Правила звільнення працівника, що проходить військову службу

1. Радимо провести звільнення мобілізованого працівника за його власним бажанням (ст. 38 КЗпП).

2. Ні, не потрібно. У такому випадку Ви видаєте лише наказ про звільнення працівника.

3. У залежності від дати мобілізації працівника, відповідно увільнення.

З 19.07.2022 період військової служби під час мобілізації не включається до стажу роботи, що надає право на щорічну основну відпустку (п. 2 ч. 1 ст. 9 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n70).

Тобто, якщо працівник був мобілізований до 19.07.2022 року, то термін, за який нараховувалась щорічна відпустка, відповідно і компенсація за нею до 19.07.2022 року.

Раді допомогти, звертайтесь ще!