
Відповідальність / Перевірки
26.08.2024
Перевірки ТЦК: про що мають знати відповідальні за військовий облік
Чи змінився порядок перевірок ТЦК після 18 травня? Якими бувають перевірки ТЦК? Що перевіряють? Відповіді на ці та інші запитання у нашій статті

Чи змінився порядок перевірок?
Ні, порядок перевірок не змінився, але змінилися вимоги до роботодавців щодо ведення військового обліку, зокрема:
- з’явилися нові військово-облікові документи;
- оновлено списки персонального військового обліку та інші додатки до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі – Порядок № 1487);
- встановлено нові вимоги щодо оповіщення працівників про виклик до ТЦК та новий порядок оповіщення про виклик /вручення повісток.
Які види перевірок ведення військового обліку існують?
Усі перевірки стану ведення військового обліку можна розділити на, так би мовити, внутрішні та зовнішні.
Внутрішні проводяться в межах вертикалі підпорядкування щодо юросіб, які перебувають у сфері управління, підпорядкування, контролю.
Зовнішні проводять органи місцевого самоврядування, виконавчі органи, Генштаб ЗСУ, ТЦК та СП.
Крім того, перевірки поділяються на планові та позапланові.
Планові, у тому числі документальні проводяться щодо всіх суб’єктів господарювання (далі – СГ).
Плани затверджуються розпорядженнями голів адміністрацій, міських голів. Про планову перевірку повинні попередити за 10 днів до її початку перевірки. Питання до перевірки визначені в додатку 31 до Порядку № 1487.
У разі неможливості виконання відповідних планів з перевірки внаслідок обставин непереборної сили проводять документальну перевірку шляхом надсилання до таких органів, підприємств, установ та організацій письмових запитів щодо отримання інформації. За результатами документальної перевірки складають акти, які в 30 денний строк з дня отримання відповідей на письмові запити надсилають об’єкту перевірки (п.п. 82 та 83 Порядку № 1487).
Позапланові перевірки проводять лише щодо СГ, у яких працюють заброньовані особи, а також військовозобов’язані, яким вручено мобілізаційні розпорядження.
Мобілізаційне розпорядження – це документ, який вручають особам, які згідно з висновком медичної комісії (ВЛК) придатні для проходження військової служби. Наразі моброзпорядження інколи практикують вручати, хоча цей документ, який мали б вручати виключно у мирні часи. Більше про це у статті за посиланням
Позапланова перевірка може проходити без попередження.
Яка періодичність проведення перевірок?
Районні (міські) ТЦК та СП перевіряють щороку (у тому числі позапланово) стан військового обліку в державних органах, органах місцевого самоврядування, а також на підприємствах, в установах та організаціях, в яких працюють військовозобов’язані, які заброньовані за цими органами, а також військовозобов’язані, яким видані мобілізаційні розпорядження.
Решту державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій перевіряють один раз на чотири роки (п. 80 Порядку № 1487).
Які документи вимагатимуть під час перевірки?
Під час перевірки можуть вимагати такі документи:
- Положення про структурний підрозділ, який веде військовий облік (у разі утворення);
- Посадові інструкції осіб, що відповідальні за ведення військового обліку;
- Наказ керівника про призначення посадових осіб, відповідальних за ведення військового обліку;
- Доведення до відома відповідних працівників Правил військового обліку;
- Штатний розпис;
- Документ про визначення потреби у підвищенні кваліфікації відповідальної особи.
- Списки персонального військового обліку (додаток 5 до Порядку № 1487);
- Відомість оперативного обліку (додаток 12 до Порядку № 1487);
- Підтвердження направлення повідомлень за формою додатків № 1, 4 до ТЦК;
- Копії ВОД усіх призовників, військовозобов’язаних і резервістів;
- Графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами;
- Журнал (додаток 9 до Порядку № 1487).
Окрім того, інколи (не у всіх суб’єктів) можуть вимагати:
- наказ про стан військового обліку за минулий рік та завдання на наступний рік;
- звіти про результати вжитих заходів;
- плани перевірки стану військового обліку.
Це стосується державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, які:
- проводять щороку відповідно до затверджених ними планів перевірку стану військового обліку на підприємствах, в установах та організаціях, які перебувають у сфері їх управління, підпорядковуються їм, контролюються ними або функції з управління якими вони здійснюють;
- складають за результатами перевірки акти,
- щороку до 1 лютого видають накази (розпорядження) про стан військового обліку за минулий рік та завдання на наступний рік на підставі звітів, результатів вжитих заходів та перевірок стану військового обліку минулого року відповідно до компетенції.
Якщо до вас йде перевірка, деякі огріхи можна встигнути виправити. Які саме, читайте у статті «За що штрафує ТЦК: виправляємо старі помилки та не робимо нових». З цієї ж статті дізнайтеся про строк для накладення штрафу на винну особу, чи накладають штраф разом за всі, чи за кожне порушення окремо, строки сплати штрафу, який саме штраф можуть накласти якщо порушення було ще до 18.05.2024 р. та наслідки несплати штрафу протягом 15 днів з моменту отримання постанови.
Джерело kadroland
Звільнення
17.08.2026
Звільнення в останній день відпустки: коли підписувати наказ
Працівник працює дистанційно, підписує накази за допомогою сервісу «Вчасно». Написав заяву на відпустку з наступним звільненням. Останній день відпустки – день звільнення працівника. Чи можна його ознайомити з наказом про звільнення в останній день відпустки?

Військовий облік
17.08.2026
Чи можна не подавати паперові списки до ТЦК
Із 13 серпня 2026 року передбачена можливість проводити звіряння даних списків персонального військового обліку з відомостями ТЦК та СП в електронній формі через портал «Дія». Проте чи вже готові ТЦК до онлайн-взаємодії – у матеріалі

Відпустки на дітей
17.08.2026
Відпустка по вагітності та пологах 2026: як оформити
Як оформити надання відпустки у зв'язку із вагітністю та пологами (декретної відпустки)? Кому жінка пише заяву про відстрочення дати початку відпустки по вагітності та пологах: роботодавцю чи лікарю? Відповіді на ці та інші запитання у статті

Освітяни
17.08.2026
Уряд скасував Порядок працевлаштування випускників: що змінилося
Кабмін постановою від 13.08.2026 №1021 оновив низку актів у сфері професійної освіти та скасував кілька застарілих урядових постанов. Серед них – Порядок працевлаштування випускників професійно-технічних навчальних закладів, підготовка яких проводилася за державним замовленням. Також нормативні акти увідповіднили до нового Закону «Про професійну освіту» та оновили термінологію

Прийняття
17.08.2026
Прийняття на роботу: які відомості обов’язково повідомити працівнику та де їх зафіксувати
Посада, місце роботи, дата початку роботи, зарплата, відпустка та режим роботи – це лише частина інформації, яку працівник має отримати під час працевлаштування. Як і де роботодавцю правильно зафіксувати ці відомості – в інфографіці

Мобілізовані / Добровольці ТРО
17.08.2026
Нові правила проходження ВЛК для служби за контрактом: що змінив Кабмін
Кабмін вніс зміни до порядку взяття засуджених на військовий облік та проходження ними військово-лікарської комісії. Відтепер за письмовою згодою засудженого відомості з його медичної карти можуть надаватися представникам ТЦК та СП і військової частини ще під час попереднього розгляду питання про можливість умовно-дострокового звільнення для проходження військової служби за контрактом

Особливі працівники
17.08.2026
Чи зобов’язаний роботодавець перевести працівника з інвалідністю на дистанційну роботу
Чи достатньо факту інвалідності, щоб вимагати дистанційну роботу, і коли відмова роботодавця може бути дискримінацією? Верховний Суд визначив важливі критерії для застосування «розумного пристосування» та пояснив, чи має роботодавець задовольняти вимогу працівника з інвалідністю про дистанційну роботу

Звітність
17.08.2026
Держстат запроваджує нові анкети для підприємств з 2027 року: що потрібно подавати
З 2027 року юридичні особи подаватимуть до Держстату нові анкети в межах статистичного спостереження «Реєстр респондентів статистичних спостережень». Які форми потрібно буде подати, у які строки та які дані про працівників, види діяльності й участь нерезидентів доведеться зазначати – далі

Воєнний стан
17.08.2026
Що змінилося у трудових відносинах під час війни: головні правила для роботодавців
Релокація підприємства в умовах воєнного стану впливає і на порядок ведення кадрового обліку. Дистанційна робота, зміна істотних умов праці, електронний документообіг, призупинення трудових договорів та звільнення працівників – розбираємо ключові правила, які варто знати роботодавцям

Бронювання
17.08.2026
Строк підтвердження критичності можуть продовжити до 1 листопада: що відомо
Спілка українських підприємців (далі – СУП) звернулася до Кабінету Міністрів України із закликом продовжити до 1 листопада 2026 року строк чинності рішень про визначення підприємств критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення

Ранковий кадровик
17.08.2026
Про звіряння онлайн, додаток 4 онлайн, додаток 1 в Дії, зміни до КП, відпустки поза графіком, підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 17.08.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору












