Обов'язковий порядок передачі кадрових документів після закриття ФОП
Документи, що створюються в діяльності ФОП, не належать до Національного архівного фонду (НАФ).
НАФ – це не архівна установа, а сукупність архівних документів, що відображають історію духовного і матеріального життя Українського народу та інших народів, мають культурну цінність і є надбанням української нації (згідно з Законом України «Про Національний архівний фонд та архівні установи» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3814-12#Text )
Тому не існує поняття «Національний архів», а є поняття «державна архівна установа», "архівний відділ міської ради/райдержадміністрації", «трудовий архів».
ФОП-одноосібник (фізична особа-підприємець без найманих працівників) після закриття зберігає свої документи у себе.
Якщо ФОП мав найманих працівників, то має передати їх кадрові документи тривалого строку зберігання (накази про прийняття/звільнення, особові справи, розрахункові рахунки або відомості про оплату праці) до архівної установи за місцем реєстрації ФОПа.
Наприклад, якщо ФОП був зареєстрований у м. Буча, то в першу чергу він звертається до Архівного відділу Бучанської міської ради, вони підкажуть куди та як правильно здати документи на зберігання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Правила надання відпустки під час воєнного стану в Україні
Запит на трудові книжки: обов'язки роботодавця та інформація працівникам
Перевірка кваліфікації начальника відділу кадрів без вищої освіти
Терміни оновлення даних обліку під час воєнного стану
Якщо продовження воєнного стану з 03.05.26 до якого терміну маю внести нові дані в списки, чи обов'язково щоб Резерв+ був…
Питання щодо вказування звання солдата резерву у списках
Необхідність сканування трудових книжок для пенсіонерів: поради
Переведення працівника: документи, обов'язки та шкідливі фактори
Працівник подає заяву, ми видаємо наказ про переведення, де фіксуємо на яку посаду, з яким окладом та з якої дати переводимо. Так як з працівником був заключений тд, укладаємо додаткову…
Зміна прізвища у трудовій книжці: чи потрібна печатка
Перенесення соціальної відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Увільнення працівника за контрактом на військову службу: зразок наказу
Співробітника мобілізували 24 квітня. По сьогоднішній день з ним майже не було зв'язку і тільки сьогодні (12 травня) він прислав в вайбер підписаний 24.04.2026 контракт на проходження військової служби. Яким чином заднім числом можна увільнити співробітника…
Частота оновлення списку військовозобов'язаних за додатком №5
Чи потрібна заява для часткової дистанційної роботи працівника
Чи повинен працівник написати заяву про встановлення йому частково (1 день в тиждень) дистанційної роботи, чи достатньо наказу директора з посиланням на…
Обов'язковість надання броні капелану в охороні здоров'я
Питання щодо виплати зарплати після смерті працівника і лікарняного
та…
Зразок наказу про прийняття нового працівника під час відпустки
Основной сотрудник будет увольняться последним днём своего отпуска. Какой второй шаг, чтоб новый сотрудник стал единственным сотрудником (дайте пожалуйста…

