Переведення диспетчера на інші посади без зміни розряду 6
Виконує. обовязки вахтера, прибиральниці, слідкує за роботою котелі - в адмінприміщені ( наукової установи).
Чи треба змінювати їй посаду.?.І на яку , щоб залишився 6 розряд.
Так, змінювати назву посади потрібно.
Але при виконанні таких обовязків не має посади, яка б відповідала 6 розряду.
Функціональні обов’язки вахтера, прибиральниці та кочегара (або оператора котельні) не відповідають професії "диспетчер", яка передбачає оперативне управління, контроль за системами та прийом дзвінків. Диспетчер не може виконувати фізичну роботу з прибирання чи обслуговування котлів. Це є невідповідність займаній посаді.
Якщо працівниця тільки слідкує за роботою котельні ( не обслуговує котли), виконує обовязки вахтера та прибирає приміщення - це може бути посада "черговий по установі " або "черговий по підприємству" за кодом КП 4222.
Але за Єдиною тарифною сіткою (ЄТС) для таких назв посади розряди встановлюються від 1–3 тарифних розрядів.
У посадову інструкцію не можна вписувати слово «прибиральниця» чи «миття підлоги». Замість цього використовують формулювання:
«Черговий забезпечує дотримання належного санітарного стану та порядку в закріплених зонах адмінприміщення протягом зміни».
«Здійснює візуальний моніторинг та нагляд за безаварійною роботою приладів опалення (котельні) за допомогою засобів автоматики та пультів керування».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язок співробітника сповістити про звільнення з основного місця роботи
Чи враховувати контрактника в квоті на бронювання військовозобов'язаних
Запитання про мінімальну зарплату та квоти для працівників з відстрочкою
2. З яким типом відстрочки ( по догляду, інвалідність, інші) працівники можуть давати квоту 0,5? Це треба розуміти для того щоб знати, з яким типом відстрочки нам…
Посадова інструкція для ведення військового обліку: кого обрати
Підводні камені при прийнятті ФОП 3 групи на роботу
Проблеми з військовим обліком та звітністю для працівника-інваліда
Звільнення працівника: можливість направлення заяви рекомендованим листом
Бронювання працівників із сумісництвом та відстрочками: важливі нюанси
Шляхи отримання військового квитка для виїхавших за кордон
Розрахунок премії водію-суміснику: повний оклад чи пропорційно
Правила отримання допомоги на поховання після визнання загиблим
Звільнення викладача під час відпустки: можливі дії та нюанси
Зберігання заяв кадровика: об’єднувати чи розділяти документи
Дії кадровика при звільненні працівників закладу дошкільної освіти
Звіти ТОВ до ТЦК: вимоги при відсутності військовозобов'язаних
Документи для прийняття на роботу керівника підприємства: перелік
Бронювання працівників: чи потрібен військовий облік для квоти
Особливості укладання трудового договору для керівника підприємства
Документи для ТЦК при отриманні повістки після звільнення
Переведення медичної сестри на повну ставку у 2026 році
У 2022 році цього ж працівника було прийнято на 0,5 штатної одиниці посади сестри медичної стерилізаційного відділення за сумісництвом.
У 2023 році у зв'язку зі…


