Звільняється заброньований працівник: що писати у повідомленні до ТЦК

Працівник, який був заброньований, звільняється. За новими вимогами у повідомленні (додаток 4) потрібно вказати відсутність інформації у графах 13-16 Списків персонального військового обліку. Але ж на дату звільнення він у нас був заброньований (графа 14). Що ж у такому разі писати в повідомленні до ТЦК?


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Після подання оперативних відомостей до ПФУ вашого вже колишнього працівника досить швидко буде розброньовано. Тож не варто перейматися, що у повідомленні буде подано якісь неправдиві відомості.


Перш за все варто нагадати, що у разі звільнення працівника, роботодавець має анулювати відстрочку відповідно до пп. 5 п. 31 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76.


Під час звільнення ви подаєте оперативні відомості до ПФУ і на їх підставі автоматично анулюється бронювання працівника. Цей процес розбронювання займе приблизно годину, а отже й інформація в Реєстрі буде оновлена одразу.


Вам потрібно в Дії сформувати реєстр і побачити, що колишній працівник вже не заброньований.

Скарбниця кадрових документів у Вас завжди напохваті. Завантажте необхідний зразок або шаблон у розділі Документи!

Далі ви вже можете формувати повідомлення за додатком 4 до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затверджений постановою КМУ від 30.12.2022 №1487. При цьому у супровідному листі, який подаєте разом таким додатком ви можете вказати, що за вашим підприємством працівник не заброньований.


👌 Сервіс «Особистий Консультант» — це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання.

Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум» або «Преміум ПРО».


Джерело: kadroland


Шаблони та зразки документів:


Супровідний лист до повідомлення ТЦК про зміну облікових даних (при відсутності інформації у ВОД)

Повідомлення про зміну облікових даних військовозобов’язаних працівників (додаток 4)


Статті та консультації на тему:


Повідомлення ТЦК про відсутність у ВОД відомостей: в якому документі та як прописати

Повідомлення ТЦК про відсутність інформації у ВОД: нові вимоги при прийнятті й звільненні

Нема броні, відстрочки й служби у ВОД: як правильно оформити повідомлення за додатком 4

Працівника заброньовано: чи повідомляти ТЦК

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇