🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
RE
Reintech
17.02.2026 | 11:58
Відповідь надано
Можливість надсилання повідомлень до ТЦК через Нову Пошту
Чи дозволено надсилати повідомлення в ТЦК Новою Поштою…
АК
Анастасія, консультант
експерт
17.02.2026 | 13:46
ВМ
Валентина Миколаївна
17.02.2026 | 11:56
Відповідь надано
Дії кадровика при ліквідації підприємства: накази та процедури
Можлива ліквідація підприємства. Я так розумію буде розпорядження вищого органу управління. А що далі? які дії кадровика? Надайте, будь-ласка, зразок наказу з основної діяльності. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2026 | 22:32
KA
Kateryna
17.02.2026 | 11:53
Відповідь надано
Умови праці для працівниці з інвалідністю після відпустки
В органі держслужби, після закінчення відпустки по догляду за дитиною, повертається до роботи працівниця. За період відпустки їй встановлено інвалідність 2 групи, в довідці МСЕК в розділі "Висновок про умови та характер праці" вказано "непридатна до регулярної праці". Які умови…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2026 | 17:42
МШ
Шаповаленко Марія Сергіївна
17.02.2026 | 11:53
Відповідь надано
Переведення працівника: чи зазначати відсутність змін в обов’язках
Доброго дня! Скажіть чи можна перевести працівника з посади менеджера на посаду менеджера із зовнішньоекономічної діяльності без зміни функціональних обов'язків. ( Вводиться в дію новий штатний розпис, робимо наказ про переведення, питання чи потрібно в наказі про переведення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2026 | 22:03
ЛП
Прокопець Людмила Володимирівна
17.02.2026 | 11:51
Відповідь надано
Процедура приєднання днів за донацію до щорічної відпустки
Доброго дня! Працівник - донор, змінний графік роботи: день з 8.00-20.00, ніч з 20.00 до 8.00, два вихідних і т.д. Ранком здає кров, того ж дня з 20.00 роб.зміна -працює. Виявив бажання день за донацію і додатковий день відпочинку приєднати до відпустки. Чи вірно: пише заяву…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2026 | 17:47
ХР
Христина
17.02.2026 | 11:50
Відповідь надано
Накази про відпустку під час військового стану: нюанси оформлення
Добрий день, працівник написав заяву на відпустку без збереження зп на період дії військового стану. У відпустці з 01.12.2025 по 28.02.2026 ( і можливо ще буде продовжувати. Потрібен видавати два накази, оскільки воєнний стан було продовжено з 03.02.2026? Тобто до 03.02.2026 і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.02.2026 | 16:37
НА
Наталья
17.02.2026 | 11:49
Відповідь надано
Стаж роботи на попередній посаді не враховується для рангу
Особа була призначена на посаду спеціаліст-юрист юридичного відділу селищної ради з 06.02.2024, присвоєно 15 ранг посадової особи ОМС далі 19.02.2024 особа звільняється. З 20.02.2024 року особа знову призначається, але на посаду головного спеціаліста відділу правового…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 20:30
ІН
Інна
17.02.2026 | 11:48
Відповідь надано
Відрядження закордоном: порядок оформлення скорочення терміну повернення
Добрий день. Відрядження закордоне закінчилось раніше, та в вихідний день повернення 15.02. В посвідченні про відрядження ставимо дату прибуття на роботу 16.02? Потрібно видати наказ про скорочення терміну відрядження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 20:28
МА
Марина
17.02.2026 | 11:46
Відповідь надано
Чи можна змінити дату відпустки з серпня на березень
Доброго дня, по графіку у працівника відпустка в серпні чи може він взяти відпустку у березні замість серпня? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.02.2026 | 15:59
ЛБ
Бойченко Ліліана Сігізмундівна
17.02.2026 | 11:43
Відповідь надано
Чи потрібно оплачувати роботу у вихідний день працівника
Добрий день!
Норма тривалості робочого часу у лютому 160 годин. Працівник працював у вихідний день, але норму тривалості робочого часу за місяць не перевищив, тому що в інші дні працював менше норми. Чи потрібно в такому випадку оплачувати роботу у подвійному розмірі…
Норма тривалості робочого часу у лютому 160 годин. Працівник працював у вихідний день, але норму тривалості робочого часу за місяць не перевищив, тому що в інші дні працював менше норми. Чи потрібно в такому випадку оплачувати роботу у подвійному розмірі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 20:08
ТЕ
Тетяна
17.02.2026 | 11:34
Відповідь надано
Як правильно скласти наказ про делегування підпису документів
Добрий день.
Як правильно скласти наказ про делегування права підписа докуметів директором своєму заступнику…
Як правильно скласти наказ про делегування права підписа докуметів директором своєму заступнику…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.02.2026 | 07:08
КА
Катерина
17.02.2026 | 11:30
Відповідь надано
Переривання стажу при звільненні та новому прийомі співробітника
Добрий день! Якщо співробітника звільнено 27.02 (п'ятниця), а прийом 02.03 (понеділок) чи буде рахуватися переривання стажу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 20:02
АН
Анна
17.02.2026 | 11:29
Відповідь надано
Нормативи працевлаштування інвалідів: штат, сумісники та звітність
Щодо нормативу по інвалідах: коли працівників 8-25 осіб, то має бути влаштований 1 працівник, коли більше - 4% від кількості.
8-25 осіб - це тільки штатні? Зовнішніх сумісників тут не враховуємо?
Чи є вже форма звіту? Вона має бути квартальна…
8-25 осіб - це тільки штатні? Зовнішніх сумісників тут не враховуємо?
Чи є вже форма звіту? Вона має бути квартальна…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 20:00
КЛ
Клара
17.02.2026 | 11:25
Відповідь надано
Невідповідність у військовому обліку інваліда з пенсійним посвідченням
Доброго дня, невідповідність пояснень ШІ кадроленд з консультацією ТЦК- приймаю інваліда- пенсійне посвідчення "безстрокова 3гр"(по зору)- Ші видала відповідь,посилаючись на "про внесення змін до деяких ЗУ" - такі інваліди на обліковуються по військовому обліку- списки не…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.02.2026 | 12:17
КО
Кошель Лариса Борисівна
17.02.2026 | 11:24
Відповідь надано
Як перевірити наявність сканованої трудової книжки працівника
Доброго дня! як дізнатися чи була раніше відсканована трудова книжка у новоприйнятого працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 19:53
КО
Кошель Лариса Борисівна
17.02.2026 | 11:23
Відповідь надано
Відправка відсканованої трудової книжки до пенсійного фонду: можливості
доброго дня! Підкажіть чи можна у пенсійний фонд відправляти тільки відскановану трудову книжкупрацівника і не заповнювати зміст трудової книжки? Пенсійний фонд може це робити самостійно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 19:52
ОР
Рома Оксана Вікторівна
17.02.2026 | 11:22
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дані про працівників за сумісництвом
Вітаю. Заклад має критичність. Чи потрібно подавати актуальні відомості в ПФУ на працівників, які прийняті за внутрішнім сумісництвом на час відсутності основного працівника…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.02.2026 | 12:10
АН
Анастасія
17.02.2026 | 11:19
Відповідь надано
Чи вплине працевлаштування на пенсію особи з інвалідністю
Доброго дня. Плануємо прийняти на роботу особу з інвалідністю, 3 група (пенсія зараз розрахована з мінімалки), приймати теж плануємо на мінімальну зп. Він переживає що будуть платити меньше пенсії, якщо працевлаштується. Чи можуть зменьшити пенсію по інвалідності…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.02.2026 | 19:49
OK
Oksana
17.02.2026 | 11:14
Відповідь надано
Переведення працівника: чи потрібно подавати відомість на ПФУ
Вітаю, підкажіть, якщо переводимо працівника з одного підрозділу в інший, посада, оклад залишається все те саме, чи потрібно подавати оперативну відомість на ПФУ…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.02.2026 | 11:10
ІР
Ірина
17.02.2026 | 11:02
Відповідь надано
Складнощі з військовим обліком працівника та його статусом статусом
Доброго дня, підкажіть в такій ситуації, працівник встановив Резерв + в категорії обліку у нього значиться "не військовозобов'язаний" дані свої він не оновлював, ВЛК не проходив. В Резерві, ВОС та звання не зазначено. Працівник баптист. По ньому вівся військовий облік згідно…
МК
Марія, консультант
експерт
18.02.2026 | 11:10
