Оформлення декретної відпустки для дистанційного працівника в Україні
Ваша працівниця має можливість оформити е-лікарняний дистанційно – інакше ніяк.
Ще у квітні 2022 року наказом МОЗ від 22.04.2022 р. № 675 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0491-22#Text) було спрощено процедуру отримання медичного висновку про тимчасову непрацездатність вагітними жінками, які вимушено виїхали за кордон через російську агресію проти України. Тож наразі медичний висновок про тимчасову непрацездатність і, відповідно, е-лікарняний можна оформити після 30 тижня вагітності, без особистого огляду жінки, за результатами дистанційної взаємодії з нею (шляхом консультування, опитування, обміну інформацією) за допомогою технічних засобів електронних комунікацій. Для цього жінка має звернутись до свого лікаря чи до іншого та надати документи, що підтверджують вагітність та її строк. Це можуть бути і документи, отримані жінкою за кордоном (необхідність перекладу на державну мову таких документів визначає лікар, залежно від технічних можливостей внесення запису мовою оригіналу документа). Після перевірки даних буде створено е-лікарняний, який є підставою для виплати декретної допомоги.
Також жінка має через обумовлені з Вами засоби електронного зв'язку (електронною поштою чи через мессенджери) надіслати Вам заяву про надання відпустки по вагітності та пологам, а потім – про надання відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Вибір посади для обліку експлуатації транспортних засобів підприємства
Питання, яку ввести посаду в штат для працівника, який буде вести облік використання автомобілів, маршрутів, витрат пального та інших показників експлуатації транспортних…
Переведення співробітника на роботу по сумісництву: документи та процес
Скасування помилкового підсумованого обліку робочого часу працівника
Підбір коду КП для молодшого фахівця з якості цеху
Компенсація при звільненні працівниці з відпустки по догляду
Етапи подання документів для критично важливого підприємства України
Є відповідь АІ
Дії кадровика та бухгалтера при призові військовозобов'язаного працівника
Термін подачі заяви на позапланову щорічну відпустку
Звільнення мобілізованого співробітника: порядок та можливі варіанти дій
Можливість суміщення посад водія: законодавчі нюанси і практика
Відпустка директора: відповідальність за справи під час відсутності
Є відповідь АІ
Дії кадровика при звільненні працівника після хвороби
Чи потрібно ставити відмітку про ознайомлення з Правилами ВО
Звільнення працівника за власним бажанням під час лікарняного
Лікарняний почався з 15.09.2026 по 19.09.2026 а звільнити потрібно з 17.09.2026…
Як правильно оформити прийом на дистанційну роботу
Правила розподілу кадрових наказів за строками зберігання
Є відповідь АІ
Правильне позначення компенсації відпустки мобілізованим працівникам в П-2
Як в картці П-2 правильнопозначати компенсацію щорічної відпустки мобілізованому працівникові…
Документи для отримання соціальної відпустки на дітей віком до 15 років
Є відповідь АІ


