Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Лянскорунська Оксана Олексіївна
09.03.2026 | 16:14
Військовий облік
Відповідь надано

Розпорядження РТЦК: дії підприємства щодо виклику звільненого працівника

На підприємство надійшло розпорядження та повістка з РТЦК та СП щодо виклику працівника для уточнення даних який знятий військового обліку, На даний час не працює, покинув роботу з невідомих причин з 01 грудня 2025р. Як правильно поступити…

62

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.03.2026 | 21:24

Якщо працівника звільнено з роботи, до ТЦК та СП слід надати відповідь про неможливість виконати розпорядження у зв'язку зі звільненням працівника. Зразок…Ще

ТМ
Тамара Михайлівна
09.03.2026 | 16:08
Інше
Відповідь надано

Зберігання особових справ звільнених працівників: терміни та архівування

Добрий день.
скільки часу повинні зберігатися Особові справи звільнених працівників в папках відділу кадрів?
Чи можу я сьогодні (в березні 2026 року) прошити в одну архівну справу для передачі до внутрішнього архіву особові справи працівників, звільнених в 2023…
1

44

АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2026 | 04:06

Так, можете.

У особових справ та особових карток П-2 однаковий термін зберігання (75 років), тож якщо у певному році у Вас була невелика кількість…Ще

ДА
Дар’я
09.03.2026 | 16:08
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідальність директора за організацію та ведення військового обліку

Чи може бути директор відповідальним не тільки за організацію, а за і ведення військового обліку…

3

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.03.2026 | 22:29

Так, може. Якщо директор веде облік працівників на підприємстві.
Відповідно п. 8 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text…Ще

ОМ
Міщенко Олена
09.03.2026 | 16:02
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Конфлікт між мовними нормами та особистими переконаннями працівника

Що робити, якщо за правилами української мови прізвище працівника відмінюється (Бугай, Бугая, Бугаю), а працівник наполягає, що ні (Бугай)…

14

АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.03.2026 | 14:24

Подайте керівнику підприємства доповідну записку.

Звісно, прізвище працівника має відмінюватися – працівник помиляється у тому, що його прізвище…Ще

СЛ
Лабушова Світлана ВОЛОДИМИРІВНА
09.03.2026 | 15:55
Інше
Відповідь надано

Як підприємству отримати довідку ОК-5 для працівника

Вітаю ! Чи може підприємство замовити довідку ОК-5 по працівнику ? Якщо так , яким чином це зробити? У кабінеті пенсійного фонду такого виду довідки не має, через портал Дія можливо лише по керівнику . Дякую…

55

АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.03.2026 | 14:06

Ні, не може.

Довідку ОК-5 може замовити лише сам працівник – роботодавець може самостійно отримати довідку ОК-7 (але лише за той період, поки…Ще

СВ
Світлана
09.03.2026 | 15:51
Військовий облік
Відповідь надано

Чи зобов'язане підприємство надавати інформацію про заброньованих працівників

Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: чи повинно підприємство надавати інформацію по заброньованих працівниках своєму ТЦК? Там було в законодавстві, що підприємство надає клопотання до свого ТЦК по заброньованих. Зараз вже такого немає…
1

2

НК
Наталія, консультант
експерт
09.03.2026 | 22:37

Зараз вся інформація є в реєстрах і в Дії


Якщо ви бронювали за постановою 76, то подавати не порібно


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

СВ
Светлана
09.03.2026 | 15:48
Військовий облік
Відповідь надано

Відсутність керівника через військовий облік: дії підприємства кадровика

Допоможіть вирішити проблему.
Засновник ї Директор фірми в одній особі прибув на роботу 03.03.2026 р. і повідомив, що приблизно на другу годину він йде до РТЦК та СП в місті Києві з метою надати пояснення та доказати, що він є НЕвійськовозобов’язаний . Наступного дня…
1

14

ПК
Поліна, консультант
експерт
09.03.2026 | 20:31

Необхідно видати наказ про увільнення директора від роботи зі збереженням місця роботи й посади на підставі ст. 119 КЗпП. Для відновлення керованості…Ще

ІЧ
Чернюк Ірина
09.03.2026 | 15:43
Військовий облік
Відповідь надано

Облік мобілізованих працівників: як враховуються військовослужбовці

Вітаю! Підкажіть у дії мобілізовані працівники з'являються з позначкою військовослужбовець, чи взагалі не з'являються по прізвищу, але їх рахують для загальної кількості…

3

ПК
Поліна, консультант
експерт
09.03.2026 | 20:50

Особи, яких було мобілізовано після 18.05.2024 року входять до загальної кількості військовозобов’язаних (хоча не є такими) для підрахунку ліміту…Ще

РО
Романна
09.03.2026 | 15:43
Військовий облік
Відповідь надано

Прийом на роботу працівника з резервом розшуку: можливо

Добрий день, чи можна приймати працівника на роботу, якщо у нього у Резерві Розшук…

98

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.03.2026 | 22:28

Можна.Адже головне, щоб у працівника був належний військово-обліковий документ та працівник перебував на військовому обліку в ТЦК.Разом з тим, ви не…Ще

ОК
Оксана
09.03.2026 | 15:31
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Обов'язковість направлення працівника на експертизу при лікарняному

Добрий день! Чи обов'язково медзакладу направляти на експертну комісію працівника у якого лікарняний лист перевищує 120 днів. Які дії роботодавця, якщо працівника не направлено…

17

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 21:35

Так.

Згідно з Порядком організації експертизи тимчасової втрати працездатності, лікуючий лікар зобов'язаний ініціювати направлення на МСЕК, якщо тимчасова…Ще

ТА
Тамара
09.03.2026 | 15:28
Кадровий облік
Відповідь надано

Присвоєння коду професії для посади підсобного робітника підприємства

Добрий день! Підскажіть, будь ласка, на підприємство вводимо посаду " Підсобний робітник" в адміністративно-господарський відділ в підпорядкування завідувача господарства. Чи можна присвоїти код професій 9132…

10

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 21:27

Ні.

За даним кодом такої професії не передбачено. Вам потрібно взяти КП 9322 Підсобний робітник. Вона відноситься до Підклас 9322 Найпростіші професії в…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
09.03.2026 | 15:27
Кадровий облік
Відповідь надано

Наказ про зняття премії: підстави та процедури оформлення

Доброго дня. Директор дав розпорядження з бухгалтера зняти 50 % премії за невиконання розпорядження керівника, чи можу я видати наказ про зняття премії на підставі пояснюючої бухгалтера і положення про преміювання, Дякую…

29

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 21:18

Так,

ви можете видати наказ про депреміювання. Важливо, щоб у Положенні про преміювання невиконання розпоряджень керівника було визначено як підстава для…Ще

ММ
Мар'яна Маланчук Романівна
09.03.2026 | 15:25
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація за відпустку: чи можлива виплата без довідки

Добрий день, працівниця яка з 2022 року перебувала у відпустці по догляду за дитиною до 3 а потім 6 років, хоче звільнятись, за 2022 довідку що не скористався колишній чоловік відпускою на 2 дітей до 15 років, надати не може, бо з чоловіком розлучена і не спілкується, чи можемо…

25

ОК
Олена, консультант
експерт
10.03.2026 | 11:10

Якщо ж батько дітей (перший чоловік) приймає участь у вихованні дітей, але працівниця не може надати підтвердження про те, що він не використав цю…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
09.03.2026 | 15:23
Кадровий облік
Відповідь надано

Відпустка для батька дитини з інвалідністю: можливості і терміни

Доброго дня, працівник-чоловік має дитину інваліда з дитинства, працює на підприємстві з 2019 року, хоче взяти відпустку як батько який має таку дитину, чи можу я надати таку відпустку починаючи з 2029 року? дякую…

147

ОК
Олена, консультант
експерт
09.03.2026 | 23:43

Все залежить від віку дитини (тобто чи це дитина з інвалідністю чи особа з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи) і від того чи виховує батько сам…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
09.03.2026 | 15:21
Кадровий облік
Відповідь надано

Правила прийому працівника на роботу за сумісництвом

Доброго дня, як правильно прийняти працівника на роботу за сумісництвом, якщо за основним місцем роботи він має роз"їздний характер праці (він водій), тобто за основним місцем роботи сьогодні він може працювати 10 год, завтра 12, потім 8. Дякую…

15

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 20:35

Вітаю.

Вам найбільше підійде встановлення працівнику дистанційної роботи. В такому варіанті він зможе виконувати роботу будучи в роз`їдах за основним місцем…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
09.03.2026 | 15:19
Кадровий облік
Відповідь надано

Прийом на роботу працівника з вахтовим методом сумісництвом

Доброго дня, хочемо прийняти працівника на роботу за сумісництвом, але за основним місцем роботи він працює вахтовим методом, як правильно прийняти такого працівника.дякую…

21

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 20:30

Тут залежно від ваших потреб.

Приймаєте на загальних умовах, а графік роботи буде залежати від домовленості. Спочатку уточню, що роботодавець за…Ще

ОН
Онофрійчук Марина
09.03.2026 | 15:17
Кадровий облік
Відповідь надано

Графік роботи для працівника на сумісництві при змінному графіку

Доброго дня, хочемо прийняти працівника на роботу за сумісництвом, але за основним місцем роботи він працює згідно графіка змінності: 1 день по 12 год, 3 вихідні, з яким графіком можна прийняти працівника, адже графік за осносним місцем роботи буде щомісяця змінюватись? Дякую…

3

АК
Анна, консультант
експерт
09.03.2026 | 19:42

За яким він вкаже в заяві.

Роботодавець за сумісництвом не має права і не має обов'язку вимагати інформацію про графік роботи за основним місцем працівника.

П…Ще

ОК
Оксана
09.03.2026 | 15:03
Трудові книжки
Відповідь надано

Кому подавати відскановану трудову книжку: підприємству чи працівнику

Доброго дня, кому краще подавати відскановану трудову книжку підприємству, чи працівнику підприємства через свій особистий кабінет? Дякую…

17

НК
Надія, консультант
експерт
10.03.2026 | 14:13

Оцифрувати трудову книжку до 10 червня 2026 року може як роботодавець, так і сам працівник.

Законом України від 05.02.2021 №1217-IX «Про внесення…Ще

ГР
Романчук Ганна Володимирівна
09.03.2026 | 15:02
Військовий облік
Відповідь надано

Чи має військовозобов'язаний право на бронювання у 22 роки

Добрий день. Чи дає квоту на бронювання військовозобов'язаний якому повних 22 роки (2004 р.н.) в документах у нього Резерв+ категорія обліку військовозобов'язаний з ВОС 999)…

8

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.03.2026 | 21:10

Так, дає.

До загальної кількості військовозобов'язаних враховуються усі військовозобов'язані, які перебувають на військовому обліку, незалежно від віку…Ще

ОЛ
Олена
09.03.2026 | 15:00
Військовий облік
Відповідь надано

Визначення статусу військовозобов'язаного та резервіста в обліку

Добрий день, у е--ВОД працівника в категоріїї обліку прописано - "Військовозобов'язаний", але нище вказано що він "потребує проходження базової загальновійськової підготовки, солдат резерву". Так як заповнювати графу 2 в списках персонального обліку - військовозобовязаний чи…

12

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.03.2026 | 00:03

Ні, не зазначати. У графі 13 списків зазначається інформація щодо відстрочки від призову на військову службу. До графи 13 та 14 списків слід внести дані…Ще

Усі консультації154462
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю154436
Уточнення4
В роботі20
Очікує2
Теми
Відпустки19769
Військовий облік41263
Держслужба / ОМС1758
Загальні документи кадровика5135
Звільнення9625
Кадровий облік20445
Лікарняні / страховий стаж4914
Прийняття на роботу11401
Робочий час / табель7209
Трудові книжки6239
Інше26702