Посадова інструкція начальника відділу кадрів: скачайте зразок

Після оновлення застосунку у релізі 1.6.1 «Резерв+» оновився не тільки безпековий сертифікат. З’явились нові відображення у е-ВОД

Хочемо бути корисними для Вас, тому підготували підбірку із ТОП 5 зразків кадрових документів. Саме ці документи цікавили Ваших колег

У 2025 році при вступі до закладів вищої або фахової передвищої освіти хлопці, яким виповнилося 17 років, зобов’язані подавати військово-обліковий документ

Чи може працівник піти у відпустку без збереження заробітної плати підряд за різних підстав? Наприклад: на 30 к.дн. – за сімейними обставинами, далі – на 60 к.дн. як особа з інвалідністю (ІІ група), далі – на 30 к.дн. на період дії воєнного стану. Всі відпустки хоче отримати одну за одною

Е-направлення спрощує доступ до медичних послуг – його можна отримати навіть у приватного лікаря без декларації. У МОЗ пояснили, як воно працює, як ним скористатися, чи завжди потрібне, і коли послуги надаються безплатно

Поки що ТЦК не може оштрафувати вас без вашої особистої присутності. Але це правило скоро зміниться. Уже цього літа очікується запуск нової функції у застосунку «Резерв+», яка дозволить накладати штрафи дистанційно. Як це працює зараз і що готується – роз’яснення адвоката

Мінсоцполітики пропонує передбачити фінансову підтримку майбутніх мам, одноразову допомогу після народження дитини та виплати на догляд. Мета – стимулювання народжуваності та поєднання батьківства з роботою чи навчанням. Наразі законопроєкт на громадському обговоренні

До якого виду наказів відноситься наказ про оповіщення працівника щодо уточнення даних в ТЦК та СП?

Міністерство освіти і науки оприлюднило проєкт нової процедури перевірки відповідності кандидатів, які претендують на роботу в дитсадках. Йдеться про документи, строки перевірки, а також дії у разі виявлення невідповідностей. Документ на громадському обговоренні до 30.05.2025

Поширена практика, коли відпустку надають працівнику поза графіком за його заявою. Але навіть при наданні відпусток за графіком деякі роботодавці вимагають заяву і забувають про свій обов’язок повідомляти про дату відпустки. Поговоримо сьогодні про цей важливий документ

Кабмін затвердив нові підходи до соціального захисту ветеранів, їхніх родин та дітей загиблих Захисників. Відтепер е-посвідчення має офіційний статус основного документа. Також уточнено терміни дії посвідчень осіб з інвалідністю внаслідок війни

Відкриваємо рахунок в іншому банку і зарплатний проєкт. Як працівникам сказати оформити там картки для отримання зарплати? Яка процедура? Банк не може перераховувати кошти зарплати в інші банки, лише обслуговування в них.

Пенсійний фонд роз’яснив, як діяти, якщо у трудовій книжці вказано невірне ПІБ або немає запису про зміну прізвища. У деяких випадках виправлення робить роботодавець, у складніших – допоможе лише суд

16 травня затверджено нові порядки підтвердження трудового стажу для осіб, які працювали за межами України до 1992 року. Водночас скасовано старий пункт щодо підтвердження закордонного стажу без трудової книжки

З працівником укладено строковий трудовий договір, строк дії договору до 30.06.2025. Він написав заяву на надання щорічної відпустки з 30.06.2025 з подальшим звільненням. Як правильно оформити надання відпустки та звільнення, щоб не виник ризик зміни трудового договору на безстроковий? Чи можна видати наказ про звільнення раніше? Тобто, в один день видати два накази: на відпустку та на звільнення й ознайомити працівника?

Міноборони пояснило, у яких випадках військовозобов’язані зобов’язані повторно пройти військово-лікарську комісію. Зокрема, це стосується тих, чий медогляд був понад рік тому, а також громадян, раніше визнаних обмежено придатними. До 5 червня 2025 року деяким категоріям потрібно самостійно звернутися до ТЦК або скористатися «Резерв+»

Користувачам застосунку «Резерв+» слід оновити його до версії 1.6.1, аби зберегти доступ до військово-облікового документа та всіх сервісів. У новому релізі оновлено сертифікат безпеки, тож старі версії більше не підтримуватимуться. Оновлення вже доступне в App Store і Google Play

Пенсійний фонд нагадує роботодавцям про важливість своєчасного та правильного подання кадрових змін через вебпортал. Особлива увага ‒ точності особистих даних і збереженню номера місця роботи у звітності, щоб уникнути некоректного оновлення даних у Реєстрі застрахованих осіб

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору