Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
УЛ
Уляна
18.08.2026 | 09:21
Відповідь надано
Кваліфікаційні вимоги до посади відповідального чергового в ОМС
Добрий день підкажіть які кваліфікаційні вимоги до посади відповідальний черговий (4222 код) , що є технічним службовцем. Дякую)…
НК
Надія, консультант
експерт
18.08.2026 | 16:18
ЯМ
Яна Миколаївна
18.08.2026 | 09:19
Відповідь надано
Оформлення продовження лікарняного після кесаревого розтину: рекомендації
Вітаю, працівниці продовжили лікарняний по пологам у зв'язку із кесарів розтин. Як оформити продовження на роботі ? нове розпорядження про продовження терміну? чи внести зміни в розпорядження попереднє, чи потрібна її заява? І як подати додаток 5 ЄСВ там же термін змінився…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.08.2026 | 00:54
ОО
Образ Олена Василівна
18.08.2026 | 09:19
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення з основного місця роботи та продовження сумісництва
Кочура працювала у ліцеї за основним місцем роботи і звільнилася 16.08.26, а в гімназії продовжує працювати за сумісництвом. Як бути в гімназії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:25
АН
Антоніна
18.08.2026 | 08:36
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення заступника керівника та збереження посади лікаря
Добрий день Заступник керівника за основною посадою і 0,5 посади лікаря звільняється з посади заступника і залишається на 1,0 посади лікаря Як без помилок видати наказ. Дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2026 | 13:51
ІВ
Іван
18.08.2026 | 08:10
Відповідь надано
Військовий облік: дії роботодавця при виклику працівника ТЦК
Чи може ТЦК за місцем розташування підприємства викликати працівника цього підприємства, який стоїть на обліку в іншому ТЦК? При тому, що було надіслано лист з вимогою організувати явку такого працівника, а не офіційне розпорядження. Наскільки ми розуміємо, ТЦК хоче поставити на…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:23
ОК
Оксана
18.08.2026 | 01:49
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Норми військового обліку для мобілізованих працівників за сумісництвом
Абз. 3 п. 12 Порядку №76 передбачає таке:
«Військовозобов'язані працівники, яким надано відстрочку з інших причин, визначених статтею 23 Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію”, а також працівники, які працюють за сумісництвом на іншому критично…
«Військовозобов'язані працівники, яким надано відстрочку з інших причин, визначених статтею 23 Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію”, а також працівники, які працюють за сумісництвом на іншому критично…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
25.08.2026 | 14:00
ДА
Дар’я
17.08.2026 | 23:39
Відповідь надано
Чи потрібно підписувати додаток до наказу про премію
Робила наказ на премію, прописалося у тексті наказу "преміювати усіх працівників підприємства у такій -то сумі".
До наказу прикладаю додаток із списком працівників,кого преміювати.
Питання: додаток до наказу із списком працівників обов'язково потрібно підписати…
До наказу прикладаю додаток із списком працівників,кого преміювати.
Питання: додаток до наказу із списком працівників обов'язково потрібно підписати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2026 | 12:24
ВЛ
Власова Анна
17.08.2026 | 20:54
Відповідь надано
Відповідь АІ відхилено експертом
Коригування звіту за липень: лікарняні та премії працівників
Вітаю! ТОВ загальна система, за липень подали звіт 07.08.26, звіт прийнятий з ЄСВ обʼєднаний. В серпні виявилося, що в ПФУ є лікарняний по вагітності пологім, декретні виписаний 12.07-14.11.26, тим самим відбулися зміни, зарплата цій працівниці була нарахована за повний…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:35
ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
17.08.2026 | 20:09
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Акт про відсутність працівника через відсутність транспорту на роботу
добрый день, сотрудник не вышел на смену, аргументируя это тем, что перестала ходить электричка и ему нечем добраться. Как правильно составить акт об отсутствии его на работе…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:15
ІП
Піскун Інна
17.08.2026 | 20:03
Відповідь надано
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно врахувати компенсацію днів відпустки при звільненні
Якщо людина звільняється з основної посади і з внутрішнього сумісництва, тобто остаточно, як рахувати компенсацію днів відпустки? Компенсація по одній посаді+компенсація по сумісництву…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:10
IN
incognito
17.08.2026 | 19:54
Відповідь надано
Чи підлягає ерготерапевт обов'язковому військовому обліку
Добрий день.
Підкажіть будь ласка, чи підлягає жінка ерготерапевт (фізичний терапевт) обов'язковому взяттю на військовий облік? В медичних закладах вони відносяться до спеціалістів -немедиків.Дякую…
Підкажіть будь ласка, чи підлягає жінка ерготерапевт (фізичний терапевт) обов'язковому взяттю на військовий облік? В медичних закладах вони відносяться до спеціалістів -немедиків.Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.08.2026 | 19:28
РО
Романна
17.08.2026 | 19:26
Відповідь надано
Актуалізація військового обліку: чи потрібно дублювати в Дії
Вітаю! При прийнятті/звільнені подаємо до ПФУ оперативні дані оскільки критичне підприємство. В ТЦК надсилаємо додаток 4 поштою, чи потрібно ще дублювати актуалізацію інформації в Дії…
АК
Анастасія, консультант
експерт
18.08.2026 | 13:34
ВІ
Віта
17.08.2026 | 18:41
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Визначення ТЦК для підприємств з філіями в Україні
Ми маємо філії в різних областях України. Яке ТЦК буде вважатися "за місцем реєстрації підприємства": за місцем реєстрації юридичної особи, чи за місцем реєстрації кожної філії…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.08.2026 | 23:14
ОА
Олена Анатоліївна
17.08.2026 | 18:11
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Неправильні дані про військовий облік: підтвердження звірки без особи
Запросили для звіряння через портал Дія відомості персонального обліку з Реєстру військовозобов'язаних і отримали призовника жінку 67 років. Яким чином підтвердити звірку за винятком 1 особи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:39
НА
Надія
17.08.2026 | 18:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Мобілізація працівника: можливості бронювання на підприємстві
Добрий день, підскажіть будь ласка, якщо працівника мобілізували на підприємстві. Цей працівник знаходиться в штаті. Чи можливо за рахунок нього забронювати працівника. В дія бізнес в реєстрі військовозобов'язаних він рахується як не підлягає бронюванню; виключено з…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:36
НС
Суркова Наталія
17.08.2026 | 17:38
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати дату документа в лапках за ДСТУ
Вітаю. Чи передбачено ДСТУ 4163, в тому числі останніми змінами, дату документа, точніше саме день, брати в лапки, наприклад: "18" липня 2026, так як Ви пишете у зразках документів…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:25
ОК
Оксана
17.08.2026 | 17:34
Відповідь надано
Підрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Вітаю! Працівник звільняється 24.08.2026. Питання по підрахунку компенсації за невикористану відпустку. 1. За поточний роб. рік 20.11.25 - 19.11.26 - кількість невикор. відпустки у мене виходить 18 кал.днів. 2. У працівника є невикористані відпустки починаючи з 20.11.2022. За…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2026 | 17:28
ЛК
Киричук Лідія Олександрівна
17.08.2026 | 17:29
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно створювати нову строку для звільнених працівників
Вітаю. Списки персонального обліку ВО в excel. Якщо протягом року особа звільнилася та була прийнята знову треба заводити додаткову строку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.08.2026 | 12:12
ОК
Оксана
17.08.2026 | 16:50
Відповідь надано
Використання днів відпустки при звільненні з держслужби: нюанси
Вітаю. У посадової особи /виборна посада/ накопичились дні відпустки. Припустимо, гіпотетично, 01.09.2026 року у неї закінчуються повноваження і міська рада звільняє його. Чи може особа піти з 01.09. 26 у свої дні відпустки чи потрібно лише компенсувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2026 | 15:08
ВК
Коваленко Вілена
17.08.2026 | 16:46
Відповідь надано
Хто підписує наказ про прийом нового директора на роботу
Добрий день. Скажіть будь ласка, якщо директора звільнили 17.08, а прийняли на роботу 18.08 на іншу посаду, то хто повинен підписувати наказ про прийом та на кого писати заяву про прийом на нового директора який приступив до обов'язків 18.08…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 21:32



