Лікарняний у відпустці: що буде з днями відпочинку та оплатою

Лікарняний, відкритий у період щорічної відпустки, дає працівнику право не втратити дні відпочинку. Закон передбачає чіткий механізм їх відновлення

3

474


Працівник захворів під час щорічної відпустки. Що відбувається в такому випадку?

У Держпраці пояснили, якщо працівник захворів під час щорічної відпустки, то така відпустка підлягає:


  1. продовженню після хвороби;
  2. перенесенню за згодою сторін на інший період.


У разі продовження відпустки відпускні за дні хвороби, що були виплачені раніше, зараховуються як оплата продовженої відпустки. За дні хвороби нараховуються лікарняні.



У разі перенесення на інший період відпустка оплачується заново. Відпускні за дні хвороби скасовуються, а замість них виплачуються лікарняні.


Новий розрахунок відпускних відбувається на дату надання перенесеної частини відпустки.


Джерело: Держпраці


Схожі публікації:


Лікарняний і відпустка: правила скасування, перенесення і продовження

Коли відпустка не продовжується і не переноситься

Матеріали на сайті https://kadroland.com можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
3

474

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

4

170

4

182

1

1567

1

76

8

418

1

44

2

171

2

125

8

6498

2

143

6

876

1

104

1

141

4

338

2

973

2

136

5

170

2

86

4

1235

2

153