Питає Свят: чи стане менше свят?
В Україні планують впорядкувати святкові, пам’ятні та скорботні дати й створити єдину «календарну мапу» держави. Чи означає це, що державних святкових днів поменшає? Деталі – тут.
Приділи хвилинку: тест про графік відпочинку
Чи вносити у графік відпусток відпочинок сумісників: так чи ні?
Чи складати графік відпусток, якщо на підприємстві всього 3 працівники: так чи ні?
Відповіді – тут.
Переходимо на е-ВОД: усі варіанти дій роботодавця
Перехід на «Резерв ID» суттєво впливає на військовий облік працівників у роботодавців. З грудня 2025 року паперові ВОД великої кількості військовозобов’язаних фактично виведені з обігу. У статті розглянемо, як роботодавцю діяти під час прийняття на роботу та обліку працівників з е-ВОД, що робити у разі розбіжностей із реєстром «Оберіг», чи можна працювати зі старими паперовими документами та які дії необхідно вчиняти при звірянні з ТЦК. До уваги практичні ситуації й рішення для кадровиків та відповідальних за військовий облік.
Документи з ВО до 2026 року: ВОД, Списки, Відомість, наказ про стан ВО
Сьогодні – 25 грудня 2025 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінару, з якого Ви дізнаєтеся:
• Чи потрібно від всіх працівників отримати Резерв ID?
• Чи можна списки ВО вести за двома ВОД з 16.12.2025?
• Чи потрібно до 01.02.2026 видавати наказ про стан ВО усім підприємствам?
• Чи можуть ТЦК вимагати план роботи з ВО?
Забронюйте місце на безкоштовний ефір
Для Лєри – папери, для Людмилки – посилки, а для Ольки – бандерольки
Поштові відділення «Укрпошта» та «Нова пошта» оприлюднили графіки роботи на різдвяно-новорічні свята. Кадровикам це варто врахувати, якщо, зокрема, планується звільнення працівників з висиланням трудових книжок.
Штатний розпис-2026: як відобразити «0,5 ставки»
Питання, яке часто виникає у кадровиків при розробці чи оновленні штатного розпису: чи потрібно зазначати частину зайнятості або, як ще кажуть, «пів вставки»? Сьогодні на мінікурсі з’ясуємо цей момент.
МІНІКУРС – тут
Експерт завжди поруч
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:
«Військовозобов'язаний працівник заброньований. Як часто він повинен проходити ВЛК, та чи чекати вказівки від ТЦК?»
Відповідь – тут.
Лист обхідний – у звільнення «пропускний»?
Трудове законодавство не встановлює обов’язку для працівника підписувати обхідний лист перед звільненням і не передбачає типової форми такого документа. Водночас в окремих випадках вимога про обхідний лист може бути законною. Деталі – тут.
Корисне для кадровика
• Табель обліку використання робочого часу: акценти
• Щорічна основа відпустка директору: зразок наказу
• Щорічна відпустка під час неоплачуваної відпустки
• Дата звільнення в заяві про прийняття на роботу
• Нумерація наказів: 01/к чи 1/к?
• Мобілізацію можуть скасувати, але воєнний стан залишиться
• Строковий трудовий договір закінчився під час декрету
• Обидва батьки у відпустці по догляду за дитиною
• До 31 грудня обов’язкова ідентифікація пенсіонерів
• Оновлено перелік територій бойових дій та ТОТ
Щасливого Різдва та веселих свят!
✨ Нехай у ці світлі дні в серці буде тепло й спокій, у думках – впевненість, а в роботі – менше термінових питань і більше вдячності.
Дякуємо Вам за порядок у документах, людяність у рішеннях і щоденну турботу про команду. Нехай Різдво принесе надію, добрі новини та віру в краще 💛
Новини підготувала
Ваша ПІСЛЯ ще ДО Редакція
