Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text Працівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця або фізичної особи, які в межах трудових відносин використовують працю найманих працівників, менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану відпустку, матеріальна (грошова) допомога.Тобто у вас розрахунковим періодом є листопад 2024 - січень 2025. Нарахований заробіток за такий період слід поділити на 92 дні. ТАкож потрібно визначити належну кількість днів відпустки. За робочий рік 17.10.2024-28.02.2025 працівнику належить 24 :(365-5)х135=9 к.дн.

Раді допомогти, звертайтесь ще!