Включення працівника у військовий облік без паперового посвідчення
Так, можете.
Якщо у ВОД в категорії обліку вказано «військовозобов’язаний», то направляти працівника в ТЦК не потрібно, оскільки він не призовник. Якщо у ВОД буде вказано, що він «призовник», до того ж йому вже виповнилось 26 років, то відповідно до ст. 37 Закону України Про військовий обов'язок і військову службу (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12?find=1&text=25+%D1%80%D0%BE%D0%BA%D1%96%D0%B2#n700) повідомте працівнику, що йому необхідно звернутися до ТЦК для зняття з обліку призовників та взяття на облік військовозобов’язаних.
Також радимо додати до справи роздрукований ЕВОД, майте на увазі, що електронна форма є чинною сама по собі за наявності QR-коду, про позицію Генштабу з цього приводу за посиланням https://kadroland.com/events/1461/3645 та https://kadroland.com/news/2303-paperovii-viiskovo-oblikovii-dokument-za-nayavnosti-elektronnogo-vod-ne-potriben
Також рекомендуємо до ознайомлення по темі https://kadroland.com/news/425-spiski-personalnogo-viiskovogo-obliku-2024-osoblivosti-skladannya-ta-rejestraciyi
Раді допомогти, звертайтесь щеЄ відповідь АІ
Необхідність ІПР для працевлаштування особи з інвалідністю
ще потрібна Індивідуальна програма реабілітації (ІПР) - вона надається в оригиналі чи модна зробити копію…
Є відповідь АІ
Вплив відпустки без збереження зарплати на військовий облік працівника
Підкажіть, будь ласка, чи впливає відпустка без збереження ЗП на бронювання працівника…
Є відповідь АІ
Строк дії Сертифікату НАУ про підвищення кваліфікації у ВО
Є відповідь АІ
Необхідність зміни військового обліку працівника за місцем реєстрації
На момент прийому на роботу вже був на обліку в цьому ТЦК.
Я маю видати…
Є відповідь АІ
Прийом на роботу без військового квитка: що робити
Можливість оцифрування трудової книжки працівника в роботодавця
Як розрахувати лікарняні для працівника з низькою зарплатою
Консультація щодо документів для відпустки одинокої матері з дітьми
Надання відпустки до завершення робочого року: нюанси та ризики
Як відобразити заброньованого офіцера-сумісника в додатку 12
Включення працівників до військового обліку: нюанси бронювання місць
Плануємо прийняти на роботу двох працівників.
У "категорії обліку" у витягу з резерву вказано - "військовозобов'язаний".
А там де звання, вказано "солдат" і далі "потребує проходження базової загальновіійськової підготовки, Солдат резерву"
Чи буде…
Визначення кількості днів відпустки для опікуна дітей
Прийом на роботу: довідка про інвалідність та квота працевлаштування
Організація навчання: накази, відрядження та відсутність працівника
1. Чи видавати окремий наказ саме про навчання?
2. Якщо буде перший наказ на навчання, чи видавати…


