Чи потрібно реорганізовувати комунальну установу до 2026 року
Ні, не обовязково.
Мін'юст у листі від 27.08.2025 №122582/135868-33-25/19.1.3 пояснює деякі норми Закону України від 09.01.2025 №4196-IX «Про особливості регулювання діяльності юридичних осіб окремих організаційно-правових форм у перехідний період та об’єднань юридичних осіб» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4196-20#n251 щодо перетворення державних підприємств у державні некомерційні товариства.
Відповідно до п.11 ст.17 Закону державні та комунальні некомерційні підприємства протягом перехідного періоду у своїх найменуваннях слова «державне некомерційне підприємство» або «комунальне некомерційне підприємство» замінюють відповідно словами «державне некомерційне товариство» або «комунальне некомерційне товариство».
Зміна організаційно-правової форми юридичної особи з державного некомерційного підприємства або комунального некомерційного підприємства на відповідно державне некомерційне товариство або комунальне некомерційне товариство здійснюється державним реєстратором під час державної реєстрації зміни до відомостей про юридичну особу, що містяться в Єдиному державному реєстрі щодо її перейменування без подання окремої заяви та без справляння адміністративного збору.
Зміна найменування державного або комунального некомерційного підприємства відповідно до вимог цього пункту не вважається його перетворенням.
Отже, протягом перехідного періоду, який триває до 28.08.2028, комунальні некомерційні підприємства повинні бути перейменовані в комунальні некомерційні товариства із відповідним внесенням змін до установчих документів (статутів) та Єдиного державного реєстру.
Така процедура має здійснюватися з урахуванням вимог Закону про реєстрацію та інших нормативно-правових актів, які регулюють відповідну сферу діяльності. Разом з тим автоматичного оновлення інформації в Єдиному державному реєстрі, якщо підприємство не ініціює зміну найменування, ні Законом, ні Законом про реєстрацію не передбачено.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Військовий облік: як діяти при переході між місцями роботи
Право на щорічну відпустку для постраждалих від ЧАЕС працівників
Працівниця (постраждалі внаслідок ЧАЕС 2 кат.), прийнята 10.02.26, хоче піти на 14…
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно попереджати вчителя про зміну годин навчання
Виплата доплат за військовий облік: аванс чи кінець місяця
Обов'язки посадових осіб щодо звітності по транспорту до ТЦК
Чи можна поєднувати обов'язки бухгалтера та військового обліку
Перерахунок зарплати та звітність після ліквідації тероборонних формувань
Оплата відряджень у вихідні: як уникнути штрафів
Алгоритм дій кадровика при звільненні загиблого мобілізованого працівника
Розрахунок декретних виплат для працівниці з перервами у трудовій діяльності
Запитання щодо подання звіту про транспортні засоби до ТЦК
Державний орган влади.
Питання щодо звіту до ТЦК про трансаортні засоби.
1. Чи потрібно подавати звіт якщо немає транспортних засобів?
2. Якщо так то які саме графи потрібно заповнювати?
3. Яким подавати звіт? Особисто заносити чи можна…
Виплата невикористаних днів відпустки при звільненні та переведенні
Питання щодо заповнення звіту про транспорт до ТЦК
розділ 7- Наявність водіів ..... трактористи сюди включаються ? Дякую…
Табелювання та оплата працівника під час військового навчального збору
Чи включати техніку, передану військовій частині, у відомість
Військовий облік: врахування працівників за основним місцем роботи
Оновлення критеріїв критичності військового обліку для сільгосппідприємств
Дяку заздалегідь…
Додатки для військового обліку при звільненні та прийнятті на роботу
Директора звільнили з основного місця роботи некритичного підприємства і прийняли по сумісництву на тому ж підприємстві.
Які додатки потрібно подавати до ТЦК про звільнення і прийняття
Додаток 1 і додаток 4…


