Код КП для посад директора та заступника в департаменті автотранспорту
Код КП 1231.
У Класифікаторі професій ДК 003:2010 (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text) наявна назва посади «Керівник (директор, начальник та ін.) департаменту» з кодом КП 1231. Наявні у Вас назви посад утворені саме від цієї базової назви – з декількох альтернативних варіантів обрано «Директор» і за допомогою Примітки 2 до Додатку В Класифікатора професій (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text) назву розширено уточнюючим словом, яке вказує на конкретний департамент («автотранспорту»), в результаті чого отримано назву посади «Директор департаменту автотранспорту» (зверніть увагу, що Вам потрібно буде відкоригувати назву посади саме на таку – не можна спочатку вказувати уточнююче слово, а потім – наявне у Класифікаторі, лише навпаки). Для заступника ж окрім згаданих дій було також додано похідне слово «Заступник» згідно з Приміткою 1 до Додатку В Класифікатора професій (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text). За таких обставин код КП завжди залишається незмінним від базової назви – тож для посад «Директор департаменту автотранспорту» та «Заступник директора департаменту автотранспорту» код КП буде 1231.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік додаткової відпустки при атестації шкідливих умов праці
Правильне оформлення робочого часу лікарів у табелі обліку
Чи може іспектор військового обліку працювати на кількох підприємствах
Звільнення сумісників та нове бронювання: які правила застосовувати
Чи зберігати середній заробіток при звільненні працівника
Врахування працівника для бронювання з критичного підприємства сумісництва
Працівник працює за основним місцем роботи у ФОП, який не має статусу критично важливого підприємства, та за сумісництвом у ТОВ, яке має статус критично важливого підприємства. Чи може такий працівник бути врахований при бронюванні (йти у взаємозалік) за…
Чи може лаборантом працювати випускник без диплома спеціаліста
Яка довідка потрібна для підтвердження соціальної відпустки
Запровадження посади Радник генерального директора: чи можливий код КП 2490
Лікарняний через травму: особливості формулювання та відповідальність роботодавця
Обов'язки роботодавця щодо працівників з обмеженнями здоров'я
У працівників в документах про встановлення інвалідності, а саме у довідці МСЕК прописані наступні обмеження: Робота за фахом зі скороченим обсягом/Праця за фахом зі скороченим обсягом робіт. Які дії роботадавця передбачені при таких обмеженнях?
Дякую…

