🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГА
Ганна
06.07.2026 | 11:22
Відповідь надано
Чи потрібно підписувати оновлені списки військового обліку працівників
Чи треба після проведення внутрішнього звіряння списків персонального військового обліку з ВОД працівників друкувати оновлені списки та підписувати директору та відповідальній особі…
АК
Анна, консультант
експерт
06.07.2026 | 18:18
МА
Мар'яна
06.07.2026 | 11:19
Відповідь надано
Зарахування працівників до квоти бронювання: що потрібно знати
Добрий день, підкажіть, яким чином відбувається зарахування до квоти на бронювання працівників з відстрочками. Теж за методом строку трудових відносин…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.07.2026 | 21:44
.
.
06.07.2026 | 11:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як повернути статус військовозобов'язаного після навчання та резерву
У працівника 30.06.закінчилася відстрочка у зв'язку із закінченням навчання. У ВОД спеціальність 999097 . Станом на 03.07. в реєстрі військовозобов'язаних змінився статус і стоїть резервіст. Як повернути статус військовозобов'язаного. Оскільки за спеціальністю він потребує…
МК
Марія, консультант
експерт
07.07.2026 | 17:56
МА
Мар'яна
06.07.2026 | 11:15
Відповідь надано
Врахування сумісників у квоті військового обліку на підприємстві
Добрий день, на підприємстві працює сумісник, заброньований на нашому підприємстві. Основне місце праці - не є критичним. Але найбільший строк трудових відносин є саме за основним місцем праці. Чи можна такого працівника враховувати у квоту…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.07.2026 | 21:43
СУ
Суховій Людмила
06.07.2026 | 11:13
Відповідь надано
Зміни критеріїв КОВА: чи потрібен новий пакет документів
Вітаю, підкажіть, будь ласка. Підприємство отримувало статус критичності за критеріями КОВА до 02.06.2026. Наразі критерії були оновлені. Якщо раніше для підтвердження враховувалися останні податкові періоди (квартал, півріччя, три квартали, рік), то наразі критерій передбачає…
НК
Надія, консультант
експерт
07.07.2026 | 09:59
ОК
Оксана
06.07.2026 | 11:13
Відповідь надано
Питання бронювання працівників-сумісників: важливі нюанси обліку
Допоможіть розібратися з сумісниками. Ситуація 1. Працівник-сумісник заброньований на нашому підприємстві, чи злетить бронь? З якої дати? Ситуація 2. Працівник у нас на основному місці, заброньований на іншому підприємстві (там він сумісник) чи злетить у нього бронювання? З якої…
НК
Наталія, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:31
ОК
Оксана
06.07.2026 | 11:09
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Квота працевлаштування інвалідів: чи враховані шкідливі умови праці
Вітаю! При розрахунку для виконання квоти по працевлаштуванню інвалідів та сплати внеску, не включили в розрахунок працівників, які мають шкідливі умови праці по шуму 3 класу. На цій підставі квота була виконана та внесок не сплачувався. Але ці посади не включені в Список 1 і 2…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.07.2026 | 12:45
НВ
Наталія Вікторівна
06.07.2026 | 11:08
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Які посадові обов’язки включають підготовку наказів на відрядження
Добрий день. В посадові обов'язки працівника за якою посадою мають входити підготовка наказів на відрядження? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.07.2026 | 19:27
НА
Наталя
06.07.2026 | 11:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Питання щодо військового обліку сумісників на критичних підприємствах
Питання по сумісникам:
1. якщо він довго працює на не критичному підприємсві, то він критичному підприємству не враховується в квоту?
2. якщо сумісник заброньований за місцем роботи за сумісництвом, але довше працює за основним місцем роботи, то кому він враховується…
1. якщо він довго працює на не критичному підприємсві, то він критичному підприємству не враховується в квоту?
2. якщо сумісник заброньований за місцем роботи за сумісництвом, але довше працює за основним місцем роботи, то кому він враховується…
МК
Марія, консультант
експерт
06.07.2026 | 17:04
МП
Прядко Марина
06.07.2026 | 11:05
Відповідь надано
Медичний огляд при прийомі на роботу: що потрібно знати
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, фінкомпанія приймає на роботу 18-річного працівника. При прийомі не обов'язковий попередній медогляд? І якщо я приймаю зараз, то як розуміти норму "щорічного медогляду"? календарний рік, чи до липня 2027 працівник має буде пройти періодичний…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2026 | 12:20
КА
Катерина
06.07.2026 | 11:03
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи можна бронювати працівника за сумісництвом для військового обліку
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, на підприємстві працює працівник за сумісництвом (за основним місцем роботи має більший стаж роботи, але підприємство (основне місце роботи) не має критичності). Чи дасть такий працівник мені квоту для бронювання, адже за основним місцем його квота…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2026 | 16:31
ОК
Оксана
06.07.2026 | 11:01
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як прискорити зняття відстрочки з військового обліку працівника
доброго дня для бронювання працівника який звільнився з школт 30.06.2026.в резерві ще досі є відстрочка як прискорити процес зняття відстрочки…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2026 | 20:05
ОЛ
Ольга
06.07.2026 | 11:01
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Перевищення ліміту заброньованих: як знайти причини помилки
Добрий день. Працюю на критично важливому підприємстві. В п'ятницю отримали лист, щодо перевищення ліміту заброньованих. Але за моїми підрахунками цього перевищення ліміту не мало би бути.
Відомості з Реєстру військовозобов'язаних в Дія показує, що загальна кількість…
Відомості з Реєстру військовозобов'язаних в Дія показує, що загальна кількість…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2026 | 21:15
ЛЮ
Людмила
06.07.2026 | 10:58
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Уточнення щодо обліку сумісників за військовим обліком в Україні
Доброго дня. відповідно до постанови №862 від 01.07.26 сумісники враховуються лише там де строк строк трудових відносин є найбільший, мається на увазі загальний строк за усі періоди на одному робочому місці, чи з моменту останнього працевлаштування? Це стосується лише тих…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2026 | 22:02
ОЛ
Олена
06.07.2026 | 10:58
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Визначення квоти для військовозобов'язаного працівника за постановою 862
Добрий день! Працівник( основне місце роботи) з 2023 року відсутній( акти, листи є). Наразі бачу що він оформив бронювання за іншим ТОВ. Скажіть згідно постанови 862, в якій критично важливій установі він буде рахуватися в квоту…
ПК
Поліна, консультант
експерт
06.07.2026 | 22:04
ВІ
Віктор
06.07.2026 | 10:57
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Можливість зміни статусу резервіста для цінного працівника
Доброго ранку) підкажіть будь ласка чи можливо щось змінити, подали певну кількість осіб для бронювання, які раніше мали відстрочку (навчалися), відстрочка закінчилась - відповідно всіх забронювали, окрім одного працівника - йому надали статус резервіст, чи можливо щось змінити…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 10:39
ОК
Оксана
06.07.2026 | 10:56
Відповідь надано
Сумісники на військовому обліку: нові правила та критерії врахування
Доброго дня. Чи враховує Дія станом на сьогодні сумісників тільки за одним місцем роботи? З якої дати сумісники враховуються тільки на одному підприємстві та заяким критерієм…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 10:25
АЛ
Альона
06.07.2026 | 10:54
Відповідь надано
Переліміт на військовий облік: чому лише чотири особи
Добрий ранок. Нам прийшов лист від Мінекономіки, якому вказано що ми маємо 10 перацівників, які за сумісництвом працюють ше десь на іншому критичному підприємстві і вказали, що тепер у нас переліміт на 4 особи, які потрібно розбронювати. Але чому чотири, якщо 10 осіб, які ще…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.07.2026 | 23:06
КВ
відділ Кадрів КНП ЦПМСД
06.07.2026 | 10:49
Відповідь надано
Визначення наслідків відпустки без збереження зарплати працівника
Працівник має робочий рік 18.11.2025-17.11.2026. Знаходився у відпустці щорічній з 08.06.2026 по 01.07.2026. З 06 липня просить відпустку без збереження заробітної плати на 12 к.д. Раніше ще брав 2 к.д. такої відпустки. Тобто всього за робочий рік станом на 06 липня 14 к.д.без…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.07.2026 | 14:10
ОГ
Гєока Оксана Дмитрівна
06.07.2026 | 10:47
Відповідь надано
Чи можна комбінувати різні види відпусток без перерви
Вітаю, чи може працівниця взяти відпустку без збереженя заробітної по догляду за дитиною до 6 років з 20.07.26 по 06.11.2026, потім відпустку основну з 07.11.2026 по 24.11.2026 і з 25.11.26 відпустку без збереженя заробітної у зв'язку з воєнним станом тривалістю 85 к.д. Чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 10:20
