Новини та статті
Знайдено: 99
Очистити фільтр
26 грудня 2023 р.
Паперова трудова книжка-2024: особливості ведення та зберігання
Сьогодні роботодавці вже ведуть електронні трудові книжки, але й паперові трудові книжки нікуди не зникли. Як раніше, так і зараз роботодавець вносить відомості до паперових трудових книжок своїх працівників. Чи зміняться правила ведення паперових трудових книжок у 2024 році? На що звернути уваги при заповненні паперової трудової книжки? Де має зберігатися паперова трудова книжка? Всі нюанси розглянемо у статті
18 грудня 2023 р.
Завантаження скан-копій трудової книжки на вебпортал ПФУ: роз’яснення від Фонду
Роботодавець не має безумовного обов’язку з передачі скан-копії або оцифрування паперових трудових книжок працівників до ПФУ. Процедуру цю може виконати і сам працівник (особливо, якщо його паперова трудова книжка знаходиться у нього). ПФУ пропонує два способи подання відомостей про трудову діяльність на вебпорталі ПФУ
15 грудня 2023 р.
Записи в трудовій книжці не повинні залежати від кольору чорнила і впливати на призначення пенсії за віком
Законопроєктом № 10331 передбачається, що внесення записів у трудову книжку чорнилами різного кольору, не може бути підставою для відмови органами ПФУ у зарахуванні періоду роботи до стажу роботи, який враховується при призначенні пенсії
05 грудня 2023 р.
8 кроків для оцифрування трудової книжки працівника
Зараз скан-копії паперової трудової книжки можуть бути передані до ПФУ або працівником, або роботодавцем. У роботодавця немає безумовного обов’язку щодо передавання скан-копій паперових трудових книжок працівників до ПФУ
04 грудня 2023 р.
Відсутній запис у трудовій книжці про звільнення – попередній роботодавець має це виправити
Роботодавець може порадити працівнику, що працевлаштовується, звернутися до попереднього місця роботи, щоб внести запис про звільнення в трудову книжку, а потім вже внести запис про нове працевлаштування
27 листопада 2023 р.
23 листопада 2023 р.
15 листопада 2023 р.
Перехід з паперової на е-трудову книжку: ТОП-6 важливих кадрових дій
З 10 червня 2021 року почався перехід з паперових на електронні трудові книжки. І на сьогодні роботодавці вже активно займаються оцифровуванням трудових книжок працівників. Про найважливіші дії при переході з паперових на цифрові трудові книжки читайте далі в статті