🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
УЛ
Уляна Мазур
18.03.2026 | 15:00
Відповідь надано
Звітність про виконання нормативу працевлаштування інвалідів з 2026 року
яка форма звітності про виконання нормативу працевліштування інвалідів починаючи з 1.01.2026 року…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2026 | 23:21
АЛ
Алина
18.03.2026 | 14:59
Відповідь надано
Правила переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи
У працівниці є основне місце роботи. В нас вона працює сумісником на 0,5 ставки та хоче перейти на основне місце роботи повну зайнятість. Як зробити правильно переведеня? Чи може бути одночасно два основних місця роботи? Чи потрібно звільнятися з першого робочого місця,де вона…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2026 | 08:33
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
18.03.2026 | 14:56
Відповідь надано
Чи зникне порушення військового обліку через рік
доброго дня!якщо порушення спливає скоро рік, чи зникне воно у військовозобовязаного?чи зможемо ми його забронювати?чи краще зараз поки є можливість заплатити штраф і забронювати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 20:02
IN
incognito
18.03.2026 | 14:52
Відповідь надано
Механізм отримання одноразової допомоги за шкоду здоров’ю працівників
Добрий день! Підскажіть механізм отримання одноразової допомоги за шкоду життю та здоров’ю відповідно до Закону України «Про одноразову грошову допомогу за шкоду життю та здоров’ю, завдану працівникам об’єктів критичної інфраструктури, державним службовцям, посадовим особам…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2026 | 19:32
ОЛ
Луценко Олена
18.03.2026 | 14:44
Відповідь надано
Чи потрібно повторно атестувати працівників при зміні посади
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, в установі була проведена атестація робочого місця за шкідливі умови праці молодшим медичним сестра (санітаркам палатним). У деяких працівників які отримували доплату за ліжко хворих була доплата 15%, це ті самі санітарки палатні ( приблизно 26…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2026 | 19:26
OK
Oksana
18.03.2026 | 14:34
Відповідь надано
Вибір посад для різноробочого працівника в кадровій справі
Вітаю, яку назву з класифікатора посад можна би було підібрати для різноробочого працівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.03.2026 | 11:15
ДО
Домашовець Ганна
18.03.2026 | 14:30
Відповідь надано
Вибір кодів посад начальників відділів відповідно до КП
Доброго дня! У нас є посада "начальник" і три відділа. В кожному відділі окремий начальник:
1. Начальник відділу виробництва, обрали код по КП 1222.2.
2. Начальник відділу інженерного проєктування обрали код 1229.7. 3. Начальник відділу монтажу металоконструкцій…
1. Начальник відділу виробництва, обрали код по КП 1222.2.
2. Начальник відділу інженерного проєктування обрали код 1229.7. 3. Начальник відділу монтажу металоконструкцій…
НК
Надія, консультант
експерт
19.03.2026 | 13:51
АЗ
Азіза
18.03.2026 | 14:26
Відповідь надано
Соціальна відпустка для матері трьох дітей без довідки чоловіка
Доброго дня. Звернулася жінка яка має право на соціальну відпустку ( має 3 дітей), але довідку про те що чоловік не скористався такою відпусткою не може надати, оскільки, чоловік проживає закордоном. Чи є якась підстава надати жінці таку відпустку…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.03.2026 | 20:48
ЛЕ
Леся
18.03.2026 | 14:23
Відповідь надано
Виплата вихідної допомоги при звільненні керівника: порядок дій
При звільненні керівника виплатили вихідну допомогу Наказ видавати на нарахування та виплату…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:21
ОЛ
Олена Вусик
18.03.2026 | 14:17
Відповідь надано
Оформлення радника в комунальному некомерційному підприємстві: поради
як оформити радника в КНП ЦПМСД…
НК
Надія, консультант
експерт
18.03.2026 | 22:07
НП
Павленко Наталія Миколаївна
18.03.2026 | 14:06
Відповідь надано
Як уникнути конфлікту при атестації інженера з охорони праці
Добрий день. Інженер з охорони праці звернувся до керівника із заявою щоб його проатестували на присвоєння ІІ -ї кваліфікаційної категорії і деректор її підписав. Але в локальних документах підприємства нічого не зазначено про порядок атистації, присвоєння та оплату праці…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
19.03.2026 | 15:18
ОК
Кулик Оксана
18.03.2026 | 14:06
Відповідь надано
Уповноважена особа для підписання документів військового обліку
Добрий день.
Чи може інша уповноважена посадова особа яку уповноважить її на це керівник підприємства (наказом) підписувати супровідні листи до РТЦК та СП, витяг зі списків з метою звіряння та додаток 4 .
Дякую…
Чи може інша уповноважена посадова особа яку уповноважить її на це керівник підприємства (наказом) підписувати супровідні листи до РТЦК та СП, витяг зі списків з метою звіряння та додаток 4 .
Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 16:01
НА
Наталія
18.03.2026 | 14:06
Відповідь надано
Правила прийняття працівника по сумісництву на неповний день
Добрий день. Основний працівник перебуває у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку ,як правильно прийняти іншого працівника по сумісництву , на неповний робочий день…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:11
ВІ
Вікторія
18.03.2026 | 14:03
Відповідь надано
Військовий облік: чи входить сумісник до квоти військовозобов'язаних
Доброго дня! Плануємо прийняти в штат працівника, за зовнішнім сумісництвом. Він є педагогічним працівником, працює не на повну ставку. Має відстрочку відповідно до п.2, ч.3, ст.23. Чи буде він, як сумісник, входити в квоту військовозобов'язаних на підприємстві? Чи можна за…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 20:03
ІК
Кондратенко Ірина
18.03.2026 | 14:02
Відповідь надано
Питання щодо звіряння нових працівників у військовому обліку
Проведення зовнішнього звіряння з РТЦК та СП
На підприємстві ми затвердили графік зовнішього звіряння. Але специфіка в тому, що у нас йдуть постійні набори нових працівників.
Щодо новоприйнятих працівників, не включених до затвердженого графіка:
- чи необхідно…
На підприємстві ми затвердили графік зовнішього звіряння. Але специфіка в тому, що у нас йдуть постійні набори нових працівників.
Щодо новоприйнятих працівників, не включених до затвердженого графіка:
- чи необхідно…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 21:28
НА
Наталія
18.03.2026 | 14:02
Відповідь надано
Чи можливе подання повідомлення про прийняття до початку роботи
Добрий день. Чи можливо подати повідомлення про прийняття працівника на роботу в день прийняття, але до початку його робочого часу, по графіку робочий час починається з 9.00 , а повідомлення подали о 8.00, чи буде це порушенням і чи буде штраф…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
19.03.2026 | 10:47
ОЛ
Олена
18.03.2026 | 13:55
Відповідь надано
Необхідність документу для розшифровки кадрових наказів і кодів
Доброго дня! Чи треба мати якийсь документ, де зазначені розшифровки наказів, К-кадрові, В-відпустки і т.д. Якщо так, дайте, будь ласка, зразок документу)…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.03.2026 | 20:52
ЛЮ
Людмила
18.03.2026 | 13:48
Відповідь надано
Заповнення трудової книжки: які сторінки подавати до ПФУ
Вітаю. Трудову почали заповнювати з середини де укр мовою текст. Для передачі і скан в пфу потрібно всі сторінки і пусті з 1 чи з заповнених починати ? А також декретна відпустка потрібно свідоцтво про народження додавати? Особа подає за себе сама…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2026 | 19:11
НЧ
Чорнозуб Наталія
18.03.2026 | 13:45
Відповідь надано
Повістка до ТЦК під час щорічної відпустки: що робити
Доброго дня. На підприємство прийшла повістка до ТЦК працівнику, який перебуває у щорічній відпустці. Чи є це поважною причиною неявки до ТЦК і чи надходить йому повідомлення в Резерв+…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 16:14
НД
Денисенко Наталія Миколаївна
18.03.2026 | 13:45
Відповідь надано
Чи потрібен черговий ранг без конкурсного відбору на держслужбі
Добрий день!Допоможіть будь ласка з таким питанням чи потрібно присвоювати черговий ранг посадовій особі, яка була прризначена у березні 2024 року без конкурсного відбору, але двічі звільняласть і призначаласть до інших відділів теж без конкурсних відборів у тій самій…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2026 | 08:25
