
Експерт
Василь ЦиганенкоГоловний редактор текстового контенту kadroland, експерт з питань трудового законодавства, оплати праці та оподаткування
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Атестація є обов’язковою для робочих місць із наявними шкідливими виробничими факторами. Чи проводять атестацію робочих місць під час воєнного стану? Відповідь – за посиланням.
На практиці досі залишається проблема постановки на військовий облік громадян України віком від 16 до 25 років, які перебувають за кордоном. Чоловіки, які виїхали з України до досягнення 18 років, не можуть стати на облік без повернення в країну, що ускладнює оформлення або обмін паспортів. Що пропонується? Про це – тут.
Випадки анулювання бронювання працівників, на жаль, стали доволі поширеними. Це спричинено як аудитами критично важливих підприємств, так і змінами, внесеними до нормативно-правової бази. Розбираємося у статті, що слід зробити й чого не варто робити роботодавцям у зв’язку з розбронюванням працівників.
Облік трудової діяльності працівника в електронному форматі на порталі ПФУ є прямим обов’язком роботодавця. Чи необхідно отримати від працівника згоду або заяву для ведення електронної трудової книжки? Відповідь – за посиланням.
Сьогодні – 06.12.2024 – о 10:00 запрошуємо Вас узяти участь у нашому безоплатному вебінарі. Розберемося в таких запитаннях:
Вже п’яту добу підприємства, установи та організації можуть бронювати працівників через портал «Дія». Хтось вже навіть успішно пройшов весь цикл, а декому так не щастить. І не дивно, адже прийняті Урядом рішення ще треба втілити в життя. Тож цією статтею ми започатковуємо цикл публікацій, де пропонуємо ділитися кейсами, з якими Ви стикаєтеся в своїй роботі. Шукаймо відповіді разом.
На сайті профспілок представлено новий законопроєкт, покликаний реформувати пенсійну систему. Фактично мова йде про створення так званої солідарної пенсійної системи. Що пропонується та коли очікувати на зміни? Подробиці – тут.
6 грудня Збройні сили України відзначають професійне свято. Саме час привітати янголів-охоронців, які носять піксель.
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:
«За нормами постанови КМУ від 29.11.2024 №1362 зарплата заброньованого працівника повинна бути не нижче 20000 грн. Мовиться про оклад чи всі зарплатні нарахування? Чи враховувати у таких виплатах лікарняні та відпускні?
Відповідь – тут.
Нагадуємо, що 9 грудня – останній день подання до Держстату Звіту з праці (ф. № 1-ПВ (місячна)) за листопад 2024 р. Тримайте все під контролем і забудьте про стрес завдяки Календарю кадровика.
Уже 11 грудня чекаємо Вас на наймасштабнішій online-події року — Великому Кадровому Семінарі 🔥
Встигніть залишити своє запитання фахівцю Держпраці Олені Коноваловій та отримати відповідь у прямому ефірі!
Ваша як не атестуй все одно найкраща Редакція
Повертаємо одну з улюблених рубрик. Впевнені, що ви готові до самоперевірки. Буквально відучора ми почали подавати звітність щодо працівників з інвалідністю. Тож сьогодні для вас – тематичний тест. Інколи тести здаватимуться вам простими, а інколи – змусять розмірковувати. У будь-якому разі не зайве надати відповідь на кілька цікавих запитань та упевнитися, що у знаннях немає прогалин. А через тиждень обов’язково підіб’ємо підсумки

Користувачі повідомляють про проблеми з поданням заявки на отримання відомостей персонального обліку через портал «Дія». У сервісі вже відреагували на проблему – розповідаємо, що відомо

9 листопада 2026 року – граничний строк подання Звітів за І та/або ІІ квартали 2026 року. ДПС пояснила, коли потрібно сплатити нарахований внесок та за яких умов за цими звітами не застосовуватимуть штрафні санкції і пеню

Працівниця не виходила на роботу з 2020 року, не отримувала зарплату, а наказу про звільнення не було. Через кілька років вона вимагала визнати трудові відносини та виплатити понад 273 тис. грн. Верховний Суд пояснив, чому сама відсутність наказу про звільнення ще не доводить, що трудові відносини тривали весь цей час

Дата явки у повістці вже минула, а лист людина отримала лише після неї. У Сумському обласному ТЦК та СП пояснили, як визначається дата вручення поштової повістки, що робити після її отримання та чи означає запізніла доставка автоматичний штраф

У жовтні 2026 року частині пенсіонерів призначать або збільшать вікові доплати до пенсії. Пояснюємо, кому належить доплата, як змінюється її розмір із віком і чи потрібно подавати заяву до Пенсійного фонду

Заяву на компенсацію за невикористану додаткову відпустку на дітей працівниця мала подати до кінця місяця, в якому її увільнили від роботи через прийняття на військову службу за контрактом. Строк пропущено – але чи зникає саме право на відпустку? Держпраці надала роз’яснення для такої ситуації

У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт №16114, який передбачає зміни до КЗпП щодо працевлаштування молоді та неповнолітніх. Серед пропозицій – електронний трудовий договір, випробування для осіб до 18 років, нові норми робочого часу та скасування заборони на роботу неповнолітніх у вихідні

З 2 жовтня о 14:30 через планові технічні роботи тимчасово буде недоступне оформлення відстрочок, пов’язаних з інвалідністю. У Міноборони повідомили, коли орієнтовно відновиться робота сервісу та що робити користувачам під час технічних робіт

Порядок припинення трудових відносин у разі смерті працівника передбачає оформлення наказу на підставі свідоцтва про смерть із посиланням на п. 8² ч. 1 ст. 36 КЗпП. Датою припинення трудового договору є дата смерті працівника, а не дата видання наказу. Це зумовлює особливості складання такого наказу

Постійний догляд за літнім батьком або іншим близьким родичем, який через стан здоров’я не може самостійно забезпечувати основні життєві потреби, пропонують зробити окремою підставою для відстрочки від мобілізації. Законопроєкт №16118 також передбачає можливість звільнення з військової служби за таких обставин. Документ зареєстровано 1 жовтня 2026 року та наразі опрацьовують у парламентському комітеті

Працівник змінив паспорт на ІD картку. Подаємо повідомленння (додаток 4) до ТЦК. Витяг з резерву роздрукований та сформований станом на 17.09. Цікавить: чи правильно вказати в графі 3 даного повідомлення (додаток 4) час та дату формування Е-ВОД 17.09., чи потрібно сформувати новий ВОД на дату подання повідомлення?

Сплата штрафу закриває конкретне порушення, але не припиняє обов’язків військового обліку. У Міноборони пояснюють, що після оплати інформація в «Резерв+» зазвичай оновлюється протягом чотирьох днів. Що робити, якщо червона стрічка не зникає, і чи може після сплати штрафу з’явитися нове подання в розшук – у роз’ясненні ТЦК

Початок наступного тижня відразу розпочнеться із граничної дати – 5 жовтня 2026 року, до цього дня роботодавці мають повідомити ТЦК за додатком 4. Також, до 7 жовтня чекають на завершення кілька звітних справ. Кому й що треба встигнути зробити розповідаємо далі

Ваші професійні виклики – наш пріоритет! Ми хочемо, щоб наші безкоштовні вебінари приносили максимум користі. Пройдіть опитування, поділіться своїми побажаннями – і ми створимо заходи, які точно відповідатимуть вашим запитам! Пройдіть опитування на Telegram-каналі Kadroland Live за хвилину – отримаєте користь на роки
