Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Усі зміни у бронюванні з 27.10 & Документи з кадрового та військового обліку на межі 2026/2027 років
<b>Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!</b>

Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!

Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!

Спробувати 🔮

Відеонавчання

Всього: 2531

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Усі теми
Усі теми
Випробувальний термін
Відпустки
Військовий облік
Звільнення
Кадрові документи
Лікарняні
Прийняття на роботу
Робочий час
Трудова книжка
Умови праці
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Консультації лекторів

Очистити фільтр

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
15.07.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(5)

358

Коли подавати повторний запит на визнання підприємство важливо критичним.…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль

Консультація
Робочий час
08.07.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль
Придбати
5.0(5)

418

Запитує кадровик. 1. Працівнику надано щорічну основну відпустку за період роботи 02.03.2023-01.03.2024р. Чи потрібно робити розрахунок днів до 31.12.2023р. і з 01.01.2024р .при наданні відпустки. 2. Чи розрахунок днів робиться коли працівник переведений з посади на іншу посаду, кількість днів щорічної відпустки різні. Наприклад перша посада 24 к.дні, на яку переведено 42 к.дні. З першої посади є ще невикористані дні відпустки. Дякую.…Ще

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
01.07.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(4)

307

працівник через резерв оновив дані та отримав військово-обліковий документ з кюаркодом,але в ноьму не має звання та ВОС,стоїть прочерк. Дійсний такий ВОД ?…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль

Консультація
Робочий час
24.06.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль
Придбати
4.0(2)

366

Вітаю! Хто заповнює 1й аркуш картки П-2 : робітник чи кадровик?…Ще

Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук

Консультація
Робочий час
17.06.2024
Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук
Придбати
5.0(2)

512

Фахівець з публічних закупівель відбуваєу відрядження по посаді за сумісництвом ( інженер з ОП), працює за сумісництвом з 8,00 до 12,00, а з 13,00 до 17,00 фахівець і з18,00 до 21,00 дистанційно фахівець. Табелювати з охорони праці - відрядження, а фахівець 8 годин? Дякую.…Ще

Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей

Консультація
Робочий час
10.06.2024
Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей
Придбати
4.4(5)

499

Доброго дня. Як вірно провести по кадровим документам наступну ситуацію. Головний бухгалтер був у відпустці до 3х років. По наказу про тимчасовий перевід- його обов'язки виконував бухгалтер, але після виходу з відпустці до 3 х років головний бухгалтер пише заяву що хоче перевестися на вакантну посаду інженера з охорони праці. І її переводять. А який наказ потрібен по бухгалтеру що тимчасово виконував обов'язки головного бухгалтера, а потім продовжив їх виконувати?…Ще

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
03.06.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(6)

507

Чи положену батьку в якого 3-є і більше дітей відстрочка після 18.05.2024 року.…Ще

Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук

Консультація
Робочий час
27.05.2024
Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук
Придбати
5.0(4)

674

Вітаю, у нас працюють медичні працівники, у яких немає ніякого військово-облікового документу по різним причинам, одна з них - не видали документ тому що вищий навчальний заклад який закінчила працівниця знаходиться в іншій країні, друга - документи з військової кафедри десь загубились кінців не можемо знайти. Враховуючи зміни, які вносить постанова КМУ №563 від 16.05.2024, як діяти роботодавцю в даній ситуації далі? Дякую…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль

Консультація
Робочий час
20.05.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль
Придбати
4.7(7)

553

Добрий день! Жінка має статус одинокої матері по двом дітям 10 та 17 років, хоче скористатися соціальною відпусткою за 2024 рік. Підсткажіть, будь ласка, скільки кал.днів соціальної відпустки підприєство має надати, за 2-ма підставами 17 кален. днів чи 10 кал.днів. Та друге запитання: чи можно не зменщувати щорічну основну відпустку за рахунок відпусток без збереж.зар.плати п.26 ЗУ "Про відпустки" , якщо керівник підприємства не проти.…Ще

Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей

Консультація
Робочий час
13.05.2024
Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей
Придбати
5.0(4)

496

як правильно табелювати: фахівець з закупівель основне місце (з 8 до 17), прийняли за сумісництвом інженером. Режим роботи: інженер з 8 до 12 на робочому місці; фахівець з 13до 17 на робочому місці, а ще 4 години до 21.00 дистанційно. Як табелювати?…Ще

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
06.05.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(7)

447

Добрий день. В трудовій книжці працівника виявили помилку в записі про роботу за попереднім місцем праці ( вказана неправильна дата заповнення тр.книжки на першій сторінці. Дата заповнення тр.книжки через пів року після звільнення працівника 1998 рік). Чи допускається такий запис в тр.книжці ? Якщо ні, то чи можемо ми чи хтось інший виправити запис, якщо компанії, яка здійснювала запис вже немає. Чи який вихід з цієї ситуації? будемо вдячні за відповідь!…Ще

Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей

Консультація
Робочий час
29.04.2024
Online-відповіді на запитання з Галиною Казначей
Придбати
5.0(4)

474

Працівник перебуваєу відпустці без збереження заробітної плати ( 30кл.днів). Чи можемо відізвати з даної відпустки або чи може сам працівник ініціювати вихід на роботу раніше спланованої дати на підставі чого і як правильно документально це оформити.…Ще

Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук

Консультація
Робочий час
22.04.2024
Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук
Придбати
4.5(7)

581

Як правильно рахувати страховий стаж за довідкою ОК-7 або за додатком 9 ?…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль

Консультація
Робочий час
15.04.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль
Придбати
4.5(4)

444

Контролерам водопровідного господарства необхідно провести звіряння показників лічильника води у абонента. В робочий час до 17.00 годин практично немає людей дома.Як правильно сформулювати наказ на роботу наприклад 20.04.24 з 15.00 до 20.00 годин. Якими статтями закону керуватися?. Якщо можливо дати зразок такого наказу. На даний час працівники працюють з 8.00 до 17.00 з перервою на обід. Дякую за такі ефіри та можливість отримати відповідь на своє запитання.В доповнення до свого запитання. Контролери будуть так працювати всього 1 день. Згода профкому потрібна я думаю обов"язково , а хто подає подання до профспілки: гол. інженер, завідувач абонвідділом чи кадровик? Який період між поданням до профспілки, наданням згоди і видачею відповідного наказу? Дякую.…Ще

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
08.04.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(2)

287

Вітаю! Якщо роботодавець надає святковий день 1 травня згідно наказу по підприємству. Працівник іде у відпустку і день відпустки співпадає з святковим днем. Чи переноситься цей день у період воєнного стану так як ст.73 КЗпП України поки не діє. Дякую!…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Донець

Консультація
Робочий час
01.04.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Донець
Придбати
5.0(7)

625

Добрий день. Працюю бухгалтером і одночасно виконую функції кадровика. Вперше виникла необхідність прийняти працівника на декретне місце. Допоможіть, будь ласка, розібратись в ситуації. Працівниця 20 квітня 2024 йде у декретну відпустку. Питання: чи можемо ми прийняти на місце декретниці нового працівника по строковому трудовому договору з 21.04.24, чи з дати відпустки по догляду за дитиною до трьох років? Якщо маємо таке право, то потрібно робити два наказа, дві заяви і два договора, чи достатньо одного і якого змісту? Дякую.…Ще

Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук

Консультація
Робочий час
25.03.2024
Online-відповіді на запитання з Оленою Габрук
Придбати
5.0(2)

318

Доброго дня! З 01.04.2024р. підвищуються посадові оклади чи тільки мінімальна заробітна плата, якщо підвищуються посадові оклади для бюджетної сфери , як написати наказ. Зразки наказів є тільки для ТзОВ на одного працівника, а в підприємстві працює 100 працівників. 2. Працівниця прийнята на неповний робочий день по 4 години на день, як перевести її на повну ставку. Дякую.…Ще

Online-відповіді на запитання з Антоном Янко

Консультація
Робочий час
18.03.2024
Online-відповіді на запитання з Антоном Янко
Придбати
5.0(6)

471

На підприємстві встановлено 4-х денний робочий тиждень (32 години). Як впливає на стаж роботи 4-х денний робочий тиждень?…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль

Консультація
Робочий час
11.03.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Гуль
Придбати
5.0(3)

416

Директор корпоративного пидприемства працюе за Контрактом. Зминюеться виконавчий орган з Правлиння на Раду директорив. Чи е необхиднисть переукдадання контракту з директором корпоративного пидприемства. Тобто припинити дию контракта за ст. 36, п.8. Разом з цим провести з ним повний розрахунок. На другий день укласти контракт в новий редакции.…Ще

Online-відповіді на запитання з Тетяною Донець

Консультація
Робочий час
04.03.2024
Online-відповіді на запитання з Тетяною Донець
Придбати
4.4(7)

412

Добрий день. При наданні основних відпусток, протягом 20 років, мої пепередні калеги-кадровики, деяким працівникам змінювали період роботи. Спочатку період рахували з 01 вересня, потім стало з 12 серпня, потім з 20 січня, а останні кілька років з 20 червня. Підкажіть, будь ласка, за який період роботи рахувати відпустку зараз? Залишити як є з 20 червня, чи перерахувати і вийти на облік з 1 вересня коли працівниця була прийнята? Дякую.…Ще
Усі відео263
Безкоштовно0
Новинки4
Дивіться скоро4
Популярне зараз2
Обрані0
Категорія
Консультації лекторів263
Вебінари та семінари1118
Відеокурси112
Оnline-школи9
Професії13
Відеоблоги794
Мінікурси197
Теми
1С0
Excel0
M.E.Doc0
Архівація документів0
Випробувальний термін7
Відповідальність0
Відпустки184
Військовий облік11
Воєнний стан0
Дія0
Електронний кабінет0
Звільнення173
Кадрові документи171
Класифікатор професій0
Лікарняні7
Особливі працівники0
Охорона праці0
Перевірки0
Прийняття на роботу21
Прогул0
Робочий час180
Скорочення0
Трудова книжка174
Умови праці1
Лектори
Даніл Сербін0
Анастасія Луук0
Тетяна Крупа0
Павло Дживак0
Олена Загорецька0
Ольга Самофалова0
Світлана Лістрова5
Наталія Канарьова0
Вікторія Поліщук0
Галина Казначей33
Ірина Житкова0
Ганна Лисенко9
Лідія Басмат2
Людмила Смердова11
Олександр Смирнов0
Олена Габрук49
Ольга Хільчук0
Таїса Виговська0
Тетяна Гуль48
Тетяна Донець11
Тетяна Мойсеєнко30
Ірина Губіна0
Антон Янко35
Катерина Скрипкіна0
Тетяна Шолкова0
Олена Коновалова0
Володимир Дрозд0
Дарʼя Тарасенко0
Вікторія Величко0
Надія Йолкіна0
Надія Шуляк0
Богдан Янків0
Катерина Поліщук0
Олександр Денисенко0
Ірина Романенко0
Анна Зайцева0
Олександр Корчак0
Лариса Стірська0
Наталія Кухта0
Наталія Вовченко0
Андрій Сухов0
Галина Морозовська0
Наталія Брожко0
Любов Романчук0
Олена Чубар0
Володимир Тетерук0
Євгенія Невмержицька0
Ілона Ільящук0
Анна Іванова0
Світлана Нежильська0
Ліана Кириленко0
Тимур Алієв28
Яна Ярошенко1
Юлія Корнійчук0
Ірина Шеремета0
Юрій Рашкевич0
Юлія Видиборець0
Інна Маніленко0
Євгеній Лежанін0
Світлана Матвєєва0
Тарас Шарий0
Тетяна Ходіневич0
Олівія Браток0
Тетяна Хмель0
Ірина Літвінчук0
Надія Войналович0
Яніна Луців0
Анна Соловйова0
Василь Циганенко0
Інші5