Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
22.09.2026 | 09:14
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оформлення наказу на навчання працівників без відрядження
Як оформити наказ коли працівників скеровують на навчання за програмою підвищення кваліфікації на 26 календарних дні. Навчання проводиться в межах міста. Відрядження не оформляємо. Лист - запрошення від університету, де буде проходити навчання ми отримали…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
22.09.2026 | 15:53
ТО
ТОВ "АГРОСТАР"
22.09.2026 | 09:01
Відповідь надано
Складання індивідуального графіка роботи при неповному робочому часі
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно скласти індивідальний графік роботи працівника. У нього був неповний робочий час при шестиденному графіку роботи (пн-чет по 4 години, пт-суб по 2 години, 20 годин на тиждень), має оклад умовно 10 тис. грн., зп розраховувалась…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.09.2026 | 16:24
ІС
Скорина Ірина Іванівна
22.09.2026 | 08:44
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення мобілізованого працівника відповідно до законодавства України
Чи можна првцівника якого мобілізували звільнити п.3 ст. 36КЗпП України…
ПК
Поліна, консультант
експерт
22.09.2026 | 13:26
ОЮ
Юрченко Олександр Олександрович
22.09.2026 | 08:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Питання бронювання військовозобов'язаного заступника начальника управління охорони здоров'я
Доброго ранку! В управлінні охорони здоров*я (державна служба) працюють три військовозобовязаних особи. 1- начальник управління (категорія Б) жінка, 2 - заступник начальника управління (категорія Б) чоловік, 3 - завідувач сектору мобілізаційної роботи та звернень громадян…
МК
Марія, консультант
експерт
23.09.2026 | 12:42
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
22.09.2026 | 08:25
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оформлення відпустки без збереження заробітної плати у воєнний час
Доброго дня! Підкажіть, працівник хоче оформити відпустку без збереження зп через воєнний стан. Він не є ВПО та особою,яка за кордоном. Чи можливо оформити таку відпустку не на весь період воєнного стану, а скажімо на 14 к.д., а потім продовжувати також надання меншими частинами…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.09.2026 | 17:53
ПН
Наталя Прохоренко КНП ЦПМСД
22.09.2026 | 08:17
Відповідь надано
Ознайомлення нових працівників з посадовими інструкціями: рекомендації
Вітання. Прийняли на посаду санітарки працівницю в одну з амбулаторій. Потрібно іі ознайомити з посадовою інструкцією. Посадові інструкції всіх працівників КНП затверджені в 2023 році. Оригінали з підписом директора і мокрою печаткою у кадровика. Яким чином ознайомлювати нових…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
22.09.2026 | 15:42
КА
Катерина
22.09.2026 | 08:15
Відповідь надано
Визначення кадрових рішень при декретних відпустках колег
Добрий день. Маємо колегу 1, яка пішла в декрет і на її місце прийняли колегу 2. Зараз колега 2 також іде в декрет. Скажіть, будь ласка, колегу 3 ми маємо приймати на ставку колеги 1 чи як бути в такій ситуації…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.09.2026 | 13:20
ГА
Галина
22.09.2026 | 06:29
Відповідь надано
Перелік обов'язкових документів для сучасного кадровика в Україні
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, весь перелік документів, які повинен оформлювати та вести кадровик, а які документи контролювати за своїми обов'язками. Що потрібно вести в роботі на сьогоднішній день обов'язково, а що відійшло в минуле? Дякую…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
22.09.2026 | 22:48
AL
Alina Alekseeva
21.09.2026 | 18:02
Відповідь надано
Помилка в апострофі у прізвищі кандидата: що робити
Вітаю. ТОВ під час перевірки поданого повідомлення про прийняття працівника через сервіс «M.E.Doc» виявило, що в прізвищі кандидата апостроф був поставлений в англійській розкладці клавіатури замість української.
Підкажіть, будь ласка, чи вважається це помилкою? Якщо так…
Підкажіть, будь ласка, чи вважається це помилкою? Якщо так…
НК
Надія, консультант
експерт
22.09.2026 | 10:44
ОК
Оксана
21.09.2026 | 17:41
Відповідь надано
Оплата лікарняного: терміни та умови для тривалих випадків
Как долго может оплачиваться ликарняний-работник сломал руку -больничній уже 5 месяцев-оплачивается пенсион фондом…
НК
Надія, консультант
експерт
22.09.2026 | 10:09
ОЛ
Ольга
21.09.2026 | 17:28
Відповідь надано
Переведення працівника на неповний день: чи потрібно переукладати договір
При переведенні працівника на неповний робочий день який працює згідно строкового трудового договору чи потрібно переукладати строковий договір або вказувати це в додатковій угоді? Якщо можна зразок договору…
НК
Надія, консультант
експерт
21.09.2026 | 23:46
ОЛ
Олена
21.09.2026 | 17:22
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Дії у разі відсутності повідомлення про військовий облік працівника
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, що робити у випадку, якщо повідомлення про прийняття військовозобов'язаного працівника у 2024 році не подано взагалі. Звіряння у 2024 і 2025 роках пройдено. Це ТЦК працівника…
НК
Наталія, консультант
експерт
22.09.2026 | 20:14
ТЕ
Тетяна
21.09.2026 | 17:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Штрафи за непідтверджений наказ про підвищення кваліфікації: деталі
Вітаю
Підкажіть, будь ласка, стосовно видання наказу про відсутність потреби у підвищенні кваліфікації. Цікавить момент, якщо є чинний сертифікат і не видать наказ про відсутність потреби - чи можуть застосувати штрафні санкції, якщо так, то де про це прописано в…
Підкажіть, будь ласка, стосовно видання наказу про відсутність потреби у підвищенні кваліфікації. Цікавить момент, якщо є чинний сертифікат і не видать наказ про відсутність потреби - чи можуть застосувати штрафні санкції, якщо так, то де про це прописано в…
ПК
Поліна, консультант
експерт
21.09.2026 | 20:38
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
21.09.2026 | 16:49
Відповідь надано
Чи дозволено використовувати назву "проєктний менеджер" в Україні
Чи можна назвати посаду "проєктний менеджер", якщо ні, то що більш наближене…
АК
Анна, консультант
експерт
21.09.2026 | 17:41
PE
PersonnelOfficer OR
21.09.2026 | 16:40
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Дії роботодавця при бронюванні працівника з інвалідністю
Добрий день.
Заброньований працівник отримав інвалідність.
В Резерв+ відображається бронювання та інвалідність одночасно.
Які дії роботодавця в такій ситуації? Дякую…
Заброньований працівник отримав інвалідність.
В Резерв+ відображається бронювання та інвалідність одночасно.
Які дії роботодавця в такій ситуації? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
22.09.2026 | 16:31
ЗО
Зоя
21.09.2026 | 16:38
Відповідь надано
Заява за свій рахунок: можливість на дві години
Чи може працівник виробництва написати заяву за свій рахунок за згодою сторін не на цілий робочий день, а на дві години? Чи передбачено це взагалі законодавством? Які наслідки для табелювання, обліку і відображення в об'єднаному звіті, в д1 є графа тільки для кількості днів за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.09.2026 | 17:30
СВ
Світлана
21.09.2026 | 16:26
Відповідь надано
Чи має право головний бухгалтер підписувати накладні документи
доброго дня. чи має право гол бухгалтер підписувати накладні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2026 | 16:47
КА
Катерина
21.09.2026 | 16:24
Відповідь надано
Запровадження 60-годинного робочого тижня для критично важливих підприємств
1. Чи можна на підприємстві запровадити тривалість робочого часу 60 год. на тиждень?
2. Якщо підприємство є критично важливим для потреб ЗСУ чи можна встановити 60 год. на тиждень…
2. Якщо підприємство є критично важливим для потреб ЗСУ чи можна встановити 60 год. на тиждень…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
21.09.2026 | 17:40
ТЕ
Тетяна
21.09.2026 | 16:15
Відповідь надано
Чи потрібно відпрацьовувати шість місяців для відпустки
Добрий день. ОМС. Взяли на роботу жінку, вона вдова загиблого воїна ЗСУ. Чи потрібно ій відпрацьовувати 6 місцяів щоб піти у щорічну основну відпустку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2026 | 04:56
IN
incognito
21.09.2026 | 16:12
Відповідь надано
Врахування мобілізованих працівників у загальній базі квот
Вітаю! Чи враховується в загальній базі квоти працівник, якого мобілізували після 18 травня 2024 року та в Резерв+н не військовозобов'язаний , знято з обліку, документ дійсний до 11.09.2027…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
22.09.2026 | 00:40



