Оплата працівника-сумісника, що працює під час відпустки основного місця
ТД за основним місцем роботи і за сумісництвом два окремі ТД. Тому роботу за кожним з ним табелюєте і оплачуєте двома окремими рядками. У Вашій ситуації в табелі по основній посаді відпустка, а за сумісництвом — відпрацьований робочий час. І якщо працівник за сумісництвом щотижня відпрацює норму робочого часу (40 год), бухгалтер нарахує йому оклад.
Працівники, які працюють за сумісництвом, одержують заробітну плату за фактично виконану роботу (ст. 102-1 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n633 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібна квота для бронювання працівника на другому підприємстві
Звітність ФОП щодо внеску на інвалідність у 2026 році
Помилка в повідомленні до ТЦК: як виправити ситуацію
Правила праці для працівника з інвалідністю в оборонній сфері
Запит на чек-лист підготовки до перевірки ТЦК у 2026 році
Звіт про внесок у працевлаштування осіб з інвалідністю в Україні
Відповідь АІ схвалено експертом
Звірка списків військового обліку: виключені та зняті особи
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звірка військового обліку: нові працівники та правила подачі списків
1. В квітні місяці 2026 року було прийнято на роботу офіцера - на обліку в основному ТЦК…
Правила прийняття працівника за сумісництвом в КНП ЦПМСД
Хто підписує особову картку при звільненні працівника
дякую…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Гнучкий робочий час: правила, вибір працівників чи директорів
Як прописати в правилах ВТР гнучкий робочий час? Якщо пропишемо це, то чи всім працівникам за їх заявою потрібно буде його встановлювати чи на вибір директора?
Наприклад, програмісту можна встановити, а складальнику не будемо вставновлювати…
Вимоги Пенсійного фонду щодо виправлень у трудовій книжці
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Подальші дії після закінчення бронювання військовозобов'язаного працівника
Як повідомити ТЦК про бронь працівника у відрядженні
Відповідь АІ схвалено експертом
Помилка коду КП для посади "Заступник головного бухгалтера"
Обов'язковість нарад і укриттів під час повітряної тривоги на підприємстві
Ні підприємстві немає укриття, чи його дійсно потрібно створити?
Хто саме може перевіорити не…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи обов'язково вести особову картку працівника для всіх
Чи потрібно виплачувати заробіток при ранньому обліку працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Відпустка працівника за кордоном: відповідальність керівника підприємства
Відповідь АІ схвалено експертом


