🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КЛ
Кадровики лікарні)
15.07.2024 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи входить до медичного стажу робота сестрою старшою дошкільного навчального закладу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.07.2024 | 21:46
НВ
Наталя Волощук
15.07.2024 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! чи потрібно у повідомленні про зміну облікових даних працівника (про звільнення) вказувати - відповідальну особу
за ведення військового обліку ? та ще цікавить чи потрібно з цим повідомленням прикріплювати копію наказу про покладання обов’язків
із…
за ведення військового обліку ? та ще цікавить чи потрібно з цим повідомленням прикріплювати копію наказу про покладання обов’язків
із…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.07.2024 | 19:01
ОВ
Ольга Василівна
15.07.2024 | 18:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як встановити режим роботи (графік роботи) працівнику? Планується, що він буде робити 5 днів на тиждень - звичайна 5-денка (40 годин). У випадках, коли його колеги (однакові посади) будуть у відпустці (вони працюють у змінному графіку), він буде їх заміщувати та працювати у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.07.2024 | 21:41
ДА
Дарія
15.07.2024 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чоловік був виключений за віком з ВО в 2010 році (в 40 років, згідно діючому на той час закону) ,зараз йому ще немає 60 р. Чи потрібно йому оновлювати дані?
Дякую…
Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:16
ЗА
Завгородня Ольга
15.07.2024 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор під-ва працює за основним місцем роботи 8 годин на день, і одночасно скоро стане директором благодійного фонду. Як правильно вести кадровий облік директора за двома місцями роботи, адже він не може там і там працювати повні 8 годин? Чи можна оформити йому дистанційну…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.07.2024 | 20:54
ЛЮ
Людмила
15.07.2024 | 17:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Від військової адміністрації прийшов лист щодо надання інформації про статус оновлення даних військовозобовязаних? Підскажість, як пересвідчитись, що саме військовозобовязаний оновив дані?Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.07.2024 | 20:21
ДН
Дешко Наталья Александровна
15.07.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
запитання Тетяні Донець.
Добрий день. Тетяна, підкажіть як бути. У працвника є паперовий військовий квіток старого образца. на обліку він з1992р. в минулому році та цьому році вже бронювали працівника, всі додатки відправляли в районний ТЦК за місцем реєстрації. в ЦНАП і в…
Добрий день. Тетяна, підкажіть як бути. У працвника є паперовий військовий квіток старого образца. на обліку він з1992р. в минулому році та цьому році вже бронювали працівника, всі додатки відправляли в районний ТЦК за місцем реєстрації. в ЦНАП і в…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:10
ОЛ
Олена
15.07.2024 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, ми як критична інфраструктура, відповідно до постанови 650, передаємо дані через ел.кабінет до ПФУ "оперативно". Але ця подача не підвантажує копії документів (наказів). Тому питання, інформацію про переведення працівника, яку ми подали як оперативну, треба…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:24
СВ
Світлана
15.07.2024 | 17:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Працівник прийнятий на роботу 21/06/24р.з 09/07 по 16/07 пише заяву за власний рахунок за сімейними обставинами.Керівник підписує наказ.у табелі я проставляю БЗ ? і на рік не більше чим 30 календарних дні може брати за сімейними обставинами?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.07.2024 | 19:49
ОА
Олена Андріївна
15.07.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи можна прийняти на роботу (оформити трудовий договір, ФОП 2га група) лікаря (військовозабов'язана) без наявності військового квитка?
Дякую…
Чи можна прийняти на роботу (оформити трудовий договір, ФОП 2га група) лікаря (військовозабов'язана) без наявності військового квитка?
Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:09
ІР
Ірина
15.07.2024 | 17:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи не буде порушенням, якщо в наказі на тарифну відпустку директора, вказати про право підпису документів, має головний бухгалтер, на період відпустки директора. Без доплати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:47
АЛ
Альона
15.07.2024 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Працівника прийнято на роботу з 13.06.2024. З 01.07. по 05.07. даний працівник відкрив лікарняний по догляду за хворою дитиною.
Цих 5-ть днів лікарняного підприємтво виплачує працівнику за свій рахунок, вірно ?
Сума ЗП працівника становить 8000…
Працівника прийнято на роботу з 13.06.2024. З 01.07. по 05.07. даний працівник відкрив лікарняний по догляду за хворою дитиною.
Цих 5-ть днів лікарняного підприємтво виплачує працівнику за свій рахунок, вірно ?
Сума ЗП працівника становить 8000…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.07.2024 | 19:48
ОЛ
Олена
15.07.2024 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо працівника в компанії, де він працює за сумісництвом подали на бронювання але відповідь ще не оримали, а він вимагає подати його від іншого підприємства, де він за основним місцем роботи. Чи можна так робити…
ПК
Поліна, консультант
експерт
16.07.2024 | 00:19
ОЛ
Олена
15.07.2024 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо співробітнику немає 25 років. але у нього тимчасове посвідчення, чи можемо подавати його на бронювання, чи він і так має відстрочку від мобілізації за віком? і не треба його бронювати, щоб не займати місце…
ПК
Поліна, консультант
експерт
16.07.2024 | 00:44
СВ
Світлана
15.07.2024 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство отримало статус критично важливого. При перевірці актуальних посад працівників, які пропонуються до бронювання виялено невідповідність, або відсутність посад на порталі ПФУ. Через який розділ ПФУ можна оперативно оновити дані співробітників по посадах…
ПК
Поліна, консультант
експерт
16.07.2024 | 17:19
РО
Роїк Олена
15.07.2024 | 17:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Хто видає довідку з місця роботи керівнику структурного підрозділу ОМС, що є окремою юридичною особою. Наприклад селищний голова призначає за своїм розпорядженням начальника управління. Начальник очолює управління, що є юридичною особою публічного права, та йому потрібна довідка…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.07.2024 | 17:10
ІР
Ірина
15.07.2024 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Повідомлення про зміни в трудових відносинах подається по всім прцівникам? Вносити повідомлення по працівникам за попередній місяць з 08.06 це право чи обов'язок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.07.2024 | 10:28
МГ
Масловська Ганна Володимирівна
15.07.2024 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи входять працівниці з медичною освітою в кількість військовозобов"язаних, з якої розраховується 50% для бронювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.07.2024 | 18:49
ГО
Гончаренко Лідія Михайлівна
15.07.2024 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день .Оператор заправних станцій переведений на посаду комірник по строковому трудовому договору на період мобілізації комірника.
Як вірно прийняти по строковому трудовому договору нового працівника на посаду оператор заправних станцій? Дякую…
Як вірно прийняти по строковому трудовому договору нового працівника на посаду оператор заправних станцій? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.07.2024 | 10:06
МГ
Масловська Ганна Володимирівна
15.07.2024 | 16:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця прийнята в липні 2023 року, при прийомі на роботу трудову книжку не надавала. Жодних документів, які б підтверджувли що вона військовозобов"язана також не надавала. Всі посади на підприємстві не медичні.
На даний час працівниця попросила внести запис про роботу…
На даний час працівниця попросила внести запис про роботу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.07.2024 | 19:59
