ОЛ

Ольга

04.03.2026 | 16:43

Відповідь надано

Правила атестації викладача: стаж, категорії та терміни атестації

Доброго дня! Ситуація: Працівниця працювала майстром виробничого навчання в ПТНЗ 26 років.З яких останні два роки паралельно викладала предмет креслення.Станом на сьогодні перейшла на посаду викладача і виявила бажання атестуватись як викладач на вищу категорію і звання старший викладач.Попередня атестація була у 2024 році(присвоєно спеціаліст другої категорії). Чи має право атестуватись у березні 2026 року дана викладачка і на яку категорію?
Чи є різниця між загальний педагогічний стаж і стаж на посаді викладача?

ДК

Дарія, консультант

експерт

04.03.2026 | 21:51

Очікує відповідь

Майстер виробничого навчання також належить до посад педагогічних працівників (постанова КМУ від 14 червня 2000 р. № 963 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/963-2000-%D0%BF#Text ). Тож період роботи майстром також зараховують до стажу педагогічної роботи.

Атестація може бути черговою або позачерговою. Педагогічний працівник проходить чергову атестацію один раз на 5 років, крім випадків, визначених цим Положенням (п. 4 Положення про атестацію педагогічних працівників https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1649-22#Text ).

Позачергова атестація педагогічного працівника за його ініціативою може проводитися у випадках, якщо його освітній рівень, стаж роботи на посадах педагогічних працівників відповідає вимогам, визначеним у пунктах 8, 9 цього розділу, або за наявності однієї з таких умов:

· визнання переможцем, лауреатом фінальних етапів всеукраїнських, міжнародних, регіональних фахових конкурсів;

· наявності освітньо-наукового / освітньо-творчого, наукового ступеня;

· успішного проходження сертифікації (п. 6 Положення).

Міжатестаційний період не може бути меншим ніж 3 роки, крім випадків проведення позачергової атестації за ініціативою педагогічного працівника (п. 7 Положення).

Тож позачергова атестація за ініціативою працівника може бути проведена за наявності зазначених вище умов. При цьому йому можна присвоїти чергову «першу» категорію.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

ВО

Володимир Федоряк

03.07.2026 | 17:26

Військовий облік

Відповідь надано

Оновлена посадова інструкція для ведення військового обліку

Нова посадова інструкція відповідального за ведення військового обліку…

АК

Аліна, консультант

експерт

03.07.2026 | 17:36

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ЛІ

Лілія

03.07.2026 | 16:32

Відпустки

Відповідь надано

Чи може дружина військового переносити відпустку за законом

Вітаю.
Чи прописано десь на законодавчому рівні, що дружина військового може переносити свою відпустку підлаштовуючись під відпустку мобілізованого чоловіка? Дякую…

АК

Анна, консультант

експерт

03.07.2026 | 21:37

Так.

Дружини військовослужбовців мають низку трудових гарантій, серед яких – право на позачергове надання відпустки. Це означає, що за заявою…Ще

АН

Анастасія

03.07.2026 | 15:37

Кадровий облік

Відповідь надано

Чи потрібно змінювати назву посади директора в статуті

Вітаю ! Маємо в штатному розписі Директора та інших працівників, зараз плануємо додати посаду Директора комерційного. Чи потрібно буде в такому випадку переіменовувати посаду директора на Генерального директора ? В Статуті у нас зазнчено що одноособовий виконавчий орган…

ДК

Дарія, консультант

експерт

03.07.2026 | 21:55

Ні, не потрібно.

Директор — керівник підприємства. Виконавчий орган товариства є одноосібним. Назвою одноосібного виконавчого органу є "директор"…Ще

ЮЛ

Юлія

03.07.2026 | 14:50

Звільнення

Відповідь надано

Правила звільнення під час реорганізації: відпустка та попередження працівників

У відділі освіти відбувається реорганізація закладу загальної середньої освіти (гімназії) шляхом приєднання до опорного закладу у виді філії. обов'язок попередити працівників гімназії про наступне вивільнення за п. 1 ст. 40 КЗпП.
1. Чи правомірно відкликати педагогічних…

ДК

Дарія, консультант

експерт

03.07.2026 | 21:44

Насамперед зауважимо, що в цій ситуації звільнити за п. 1 ст. 40 КЗпП ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n231 ) можна лише у випадку скороченні…Ще

ВІ

Вікторія

03.07.2026 | 14:24

Військовий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Облік військовозобов'язаних у відпустці без оплати під час війни

Військовозобов'язаний перебуває у відпусці без оплати на період в/стану тривалий період. Чи буде він враховуватися при обчисленні ліміту для бронювання…

МК

Марія, консультант

експерт

03.07.2026 | 17:48

Так, враховуватиметься. Перебування у відпустці без збереження заробітної плати, навіть тривалій, не припиняє трудових відносин. Такий штатний працівник…Ще

ТБ

Боднар Тетяна Миколаївна

03.07.2026 | 14:06

Військовий облік

Відповідь надано

Запит щодо подачі документів в ДАР та спрощеної процедури

Підприємство агропромислового комплексу минулу критичність отримували в ОДА, закінчується 31.07.26р. Чи можливо вже подавати в ДАР?
Чи можлива спрощена процедура в ОДА…

МК

Марія, консультант

експерт

03.07.2026 | 17:44

Якщо Ваші галузеві або регіональні критерії не зазнали змін, Ви можете скористатися спрощеною процедурою, передбаченою постановою КМУ № 862…Ще

НА

Наталія

03.07.2026 | 12:26

Військовий облік

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Термін дії підтвердження критичності після подання документів військового обліку

Вітаю. якщо подати сьогодні за спрощеною процедурою документи , то мінекономіки видасть наказ про підтвердження критичності на який термін новий чи діючий…

ПК

Поліна, консультант

експерт

03.07.2026 | 21:24

Критичність буде продовжено до терміну, який був визначений в попередньому рішенні про критичність. Бронювання
працівників залишиться до терміну критичності.

…Ще

Anonymous

03.07.2026 | 12:08

Військовий облік

Відповідь надано