
Бронювання
28.07.2026
Без рішення ВЛК: у яких випадках військових можуть направити на оцінювання
Багато військовослужбовців помилково вважають, що для направлення на оцінювання повсякденного функціонування обов'язково потрібно мати постанову військово-лікарської комісії (ВЛК). Насправді законодавство не завжди висуває таку вимогу. Коли рішення ВЛК є необхідним, а коли без нього можна обійтися, та чому це важливо знати перед проходженням оцінювання – роз'яснюють фахівці

- Чи обов’язково мати постанову ВЛК
- Які документи вважаються рішенням ВЛК
- Що буде, якщо рішення ВЛК ще немає
- Чому причина інвалідності має значення
- Судова практика
- На що варто звернути увагу військовим
Військовослужбовці, які проходять оцінювання повсякденного функціонування особи (ОПФО), нерідко стикаються з ситуацією, коли медичні заклади відмовляються формувати електронне направлення через відсутність постанови військово-лікарської комісії (ВЛК), хоча чинне законодавство не встановлює такої вимоги як обов’язкової умови для проходження оцінювання.
Через це процес затягується на місяці, а люди залишаються без можливості своєчасно оформити інвалідність та отримати належні державні гарантії. Водночас чинне законодавство передбачає інший порядок, і далеко не кожна відсутність постанови ВЛК означає, що людина не може бути направлена на оцінювання.
Чи є обов’язковим надання військовослужбовцем документів з метою підтвердження причини настання інвалідності чи перешкоджає відсутність постанови ВЛК з вказаним причинним зв’язком направленню на ОПФО військовослужбовці – про це детальніше в матеріалі «Судово-юридичної газети».
Чи обов’язково мати постанову ВЛК
Аналіз чинного законодавства свідчить: направлення на оцінювання не залежить від того, чи має людина вже встановлений причинний зв’язок травми або захворювання з військовою службою. Однак саме від наявності такого документа залежить, яку причину інвалідності визначить експертна команда та які соціальні гарантії отримає військовий.
Порядок проведення оцінювання визначено постановою КМУ від 15.11.2024 №1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи». Документ містить перелік матеріалів, які можуть бути долучені до електронного направлення для проведення оцінювання. Саме навколо цього документа сьогодні виникає найбільше суперечок.
Зокрема, до електронного направлення можуть бути додані:
- медичні документи, що підтверджують стан здоров’я людини
- результати лабораторних та інструментальних досліджень
- виписки із медичної документації та історії лікування
- консультативні висновки лікарів-спеціалістів
- документи, що підтверджують проведене лікування, оперативні втручання або реабілітацію
- рішення (постанова) військово-лікарської комісії – якщо воно вже отримане та містить встановлений причинний зв’язок захворювання, травми чи поранення із проходженням військової служби
- інші документи, які можуть мати значення для проведення оцінювання та підтверджують стан здоров’я або обставини його погіршення.
У постанові №1338 рішення військово-лікарської комісії визначене як документ, який підтверджує причинний зв’язок між пораненням, травмою чи захворюванням та проходженням військової служби. Водночас нормативний акт не встановлює, що без нього направлення на оцінювання є неможливим. Тобто відсутність постанови ВЛК сама по собі не позбавляє військовослужбовця права пройти оцінювання повсякденного функціонування.
На практиці це означає, що лікар може сформувати електронне направлення навіть тоді, коли рішення ВЛК ще не отримане.
Які документи вважаються рішенням ВЛК
Порядок роботи військово-лікарських комісій регулює Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, затверджене наказом Міністерства оборони України від 14.08.2008 №402. Саме цей документ визначає, що постанова військово-лікарської комісії може оформлюватися у різних формах: свідоцтвом про хворобу, довідкою військово-лікарської комісії, протоколом засідання штатної військово-лікарської комісії.
Незалежно від форми документа, саме він має містити висновок про причинний зв’язок між ушкодженням здоров’я та військовою службою. Наприклад, у постанові може бути зазначено, що поранення або захворювання пов’язане: із захистом Батьківщини, із виконанням обов’язків військової служби, із проходженням військової служби. Саме ці формулювання надалі мають принципове значення під час встановлення причини інвалідності.
Що буде, якщо рішення ВЛК ще немає
Якщо військовослужбовець звернувся на оцінювання без постанови ВЛК, експертна команда все одно проводить оцінювання стану здоров’я та визначає, чи є підстави для встановлення інвалідності. Проте без документа, який підтверджує причинний зв’язок із військовою службою, експерти не можуть самостійно встановити таку причину. У результаті інвалідність може бути встановлена із причиною «загальне захворювання», навіть якщо фактично захворювання чи травма виникли під час виконання військових обов’язків.
Саме тому відсутність постанови ВЛК не впливає на можливість пройти оцінювання, але безпосередньо впливає на юридичний статус встановленої інвалідності.
Чому причина інвалідності має значення
Причина інвалідності визначає не лише формулювання у висновку експертної команди. Від неї залежать подальші державні гарантії, соціальний захист та окремі пільги, передбачені законодавством для військовослужбовців.
Зокрема, у певних випадках саме встановлений причинний зв’язок дає можливість застосувати положення статті 7 Закону України «Про реабілітацію осіб з інвалідністю в Україні», яка передбачає особливості встановлення інвалідності, зокрема можливість її безстрокового визначення та інші гарантії, визначені законом. Якщо ж причинний зв’язок документально не підтверджений, такі механізми застосувати неможливо.
Якщо після встановлення інвалідності військовослужбовець отримав постанову ВЛК, яка підтверджує зв’язок захворювання чи поранення із проходженням військової служби, закон дозволяє пройти оцінювання повторно. Для цього необхідно звернутися до лікуючого лікаря та надати нові документи, серед яких – постанова військово-лікарської комісії. Після цього лікар формує нове електронне направлення, а експертна команда проводить повторне оцінювання вже з урахуванням нових документів.
У такому разі може бути змінена саме причина інвалідності, що впливатиме на подальший обсяг прав і гарантій військовослужбовця.
Судова практика
Питання правильного визначення причини інвалідності вже стало предметом судових спорів. У постанові Восьмого апеляційного адміністративного суду від 22 липня 2026 року у справі №460/11974/24 суд розглядав ситуацію, коли колишньому військовослужбовцю відмовили у наданні статусу особи з інвалідністю внаслідок війни.
Позивачу відмовили у статусі інваліда війни, бо в довідці МСЕК вказано «пов’язано з виконанням обов’язків військової служби», а не «із захистом Батьківщини».
Восьмий ААС зазначив, що ці поняття не є тотожними. Проходження служби (весь період) є ширшим за виконання обов’язків (безпосередні завдання). Для статусу інваліда війни потрібен зв’язок саме з безпосередньою участю у бойових діях.
На що варто звернути увагу військовим
Варто не відкладати оформлення постанови ВЛК навіть тоді, коли оцінювання вже призначене. Практика показує, що найбільше труднощів для військовослужбовців виникає не через саму процедуру оцінювання, а через різне трактування законодавства медичними закладами. Насправді чинні норми дозволяють пройти оцінювання навіть за відсутності постанови військово-лікарської комісії.
Інша річ, що без документа, який підтверджує причинний зв’язок захворювання або поранення з проходженням військової служби, інвалідність можуть встановити як таку, що настала внаслідок загального захворювання. Якщо ж рішення ВЛК буде отримано пізніше, закон дає можливість повторно пройти оцінювання і змінити причину інвалідності.
Саме тому військовослужбовцям важливо знати свої права та розуміти, які документи впливають не на сам факт проведення оцінювання, а на подальший обсяг соціальних гарантій.
Джерело: sud.ua
Схожі публікації:
Які документи потрібні для оцінювання повсякденного функціонування
Помилка в рішенні про встановлення інвалідності: як виправити та які строки
Хто направляє працівників на ВЛК у 2026 році: чи має роботодавець такий обов’язок
ВЛК визнала придатним: як оскаржити рішення військово-лікарської комісії
ВЛК для перебронювання, якщо останній висновок застарілий
✨ Маєте кадрове питання? AI-Консультант допоможе знайти відповідь швидко та зручно
Матеріали на сайті https://kadroland.com можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
Відповідальність / Перевірки
11.09.2026
Роботодавців хочуть штрафувати за порушення безпеки працівників: Уряд схвалив законопроєкт
10 вересня 2026 року Уряд схвалив законопроєкт, який передбачає відповідальність за порушення вимог безпеки та захисту здоров’я працівників на роботі. Зміни можуть безпосередньо вплинути на роботодавців

Відповідальність / Перевірки
11.09.2026
Передчасне знищення кадрових документів на підприємстві: хто і як відповідатиме
Кадрові документи на підприємстві зберігають за певними правилами. Строки збереження документів встановлені законодавством. Але на практиці буває так, що кадрові документи знищені передчасно (через помилки в обчисленні строку зберігання, недбалість працівника тощо). У статті поговоримо, як за це можуть покарати винних осіб та які інші негативні наслідки можуть чекати на підприємство

Медперсонал
11.09.2026
З 11 вересня ПФУ надсилатиме повідомлення про порушення та вимоги про компенсацію лікарняних: новий Порядок
Постановою правління від 04.08.2026 №31-1 Пенсійний фонд затвердив новий порядок, який передбачає направлення вимог про компенсацію виплачених лікарняних, якщо листок непрацездатності був оформлений на підставі необґрунтованого медичного висновку. У разі несплати коштів або неоскарження вимоги ПФУ зможе передавати її до виконавчої служби для примусового стягнення, а на суму боргу нараховуватиметься пеня

Діловодство
11.09.2026
МОН затвердило 5 примірних договорів для коледжів і роботодавців: що змінилося
МОН затвердило п’ять примірних договорів про співпрацю у сфері професійної освіти. Документи стосуються дуального навчання, розроблення освітніх програм, стажування педагогів, використання обладнання роботодавців та практичної підготовки здобувачів освіти

Військовий облік
11.09.2026
Хто може отримати відстрочку через «Резерв+» у вересні: 11 підстав для онлайн-оформлення
У Міноборони продовжують розширювати перелік відстрочок, доступних у «Резерв+», однак станом на вересень 2026 року онлайн оформити можна лише визначені види. Кому доступна електронна відстрочка та коли все ще доведеться звертатися особисто – далі

Військовий облік
11.09.2026
11.09.2026 Міноборони змінило порядок виключення з військового обліку: що з бронюванням
11 вересня 2026 року Міноборони повідомило про автоматичне виключення з військового обліку після досягнення граничного віку. Для роботодавців важливо: після виключення автоматично скасовується чинне бронювання працівника, якщо воно було

Соціальне страхування / Пенсії
11.09.2026
Не чекайте квітня: пенсіонерам радять оформлювати перерахунок пенсії одразу після 24 місяців стажу
Автоматичний перерахунок пенсій проводять у квітні, але право на перерахунок після набуття 24 місяців страхового стажу може виникнути раніше. Пенсійний юрист пояснила, чому очікування наступного автоматичного перерахунку може коштувати пенсіонеру кількох місяців підвищеної виплати та як скористатися своїм правом раніше

Оплата праці
11.09.2026
Мінімалку у 2027 році хочуть встановити не нижче 15 120 грн
Профспілки вважають недостатніми закладені в проєкті Держбюджету-2027 показники мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму. На зустрічі з Мінфіном 10 вересня вони запропонували підвищити мінзарплату до щонайменше 15 120 грн, а прожитковий мінімум для працездатних осіб – до 11 989 грн

Воєнний стан
11.09.2026
Мобілізаційний вік до 55 років: у Раді розглядатимуть законопроєкт про нову вікову межу
На тлі обговорень можливого зниження верхньої межі мобілізаційного віку до 55 років у Верховній Раді до порядку денного включили законопроєкт №12222. Документ пропонує зменшити до 55 років граничний вік перебування на військовій службі та перебування військовозобов’язаних у запасі. Водночас це поки лише законопроєкт, який перебуває на опрацюванні в комітеті

Сумісництво
11.09.2026
Охорона праці на 0,1 ставки: важливий нюанс при оформленні за сумісництвом
Підприємство планує оформити за сумісництвом працівника, який уже відповідає за охорону праці на іншому підприємстві, на 0,1 ставки. Держпраці пояснила, чи допускає законодавство таке сумісництво та що роботодавцю варто врахувати, адже важливим є не лише оформлення працівника

Оплата праці
11.09.2026
Зарплату затримують понад 15 днів: працівникам можуть дозволити не працювати
Працівникам можуть надати право тимчасово припиняти виконання роботи, якщо роботодавець тривалий час не виплачує заробітну плату. Таку пропозицію містить законопроєкт №9510, який також передбачає посилення відповідальності роботодавців за затримку виплат та створення механізму гарантування зарплатних вимог у разі неплатоспроможності підприємства

Табель
11.09.2026
Розбіжності між наказом і табелем обліку робочого часу: алгоритм виправлення
Якщо наказ і табель суперечать один одному, не слід автоматично виправляти відомості у табелі, хоч власне саме наказ і є документом-підставою для заповнення табеля. Спочатку потрібно встановити, який із документів не відповідає фактичним обставинам. Розглянемо алгоритм перевірки і покажемо, як оформити виправлення

Інше
10.09.2026
Обирайте теми майбутніх вебінарів! Ваші пропозиції – наша дія
Ваші професійні виклики – наш пріоритет! Ми хочемо, щоб наші безкоштовні вебінари приносили максимум користі. Пройдіть опитування, поділіться своїми побажаннями – і ми створимо заходи, які точно відповідатимуть вашим запитам! Пройдіть опитування на Telegram-каналі Kadroland Live за хвилину – отримаєте користь на роки










