Реєстрація розпорядження про дисциплінарне стягнення та пояснення
Таке розпорядження (наказ) слід реєструвати в Журналі реєстрації наказів (розпоряджень) з кадрових питань (або з особового складу), оскільки воно безпосередньо стосується трудової діяльності працівника, дотримання ним Правил внутрішнього трудового розпорядку та посадових обов’язків, навіть якщо дисциплінарне стягнення не застосовується.
Це розпорядження не належить до питань основної діяльності підприємства (таких як затвердження графіків, організаційні або виробничі рішення тощо). Воно фіксує факт порушення, оцінку ситуації та визначає заходи виховного/роз’яснювального впливу.
Отже, його слід реєструвати у журналі, призначеному для наказів (розпоряджень) з особового складу (кадрових питань).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Компенсація щорічної відпустки при звільненні працівника ЗСУ
Відпустка працівника за кордоном під час воєнного стану
Є відповідь АІ
Чи дозволено працювати за внутрішнім сумісництвом в освіті
Виправлення помилки в додатку 4 військового обліку: поради
Перевірка таблиці штатних працівників: дублювання даних та корективи
Створення підрозділу "Відділ складської логістики" у штатному обліку
Укладання строкових трудових договорів під час воєнного стану
Переведення на іншу посаду під строковим трудовим договором: нюанси
Є відповідь АІ
Повідомлення працівника про військовий облік: дії підприємства та наслідки
Як правильно заповнити пункт 3 у заяві про довідку
Є відповідь АІ
Чи дозволено заповнювати додаток 4 до військового обліку ручно
Є відповідь АІ
Організація документів для кадрових наказів поза особовими справами
Де і як подати звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю
обчислення та сплату внеску на підтримку
працевлаштування осіб з інвалідністю, як я розумію що його потрібно здавати податковій. Але через який сервіс його можна направити…
Чи потрібно вказувати громадянство при прийнятті гіг-контрактера
Є відповідь АІ
Визначення дати інвалідності для надання відпустки за законом
1. дата з якої встановлено інвалідність - 01.12.2025,
2. ... дає підставу пролонгувати групу інвалідності терміном на два роки...,
3. дата…
Створення експертної комісії: чи потрібне погодження з архівом
Є відповідь АІ


