
Експерт
Яна ЯрошенкоКреативний головний редактор текстового контенту kadroland, експерт з трудового права, кадрового та військового обліку
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Не завжди працівник може звільнитися з роботи «день у день». Трудове законодавство встановлює обов’язкові строки повідомлення роботодавця та визначає, коли вони можуть бути скорочені. Деталі – тут.
Декретний лікарняний вважається виданим через 7 к.дн. з дати: відкриття чи закриття?
Для призначення декретних лікарняний розглядається: 7 календарних дні чи 3 робочі дні?
Відповіді – тут.
Через надзвичайний стан в енергетиці деяким комерційним роботодавцям дозволено працювати і вночі як «Пункт незламності». Зокрема, цілодобові зміни можуть повернутися в магазини, аптеки тощо. Проговоримо ключові організаційні моменти.
Публічна служба передбачає обмеження щодо можливості займатися іншими видами оплачуваної діяльності. Недотримання цих вимог є правопорушенням, пов’язаним з корупцією і може призвести до штрафу, конфіскацій та звільнення. Деталі – тут.
У четвер – 22 січня 2026 року – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінару, з якого Ви дізнаєтеся:
• Які кадрові документи мають бути у роботодавця?
• Чи замінює письмовий трудовий посадову інструкцію?
• Що передбачає новий проєкт Трудового кодексу?
• Скільки журналів має бути на підприємстві?
• Як виправити помилку у журналі реєстрації?
• Як впровадити інтерактивні шаблони в роботу?
Забронюйте місце на безкоштовний ефір
У практиці бронювання працівників роботодавці дедалі частіше стикаються з несподіваною проблемою: у день або одразу після закінчення броні у військовозобов’язаного з’являється статус «Розшук» від ТЦК. Така відмітка автоматично блокує повторне бронювання і створює ризик мобілізації. У матеріалі розглядаємо, чому виникають подібні ситуації, як перевірити ризики заздалегідь та які дії варто вжити роботодавцю і працівнику, особливо з урахуванням пришвидшеної процедури бронювання до 1 лютого.
Стаття та відео – тут
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:
«Не встигли зробити звіряння з ТЦК працівників до 31.12.2025 року. Чи можемо зробити його в лютому 2026 року?»
Відповідь – тут.
📄 Повідомлення про підвищення окладу працівнику
Завантажити документ можна тут.
• Списки військового обліку: як оформити до 25 січня
• Додаток 4 до ТЦК про отримання освіти
• Чи обов’язкова резолюція на заяві про звільнення
• Що робити з документами колишніх працівників
• Чи можна «Вкладиш виданий» написати від руки
• Перебронювання без 72 годин після 1 лютого
• Чи захищає сплата штрафу в «Резерв+» від нової повістки
• Новий стандарт робочих місць для осіб з інвалідністю
• За яких працівників можна не сплачувати податки
• Виплати на дитину до 1 та 3 років: зверніться до ПФУ
• Чому страховий стаж не збігається зі стажем для пенсії
• Нові строки подання Об’єднаного звіту
• Коли звітуємо до Держстату у 2026 році
🆕 Для всіх передплатників Кадрової Платформи №1 доступний до перегляду новий курс з Галиною Казначей «Робочий час – 2026: норми, табель, підсумований облік, графіки змінності».
За 12 коротких, але практичних уроків Ви дізнаєтеся як визначити норму тривалості робочого часу, й чому її обрахунок має бути проведений окремо для п’ятиденки та окремо – для шестиденки. Ви отримаєте відповіді на усі запитання, а ще зразки документів до кожного уроку 😌
👀 Не маєте доступ до курсу? Пропонуємо безкоштовний перегляд запису лекції з Тетяною Донець «Списки військового обліку до 25.01.2026 & Бронювання – 2026: перебронювання, ліміти, Резерв ID».
Ваша я не п’яна я просто... не виспана Редакція
Підтвердити статус ветерана війни або члена сім’ї загиблого Захисника чи Захисниці тепер можна за допомогою витягу з відповідного реєстру в «Дії». Документ формується у PDF із КЕП Мінветеранів. Також розширили можливості отримання витягу через ЦНАП для дітей ветеранів, зокрема для оформлення освітньої підтримки

Щоб оформлення пенсії не затягнулося, варто завчасно перевірити страховий стаж, заробітну плату та документи. У ПФУ нагадали про 5 важливих кроків, які допоможуть підготуватися до призначення пенсії

З 01.01.2027 багато хто з роботодавців буде перезатверджувати штатні розписи. Зокрема, слід буде перевірити написання назв посад на актуальність. Далі наводимо рекомендації від Мінекономіки щодо користування Класифікатором професій та утворення нових назв посад

Чи є вимоги щодо організації роботи дистанційників під час повітряної тривоги? Чи потрібно викликати дистанційних працівників до офісу, щоб ознайомити їх із наказом про порядок дій під час повітряної тривоги? Конкретні відповіді – в матеріалі

Державний аграрний реєстр (ДАР) тимчасово призупинив прийом заявок на визначення агропідприємств критично важливими. Які причини призупинення та коли планується відновлення прийому заявок – про це в матеріалі

Постанова КМУ від 23.10.2026 №1328 змінює правила бронювання військовозобов’язаних працівників, зокрема порядок збільшення квоти понад 50% через Координаційний центр. Кого стосуються нові умови, які підприємства можуть претендувати на додаткове бронювання та чому отримати погодження буде непросто? Розбираємо ключові зміни й проблемні питання за аналізом народного депутата Олександра Федієнка

Підприємство ОПК, прийняли на роботу працівника, у «Резерв+» наявна інформація про звернення ТЦК до Нацполіції. Подали на бронювання з приміткою – бронювання з порушенням. Після отримання бронювання працівник сплатив штраф, пройшов ВЛК. Чи потрібно йому йти до ТЦК та СП? Чи сплати штрафу та проходження ВЛК достатньо?

Батьки дітей, які у 2026–2027 навчальному році йдуть до першого класу, можуть оформити одноразову допомогу «Пакунок школяра». Заяву можна подати онлайн через «Дію» або офлайн у сервісному центрі ПФУ, але треба встигнути до 1 листопада 2026 року

Працівник працює за скороченим графіком за домовленістю з роботодавцем? Оплату праці визначають пропорційно фактично відпрацьованим годинам або залежно від виробітку. Розглянемо, як розрахувати зарплату з посадового окладу відповідно до статті 56 КЗпП

У постанові КМУ від 23.10.2026 №1328 передбачено підставу для відмови розгляду збільшення лімітів бронювання Координаційним центром – систематичні порушення військового обліку керівником підприємства. Розповідаємо, про які саме порушення йдеться

Чи можна вимагати від працівників заяви на відпустку без збереження зарплати, якщо на підприємстві немає роботи? Держпраці нагадала правила оформлення таких відпусток і пояснила, які законні альтернативи має роботодавець, зокрема простій або призупинення дії трудового договору

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Уряд 23 жовтня ухвалив доопрацьовану постанову щодо критичності та бронювання працівників. Для ОПК та енергетики передбачили бронювання до 95%, для теплопостачання та водоканалів – до 75%, а також змінили правила розрахунку квоти 50%. Водночас з’явилися нові ризики втрати критичності та обмеження бронювання. Розбираємо ключові зміни за аналізом нардепа Ярослава Железняка.
