НА
Наталья
29.08.2024 | 16:39
Відповідь надано
Переведення водія на повний робочий день під час відпустки
В установі є два водія, кожен з них працює на умовах неповного робочого дня,тобто по 4 години на день.Один водій іде в тривалу відпустку без збереження заробітної плати, як перевести іншого водія на 8 годин роботи? Я вірно розумію, що це не ТВО,бо водій буде працювати не у свій робочий час, а у вільний .Це буде внутрішнє сумісництво, і потрібно подавати повідомлення до налогової ? Чи як правильно оформити роботу водія ,який буде працювати не 4 години, а 8 замість іншого водія , який іде у відпустку?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 19:08
Очікує відповідь
Так, Вам слід прийняти водія на роботу за внутрішнім сумісництвом на неповний робочий час до дня фактичного виходу на роботу основного працівника.
Зразок наказу про прийняття на роботу за внутрішнім сумісництвом за строковим трудовим договором є у нашому розділі «Документи» за посиланням: https://api.kadroland.com/documents/download/7821.
Повідомлення до податкової обов'язково потрібно подати – адже воно подається як на основних працівників, так і сумісників, у т. ч. і внутрішніх.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
МУ
Уляницька Марина Віталіївна
18.04.2026 | 19:29
Відповідь надано
Вказувати відсутність компенсації за відпустку у наказі про звільнення
Якщо при звільненні працівника відсутня компенсація за невикористану відпустку чи потрібно прописува...
ОЛ
Ольга
18.04.2026 | 17:02
Відповідь надано
Як правильно посилатися на витяг з Дії в наказі
Вітаю! Як правильно в наказі про надання відпустки для догляду за дитиною посилатися на витяг...
НП
Побережна Наталія
18.04.2026 | 16:34
Відповідь надано
Послідовність дій кадровика після повернення мобілізованого працівника
Доброго дня!
Працівник був мобілізований в 2022 році, повернувся "На щиті".<...
НА
Наталія
18.04.2026 | 15:47
Відповідь надано
Виплата компенсації за відпустки без підтверджуючих документів працівника
Доброго дня, таке запитання: якщо у працівника є дитина до 14 років і ми знаємо...
МА
Мар'яна
18.04.2026 | 11:53
Відповідь надано
Порядок укладення договору про нерозголошення для директора підприємства
Підприємство має двох засновників (умовно — Засновник 1 і Засновник 2), при цьому Засновник 1 обійма...
МУ
Уляницька Марина Віталіївна
17.04.2026 | 23:38
Відповідь надано
Видача трудових книжок: чи потрібні заяви від працівників
На підприємстві планується видача трудових книжок після оцифрування 50 чол. чи потрібно від кожного...
УЛ
Уляна
17.04.2026 | 22:31
Відповідь надано
Уточнення щодо заповнення Списків Дод 5 для військовозобов'язаних
Доброго вечора)
Уточніть будь ласка для даного випадку щодо заповнення Списків Дод...
ЕЛ
Елена
17.04.2026 | 20:01
Відповідь надано
Чи враховувати мобілізованих при розрахунку квоти інвалідів
Доброго дня, чи потрібно враховувати мобілізованих працівників при розрахунку квоти по інвалідам 4%?...
АР
Радчук Анастасія
17.04.2026 | 18:03
Відповідь надано
Час очікування бронювання після подачі заяви на військовий облік
Скільки часу треба чекати бронювання після подачі заяви?...
ТЕ
Тетяна
17.04.2026 | 17:11
Відповідь надано
Як співробітнику організувати відпустку, якщо дні не вистачають
Доброго дня!
Співробітник не брав безперервну відпустку 14 днів вже 2 роки...
ОЛ
Олександра
17.04.2026 | 17:05
Відповідь надано
Квота для осіб з інвалідністю: як правильно її рахувати
Доброго дня, підскажіть будь ласка з приводу квоти по особам з інвалідностю, стільки суперечень та...
СВ
Світлана
17.04.2026 | 16:48
Відповідь надано
Як керівнику захиститися від булінгу та адвокатських запитів
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як може захистити себе керівник закладу від булінгу працівників...
ОЛ
Олеся
17.04.2026 | 16:31
Відповідь надано
Табелювання працівника, що знаходиться під слідством: рекомендації
Добрий день!
Працівник знаходиться під слідством, на 2 місяці його помістили у...
БК
Корчинський Богдан Володимирович
17.04.2026 | 16:17
Відповідь надано
Чи потрібно зберігати зарплату при переведенні на неповний день
При переведенні працівника по одній і тій самій посаді але на неповний робочий день потрібно...
