Аргументація для відмови в компенсації соціальної відпустки працівниці
Соціальна відпустка на дітей згідно зі ст. 19 Закону України “Про відпустки” надається на підставі заяви працівника та документів, що підтверджують право на неї (наприклад, свідоцтв про народження дітей), а також оскільки батько має рівно прав з матір’ю на дану відпустку, то має бути ще й довідка з місці роботи батька, що він не отримував дану відпустку.
Якщо працівниця не подає заяву, роботодавець не зобов’язаний самостійно ініціювати надання соціальної відпустки або її компенсувати при звільненні. Надавати відпустку або її компенсувати “автоматично” без підтвердження права неможливо.
Тому вам потрібно надати працівниці довідку про те, що вона не використовувала соціальну відпустку на дітей за поточний рік.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зарахування періоду перебування на обліку до страхового стажу
Втрата виплат ВПО при працевлаштуванні: трудовий договір чи ЦПХ
Можливість відправлення документів до ТЦК паперовим способом по Укрпошті
Визначення відсотка доплати за військовий облік для бухгалтера
Можливість одночасної роботи під час відпустки за договором ЦПХ
Основні порушення бронювання військових при прийомі на роботу
Оформлення обов'язків психолога та інспектора з кадрів у ЗЗСО
Також на нього ж покладаються обовязки з ведення військового обліку.
Як правильно це оформити? Якими документами? чи можна відразу в посадовій інструкції інспектора з кадрів…
Відповідь АІ схвалено експертом
Регламент обліку трудових книжок та документи для підтвердження стажу
Алгоритм дій підприємства перед перевіркою військового обліку ТЦК
Чи потрібно повідомляти ТЦК про відпустку директора без зарплати
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібен колективний договір для ТОВ, чи достатньо положень

Формулювання заяви на прийняття на роботу за сумісництвом

Чи потрібно надавати дані про реєстрацію при працевлаштуванні
Процедура подання листа до ТЦК щодо військовозобов'язаного працівника
Правильне документальне оформлення припинення доплати за суміщення
Відповідь АІ схвалено експертом
Заборона на факсиміле: можливі винятки у договорах між контрагентами
Алгоритм дій для звільнення з підприємства на окупованій території
Відповідь АІ схвалено експертом
Вплив зміни кількості військовозобов'язаних на критичність підприємства
Відповідь АІ схвалено експертом
Право на соціальну відпустку: нюанси для розлучених батьків
Відповідь АІ схвалено експертом


