Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу

Очистити фільтр

ТЖ
Жидкова Тетяна Василівна
23.10.2025 | 12:38
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Правильність формулювання розпорядження про призначення на посаду

Вітаю!підкажіть, будь ласка, чи вірна буде така формуліровка розпорядження на призначення:призначити ------ на посаду спеціаліста відділу фінансово-господарського забезпечення шалигинської селищної ради за основним місцем роботи з посадовим окладом ----------- з ------2025 року…
1

7

АК
Анна, консультант
експерт
23.10.2025 | 20:18

Так.

Ваше формулювання тексту розпорядження є змістовно правильним і містить усі ключові елементи, які підтверджують законність призначення в особливий…Ще

ВР
Рожко Вероніка Ігорівна
23.10.2025 | 12:16
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Повідомлення ТЦК про переведення працівника на нову посаду

Доброго дня,
При переведенні працівника (він є відповідальний за ведення ВО) на іншу посаду чи повинна я повідомляти про це ТЦК додатком №1 чи листом з копією наказу ? P.S. Цей працівник і надалі продовжує вести ВО, в посадовій інструкціі зазначено…

16

ОК
Олеся, консультант
експерт
23.10.2025 | 20:18

Так, потрібно.

Оскільки відповідальну особу увільнено від виконання обов'язків з ведення військового обліку за однією посадою та покладено ці обов'язки за…Ще

ВР
Рожко Вероніка Ігорівна
23.10.2025 | 12:06
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Порядок переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи

Доброго дня, на моєму підприємстві є працівник який працює за сумісництвом, але буде переводитись на основне місце роботи. Порядок переведення тільки через наказ про звільнення з сумісного місця а потім наказ про прийняття на основне? Чи можливо можна наказом про переведення…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
23.10.2025 | 19:09

Поки що законно лише через звільнення/прийняття змінити умови трудового договору з сумісництва на основне та навпаки, бо не існує такого виду переведення.

Та…Ще

АЛ
Аліна
23.10.2025 | 10:08
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Правильне оформлення наказу про прийняття на дві ставки

як правильно прописати у наказі про прийняття та у трудовій книжці, про те що працівника одночасно прийнято на пів ставки водієм та на пів ставки слюсарем…

4

ХВ
Хмель Вячеслав
експерт
23.10.2025 | 16:00

Водій та слюсар - це дві окремі штатні одиниці, тому рекомендується на одну посаду прийняти працівника за основним місцем роботи а на другу прийняти за…Ще

ТВ
Волинець Тетяна Василівна
23.10.2025 | 00:13
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можна приймати адміністратора замість касира на роботу

Доброго вечора. Приватна стоматологічна клініка, ТОВ. На ресепшені є адміністратор, який веде запис пацієнтів та їх розрахунок, працює з РРО, терміналом. Колись наша минулий бухгалтер сказала, що ми повинні офіційно прийняти на роботу на посаду касир, не можна адміністратор. Чи…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
23.10.2025 | 18:02

Касир не може реєструвати та записувати пацієнтів, тому доцільно, щоб це робив саме адміністратор, але в посадовій інструкції адміністратора прописувати…Ще

ТЕ
Тетяна
22.10.2025 | 15:37
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу: можливість строкового договору з випробувальним терміном

Доброго дня. Чи можливе прийняття на роботу по строковому договору з випробним строком…

5

ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.10.2025 | 17:17

Так, зараз можна. Відповідно до ст. 26 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text При укладенні трудового договору може бути обумовлене…Ще

ІР
Ірина
22.10.2025 | 14:45
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийом студента медичного ВУЗу на посаду без досвіду роботи

Добрий день. Чи можемо взяти на посаду сестри медичної операційної студента 4 курсу (7 семестр) медичного ВУЗу, денна форма навчання, без досвіду роботи. Чи достатньо довідку ВУЗу про навчання? Як правильно оформити студента як сумісник, чи це основне місце роботи? Буду дуже…

34

НК
Надія, консультант
експерт
23.10.2025 | 21:00

Ні, не можна.

МОЗ не забороняє працевлаштовувати студентів старших курсів, але за умови, що в них уже є базова медична освіта. Також для працевлаштування на…Ще

ПО
Поліна
22.10.2025 | 14:28
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Подача відомостей до ПФУ: вікові обмеження для працівників

Добрий день! Так як ми підприємство критичної інфраструктури то повинні при прийнятті працівників подавати інформацію до ПФУ (Відомості про трудові відносини). Мене цікавить вікова категорія чи всіх подавати чи тільки від 17 до 60 років. Посилаючись на законодавство де конкретно…

7

ОК
Олена, консультант
експерт
23.10.2025 | 21:22

П. 4 постанови № 1332 стосується не підприємств, а взаємодії ПФУ та МО для бронювання.

Підприємства керуються пп.4 п. 2 постанови № 1332.

Раді допомогти…Ще

ЕЛ
Еліна
22.10.2025 | 13:30
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття працівника за сумісництвом під час випробувального терміну

Добрий день! В нас є інженер з охорони праці, яка працює на основному місці роботи неповний робочий день (4 години), буде звільнятись. І ми хочемо взяти працівника за сумісництвом (це на період випробувального терміну). На підприємстві більше 50 чоловік. Чи можна поки так…

4

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.10.2025 | 16:43

Так, у вашій ситуації можна тимчасово залишити інженера з охорони праці на основному місці роботи з неповним робочим днем, а нового працівника оформити за…Ще

СВ
Світлана
22.10.2025 | 13:20
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи є помилкою невідповідність між наказом і штатним розписом

Добрий день, якщо в наказі на прийом на роботу вказана посада керівник відділу автомобільних перевезень , а в штатному розписі зазначено відділ автоперевезень чи є це допустимою помилкою чи потрібно робити виправлення…

6

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.10.2025 | 15:54

У кадрових документах (накази, особові картки, трудові договори тощо) назви посад і структурних підрозділів мають відповідати тим, що зазначені у штатному…Ще

ОК
Оксана
22.10.2025 | 12:40
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Можливість роботи зовнішнього сумісника під час відпустки на 1,5 посади

Добрий день. Працівник у нас зовнішній сумісник. За основним місцем роботи він іде у відпустку. Чи може він в цей час працювати у нас на 1,5 посади? Якщо він працював на 0,75, то як має бути написано в наказі щоб стало 1,5? Встановити 1,0 посади та прийняти ще на 0,5 за…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.10.2025 | 01:59

Так, може, але простіше його прийняти за сумісництвом також на 0,75 ставки.

Відповідно до ст. 102-1 КЗпП (…Ще

ЛГ
ГРЕЧАНИК ЛЕСЯ ІВАНІВНА
22.10.2025 | 12:32
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу людини з інвалідністю без програми реабілітації

Добрий день, якщо людина з інвалідністю 3 групи довічно немає індивідуальної програми, чи можу я її прийняти на роботу, повторно взяти її проблема потрібно наново подавати на інвалідність…

6

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.10.2025 | 01:50

Так, можете.

Відповідно до ч. 6 ст. 24 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n141) забороняється укладення трудового договору з…Ще

ІН
Інвестор
22.10.2025 | 11:55
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Скасування повідомлення про прийняття працівника: правильний період подачі

Добрий день. В жовтні 2023 року подали повідомлення про прийняття на роботу працівника, працівник до роботи не приступив, але скасовуюче повідомлення подати забули. Хочу подати скасовуюче в жовтні 2025 року. В якому періоді його створювати в 10.2025 чи в періоді коли було…

11

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.10.2025 | 00:59

Періодом обирайте той, в якому було створено початкове повідомлення (жовтень 2023 р.) але дата подання у Вас буде та, коли фактично будете відправляти…Ще

ВР
Рожко Вероніка Ігорівна
22.10.2025 | 11:26
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття працівника на основне місце роботи безперервно 01.11.2025

Вітаю, працівник звільняється місця роботи по сумісництву в пятницю 31.10.2025 і влаштовується до нас на підприємство вже за основним місцем роботи. Він може писати зяву на прийняття на роботу 31.10, також наказ 31.10 про приняння на роботу з 01.11.2025 ?? щоб було безперевно…

5

ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.10.2025 | 17:55

Так, можна. Законодавством не заборонено писати заяву та видавати наказ до дня початку трудових відносин. Більше того ст. 24 КЗпП передбачено, що до…Ще

АШ
Шав´є Анжела
22.10.2025 | 09:59
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи потрібно встановлювати випробувальний термін при прийнятті на роботу

Вітаю. Чи обовʼязково при прийнятті на роботу встановлювати випробування…

5

ОК
Олена, консультант
експерт
22.10.2025 | 11:28

Ні, не обов'язково.

Відповідно до ст. 26 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n161 при укладенні трудового договору може бути обумовлене…Ще

НФ
Фомінська Наталія Олександрівна
22.10.2025 | 09:49
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття заступника директора на посаду через внутрішнє сумісництво

Доброго дня! скажіть, будь ласка, чи можна заступника директора з виховної роботи ліцею прийняти за внутрішнім сумісництвом, а за основною посадою він залишиться учителем…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
22.10.2025 | 17:28

Так, можна.

Сумісництво це окремий трудовий договір, який працівник повинен виконувати у вільний від основної роботи час згідно ст. 102-1 КЗпП…Ще

МБ
Бирун Марина Юріївна
22.10.2025 | 08:33
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття студента 3-го курсу на основне місце роботи можливе

Доброго ранку. Підкажіть будь ласка, чи можу я прийняти на основне місце роботи студента 3-го курсу училища, якому виповнилось 18 років…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
22.10.2025 | 16:46

Так, можна.

Це повнолітня особа, тому можна прийняти на загальних підставах на повний робочий день, якщо він може поєднувати роботу з повним робочим часом і…Ще

ІН
Інна
21.10.2025 | 17:56
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття працівника з інвалідністю на неповний робочий день

Доброго дня. Прийняття особи з інвалідністю за основним місцем роботи на умовах неповного робочого дня 4 годин з 08:00-12:00, з позмінним графіком роботи 3/3 з посадовим окладом. Як правильно прописати в наказі на прийняття. Дякую за відповідь…

10

ОК
Олена, консультант
експерт
22.10.2025 | 09:52

Наказ може мати такий зміст:

" ПРИЙНЯТИ:

____________________________________ на посаду ______________________ за основним місцем роботи з "__" ___________…Ще

СО
Софія
21.10.2025 | 16:21
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу особи з записом про покарання в трудовій

Доброго дня. Чи можна прийняти на роботу т.в.о. завідувачем народного дому працівника, якщо в трудовій у нього є запис в 1985 році - відбував покарання у вигляді виправних робіт без позбавлення волі? Дякую…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.10.2025 | 01:07

Так, можна.

Покарання у вигляді виправних робіт без позбавлення волі не є автоматичною перешкодою для працевлаштування, до того ж, у Вашого кандидата на…Ще

СО
Софія
21.10.2025 | 14:40
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Запис у трудову книжку та облік новоприйнятого працівника

Доброго дня. Приймаю працівника. Приніс трудову книжку. Мені внести в трудову книжку запис про прийняття і віддати трудову? Чи вносити працівника в книгу обліку трудових книжок…

4

ОК
Олена, консультант
експерт
21.10.2025 | 18:45

1. Так.

Відповідно до ст. 48 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n314 з 10.06.2021 трудова діяльність працівника обліковується в…Ще

Усі консультації12106
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю12103
Уточнення0
В роботі2
Очікує0
З відповіддю АІ222
Теми
Відпустки20659
Військовий облік44959
Держслужба / ОМС1916
Загальні документи кадровика5529
Звільнення10087
Кадровий облік21408
Лікарняні / страховий стаж5081
Прийняття на роботу12106
Робочий час / табель7492
Трудові книжки6530
Інше28319