
Експерт
Яна ЯрошенкоКреативний головний редактор текстового контенту kadroland, експерт з трудового права, кадрового та військового обліку
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Створення ефективної системи управління охороною праці на підприємстві ‒ це командна робота, і хоча головний бухгалтер не проводить інструктажі, його роль у цій системі є фундаментальною. Якщо коротко: охорона праці починається з фінансування, а за гроші на підприємстві відповідає саме бухгалтерія.
💼 Дізнатися про «повноваження»
ТЦК нагадує, для кого проходження військово-лікарської комісії під час воєнного стану є обов’язковим. До переліку входять не лише військовозобов’язані, які отримали повістку, а й окремі категорії громадян.
Дізнатися, кому треба пройти ВЛК в 2026 році
Підрахунок військовозобов’язаних працівників безпосередньо впливає на можливість бронювання персоналу та дотримання встановлених лімітів. Саме тому питання, кого включати до загальної кількості військовозобов’язаних, а кого ні, набуває особливого значення для критично важливих підприємств. Розглянемо, як правильно визначати чисельність військовозобов’язаних і які новації слід враховувати під час бронювання.
Сьогодні – 09.06.2026 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінару, з якого Ви дізнаєтеся:
• Коли подавати документи на нову критичність?
• Як контролювати квоту на бронювання з 02.06?
• Як враховувати сумісників у квоті на бронь з 01.09?
• З якої дати підвищувати зарплату?
• Як працювати з ЄРК-КП після 02.06?
• Коли оформлювати протокол або витяг із нього?
Чи можна отримати компенсацію при звільненні за невикористану соцвідпустку на дітей без попереднього звернення до роботодавця? Касаційний суд сказав «можна». Але Велика Палата повернула справу на розгляд.
🎯 Дізнатися фінальний «вердикт»
Сьогодні розберемося, чому завантаження скан-копій трудової книжки ще не означає, що весь трудовий стаж потрапив до ПФУ, де саме шукати результати опрацювання документів та як діяти, якщо частина трудового стажу зникла під час оцифрування.
➕ Дізнатися інформацію і «для себе»
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:
«Чи будуть проблеми з призначенням пенсії в майбутньому, якщо до 10.06.2026 не оцифрувати трудову книжку?»
Працівники, які втратили зв’язок із роботодавцем через війну, отримали новий спосіб припинити трудові відносини. Для цього достатньо подати заяву через «Дію», а трудовий договір буде припинено автоматично.
👉 Ознайомте працівників, хто не міг звільнитися
📑 Наказ про видачу трудової книжки працівнику
• Повідомляємо про дату початку відпустки
• Відпустка без ЗП: вплив на середню для критичності
• Продовження відпустки через хворобу: заповнення П-2
• Два накази під одним номером: що робити
• Наслідки неоцифрування трудової книжки
• Працівниця йде у декрет: коли надати щорічну відпустку
• Чи можливі перерви у відпустці до 3 років
• Чи можна відмовитися від паперових кадрових документів
• Звільнення за станом здоров’я: обов’язкові документи
😱 Нова постанова знову принесла хвилю запитань: квоти, сумісники, критичність, строки… І дедалі більше робочих ситуацій, де потрібно швидко ухвалювати правильні рішення.
І найскладніше – будь-яка помилка тут може одразу вплинути на статус підприємства.
👀 Знайома ситуація: запитань більше, ніж відповідей, а потрібну інформацію доводиться шукати годинами? Але з підтримкою сервісу «Особистий консультант» Ви не залишитеся сам на сам із новаціями. Тут експерти відповідають на необмежену кількість запитань – від 15 хвилин, 24/7.
👌 Підключіть цілодобову кадрову підтримку з пакетом «Професіонал». Це лише 528 грн/міс. замість 855 грн/міс. + додаткові 6 місяців доступу при оплаті за рік!
У передплаті Ви отримуєте більше, ніж просто доступ до матеріалів – це повна підтримка у роботі з кадрами та військовим обліком. І зараз вона доступна на півтора року довше – без доплат!
Скористайтеся пропозицією та працюйте спокійно навіть у період активних змін 😌
Ваша ще й хрестиком вишиває Редакція
Уряд 23 жовтня ухвалив доопрацьовану постанову щодо критичності та бронювання працівників. Для ОПК та енергетики передбачили бронювання до 95%, для теплопостачання та водоканалів – до 75%, а також змінили правила розрахунку квоти 50%. Водночас з’явилися нові ризики втрати критичності та обмеження бронювання. Розбираємо ключові зміни за аналізом нардепа Ярослава Железняка.

Законодавці продовжили воєнний стан і він тепер триватиме до 29.01.2027. А отже слід врахувати зміни у розрахунках на 2027 рік. Пропонуємо до вашої уваги виробничий календар на 2027 рік із нормою тривалості робочого часу. До вашої уваги 4 таблиці із нормами робочого часу на 2027 рік для п'ятиденки та шестиденки. Користуйтеся

Заброньований працівник помер, і в день смерті так, як не знаємо коли буде припинення трудових відносин, у Дії його розбронювали. Чи потрібно при виплаті компенсації за невикористану відпустку дотягувати суму зарплати працівника до критерію 25 941? Чи маємо нарахувати лише належні виплати за відпрацьований час і компенсацію за невикористану відпустку?

Верховна Рада 247 голосами ухвалила законопроєкт №13478-1 у другому читанні та в цілому. Документ передбачає відновлення конкурсів на посади державної служби та служби в органах місцевого самоврядування, нові правила призначення під час воєнного стану та пріоритетне право на держслужбу для ветеранів війни

У «Резерв+» знову доступне оформлення відстрочок, пов’язаних із наявністю дітей, доглядом за близькими та статусом родини захисника чи захисниці. З 23 по 26 жовтня 2026 року окремі відстрочки не були доступні для оформлення онлайн через технічні роботи Мін’юсту

Уряд змінив правила визначення критично важливих підприємств для бронювання працівників. За інформацією нардепа Ярослава Железняка, для 13 галузей діятимуть спеціальні правила без узгодження Координаційного центру. Які сфери потрапили до переліку, а кому доведеться діяти через Центр?

Уряд анонсував підхід до 100% бронювання працівників в обмін на направлення частини персоналу до війська. Однак виникає питання, хто визначатиме, кого бронювати, а кого – ні, та як захистити працівників від можливих зловживань

ДП «НАІС» завершило проведення планових технічних робіт з оновлення програмного забезпечення Єдиних та Державних реєстрів, створення та забезпечення функціонування яких належить до компетенції Мін'юсту. Тож, 26.10.2026 послугами в «Дії» вже можна користуватись

Уряд фіналізував зміни до системи бронювання працівників. Квота для бізнесу залишилася на рівні 50% без зміни бази розрахунку, усі чинні статуси збережуться. Що ще передбачають оновлені правила та які ризики залишилися для роботодавців? Чекаємо на текст постанови, а поки – деталі від Ярослава Железняка

Для бізнесу, який зазнав збитків через російські удари, пропонують запровадити сім заходів підтримки. Серед них – мораторій на планові перевірки, повернення ПДВ та акцизу за знищений товар і звільнення від відновлення згорілих документів

З 22:00 23.10.2026 до 08:00 26.10.2026 ДП «НАІС» проводили планові технічні роботи з оновлення програмного забезпечення Єдиних та Державних реєстрів, створення та забезпечення функціонування яких належить до компетенції Мін'юсту. Наразі реєстри доступні та працюють у штатному режимі

Доопрацьований проєкт постанови КМУ передбачає нову редакцію Порядку організації ведення Електронного реєстру листків непрацездатності. У ньому уточнюють, зокрема, оплату перших днів тимчасової непрацездатності за рахунок роботодавця та обмін інформацією про лікування і реабілітацію військовослужбовців

Чи потрібно вказувати вихідний номер при подачі повідомлення про зміну паспортних даних у списках персонального військового обліку? Чи, можливо, достатньо просто внести актуальну інформацію в списки?
