Суміщення посад електрозварника та слюсаря: правові нюанси та можливості
Директор хоче прийняти його на неповний робочий день по 4 години електрозварником ручного зварювання і за суміщенням доручити виконувати роботу слюсаря з ремонту колісних транспортних засобів.
Питання: чи немає тут ніяких порушень?Чи можна суміщати ці дві посади?
Суміщати ці посади можна, якщо працівник дає згоду.
Також суміщення посади здійснюється в межах однієї категорії персоналу, до якої належить працівник, що є важливим правилом для надання суміщення.
Суміщення посад — це виконання додаткової роботи за іншою професією або посадою в межах одного трудового договору без звільнення від основної роботи. Оскільки робочий день триває лише 4 години, переконайтеся, що працівник фізично встигатиме виконувати обсяг робіт і за основною, і за додатковою професією
Робота електрозварника оплачується пропорційно відпрацьованим 4 годинам. За суміщення професії слюсаря встановлюється фіксована доплата згідно зі ст. 105 Кодексу законів про працю (КЗпП) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643. Розмір доплати визначається колективним договором або угодою сторін.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Документи кадровика: оформлення, зберігання та завірка особових справ
1. Підкажіть, будь ласка, до особової справи долучаємо документи(заяву, копію наказу і копію паспорта) і при зміні паспорта, і при зміні прізвища? При зміні прізвища - додатково - свідоцтво про шлюб?
2. До Ос долучаємо роздрукований евод та витяг з…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібна квота для бронювання працівника на другому підприємстві
Звітність ФОП щодо внеску на інвалідність у 2026 році
Помилка в повідомленні до ТЦК: як виправити ситуацію
Правила праці для працівника з інвалідністю в оборонній сфері
Запит на чек-лист підготовки до перевірки ТЦК у 2026 році
Звіт про внесок у працевлаштування осіб з інвалідністю в Україні
Відповідь АІ схвалено експертом
Звірка списків військового обліку: виключені та зняті особи
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звірка військового обліку: нові працівники та правила подачі списків
1. В квітні місяці 2026 року було прийнято на роботу офіцера - на обліку в основному ТЦК…
Виплата компенсації після смерті заброньованого працівника: нюанси
Правила прийняття працівника за сумісництвом в КНП ЦПМСД
Хто підписує особову картку при звільненні працівника
дякую…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Гнучкий робочий час: правила, вибір працівників чи директорів
Як прописати в правилах ВТР гнучкий робочий час? Якщо пропишемо це, то чи всім працівникам за їх заявою потрібно буде його встановлювати чи на вибір директора?
Наприклад, програмісту можна встановити, а складальнику не будемо вставновлювати…
Вимоги Пенсійного фонду щодо виправлень у трудовій книжці
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Подальші дії після закінчення бронювання військовозобов'язаного працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Помилка коду КП для посади "Заступник головного бухгалтера"
Обов'язковість нарад і укриттів під час повітряної тривоги на підприємстві
Ні підприємстві немає укриття, чи його дійсно потрібно створити?
Хто саме може перевіорити не…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи обов'язково вести особову картку працівника для всіх
Чи потрібно виплачувати заробіток при ранньому обліку працівника
Відповідь АІ схвалено експертом


