АН
Анна
26.01.2026 | 09:33
Відповідь надано
Дії підприємства при лікарняному більше 120 днів: роз'яснення
Вітаю, працівник на лікарняному з жовтня 2025 (у працівника стався інфаркт і він досі лікується) в нього вже скоро буде 120 днів непрацездатності. Скажіть, будь ласка, якщо більше 120 днів - дії підприємства в такому випадку?
АК
Анна, консультант
експерт
26.01.2026 | 19:43
Відповідь надано
Якщо хвороба триває понад 120 днів, слід з'ясувати у працівника чи був він направлений на огляд до експертної команди.
Допомога по тимчасовій непрацездатності за рахунок Пенсійного фонду України (далі – ПФУ) виплачується за весь період до відновлення працездатності або до встановлення інвалідності. Не обов’язково, що буде встановлена група інвалідності, але навіть подовжити лікарняний без рішення комісії, лікар не має права. Якщо після огляду працівник не визнаний особою з інвалідністю – лікарняний продовжуєте оплачувати.
Отже, для уникнення ризиків під час перевірки ПФУ рекомендується:
- З’ясувати у працівника, чи був він направлений на огляд до експертної команди.
- Направити письмовий запит до ПФУ щодо обґрунтованості подовження лікарняного.
- Утриматися від оплати останнього лікарняного до отримання відповіді від ПФУ.
Більше тут : https://7eminar.ua/news/13432-likarnyanii-ponad-120-dniv-xto-dali-oplacuje-ta-yaki-diyi
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОК
Караваєва Ольга Василівна
02.02.2026 | 17:30
Відповідь надано
Як оформити наказ на звільнення з утриманням відпускних
Вітаю! Як правильно оформити наказ на звільнення, якщо необхідно утримати з працівника надмірно виплачені відпускні …
ОК
Коломійчук Олена Петрівна
02.02.2026 | 16:55
Відповідь надано
Забронювання військовозобов'язаного зі статусом в резерві: можливості та обмеження
Добрий день! Чи можна забронювати військовозобов'язаного який має статус в резерві - знятий з обліку …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
02.02.2026 | 16:52
Відповідь надано
Чи потрібен наказ кадровика про право засвідчення документів
чи має вкластись в особову справу кадровика копія наказу що він має право засвідчувати копії …
НА
Наталія
02.02.2026 | 16:30
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку для батьків: умови та документи
Добрий день. Чи мають працівники право на додаткову соціальну відпустку на дітей, у випадку:< …
Финик Ганна Миронівна
02.02.2026 | 16:18
Відповідь надано
Переривати відпустку для догляду через нову вагітність
Працівниця у відпустці для догляду за дитиною до 4-х років (відпустка до 05.10 …
Наталія, консультант
02.02.2026 | 16:15
Відповідь надано
Правомірність повторної перевірки військового обліку підприємства у 2026 році
Вітаю! Підприємство( не критичне , не бронює) пройшло перевірку в минулому році без жодних зауважень, але …
ІШ
Шевчук Ірина
02.02.2026 | 15:58
Відповідь надано
Переведення працівника: подальші дії та звітність в органи
Доброго дня. Підкажіть,будь ласка, про переведення працівника з посади на посаду видала наказ на …
ВЛ
Левченко Вікторія Анатоліївна
02.02.2026 | 15:51
Відповідь надано
Визначення коду КП для посади провідного інженера-механіка
Чи буде відповідати код КП з назвою посади "Провідний інженер-механік (групового цеху обжарювання та …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
02.02.2026 | 15:47
Відповідь надано
Процедура продовження відпустки по вагітності: заява та документи
відпустка по вагітності та пологах була продовжена на 2 тиждні. то працівниця має написати ще …
КО
Корнєва Наталія Петрівна
02.02.2026 | 15:19
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком через відключення електроенергії та доставки
У зв’язку з частими відключеннями електроенергії Укрпошта не може оформлювати рекомендовані листи. Через що …
ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
02.02.2026 | 15:00
Відповідь надано
Проблеми з трудовою книжкою: печатка та подання до ПФУ
Доброго дня. Чи може ПФУ не прийняти від нашого ТОВ в м.Дніпро скан трудової …
НА
Наталія Іссик
02.02.2026 | 14:48
Відповідь надано
Право на дитячу відпустку для матері двох дітей до 15 років
Добрий день.
Чи має право на дитячу відпустку працівниця, мати 2 дітей …
Чи має право на дитячу відпустку працівниця, мати 2 дітей …
ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
02.02.2026 | 14:46
Відповідь надано
Правильність записів у трудовій книжці працівника-сумісника: рекомендації
Чи дійсні записи зроблені у трудовій книжці працівника сумісника нашим підприємством такі записи без номера …
МБ
Бондар Маргарита
02.02.2026 | 14:44
Відповідь надано
Переведення працівника: вимоги щодо заробітної плати для бронювання
Добрий день. Працівник працює за сумісництвом. Хочемо перевести його на основне місце роботи ( звільнення, прийняття …
НА
Наталія
02.02.2026 | 14:42
Відповідь надано
Внесення реквізитів повідомлень для військового обліку на 2026 рік
Доброго дня! Зробила додаток 5 на 01.01.2026р.
Ті хто звільнилися …
Ті хто звільнилися …
