Документи для пенсіонерів, виключених з військового обліку підприємства
Приватне підприємство, маємо статус критичності 50%. У нас працевлаштовано 5 пенсіонерів, вони виключені з ВО і не підлягають бронюванню. Які мені потрібно мати документи на них? Я їх формую окремим списочком , як особи які не підлягають бронюванню? В них все добре і ми плануємо з ними співпрацюватинадалі.
Якщо їм виповнилось 60 років у цьому році, то вони рахуються у списках до кінця поточного року.
На підставі відмітки відповідного ТЦК у військово-обліковому документі про виключення військовозобов’язаного та резервіста з військового обліку у відповідній графі Списків робиться відмітка «Виключено з військового обліку» (п. 35 Порядку №1487).
Цікаво, що про таку відмітку «Виключено з обліку» йдеться й у примітці до Списку. Однак жодних пояснень, в якій саме графі це слід зробити, не надано. Вважаємо, що зробити таку відмітку слід в графі 15 «Придатність до військової служби» Списку.
Відомості щодо осіб, виключених з персонального військового обліку, зберігаються у Списках до кінця поточного року з відображенням відповідної інформації про їхню чисельність у відомості оперативного обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (п. 44 Порядку №1487). Отже, до кінця року, в якому працівнику виповнилося 60 років, він «залишається» в Списку. Тобто, до 25.01.2026 слід роздрукувати (якщо їх вели в електронній формі), підписати та зареєструвати в службі діловодства Списки, в яких станом на 01.01.2026 ще будуть зазначені працівники. А вже з 01.01.2026 «очищуємо» Списки та далі ведемо їх вже без таких працівників.
Також пам’ятайте: в окремій справі зберігаються копії військово-облікових документів громадян, які були виключені з військового обліку, крім тих, які досягли граничного віку перебування в запасі (п. 38 Порядку №1487). Отже, немає потреби «заводити» нову справу стосовно таких працівників.
А , якщо їм виповнилось 60 років раніше цього року, то вони у вас вже не військовозобовязані, а тому вести по ним військовий облік не потрібно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Запит на додатки та перевірку військового обліку у Excel
Є відповідь АІ
Проблеми з відпустками та лікуванням військових у ЗСУ
Відповідність трудової книжки та електронної трудової книжки працівника
Необхідні документи для прийняття на роботу нової особи
Можливості співпраці ТОВ і ФОП у перевезенні товарів
Є відповідь АІ
Категорії спеціалістів у школі мистецтв: магістр і бакалавр
Чи потрібно повторно подавати декларацію при новому прийнятті
* Дану ПО звільняють у звязку із закінченням СТД з однієї посади та приймають…
Вимоги до особової справи технічного службовця ОМС: консультація
надішліть будь ласка взірець (якого має бути змісту) особового листка з відділу кадрів. Дякую)…
Є відповідь АІ
Документи та процедури при зміні робочого графіка працівників
Є відповідь АІ
Чи можлива бронь працівника при зверненні до Національної поліції
Є відповідь АІ
Питання щодо перебронювання працівників після підтвердження критичності
Відповідь АІ схвалено експертом
Оплачуваний вихідний день для сумісника за донацію крові
Ведення списків військового обліку: єдиний чи по групах
Виплата компенсації за невикористану соціальну відпустку при звільненні
Є відповідь АІ
Правильність формулювання заяви на прийняття на роботу оператором
Є відповідь АІ
Чи можна в графіку військового обліку використовувати період замість дати
Чи можна у графіку звіряння замість точної дати (наприклад, 24.08) проставити період (наприклад, 24.08 - 28.08). На підприємстві стурктурних підрозділів нема, а військовозобов'язаних досить багато, тому витяги в 1 день точно не вдасться у всіх взяти.
Також…
Є відповідь АІ


