Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олена
03.06.2025 | 15:56
Відповідь надано
Проблеми з оновленням електронного ВОД: куди звертатися працівнику
Плануємо 10.06.2025 внутрішню звірку ВОД працівників. У парцівника електронний ВОД з Резерв + дійсний до 05.06.2025. Раніше він оновлював облікові дані через ЦНАП, де і отримав роздрукоаний ел. ВОД Резерв + та надав нам до закладу. Наразі в ЦНАПі оновити свій ел. ВОД не можливо…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.06.2025 | 09:38
УЛ
Уляна
03.06.2025 | 15:55
Відповідь надано
Порядок звіряння військових облікових даних та штрафи працівникам
Доброго дня. На підприємстві працює військовозобов'язаний зі статусом обмежено придатний, якому до 5 червня потрібно пройти ВЛК, проте він не хоче його проходити і заставити ми його не можемо. Як проводити звіряння військовооблікових даних з ТЦК та СП по цьому працівникові…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.06.2025 | 21:23
НА
Наталія
03.06.2025 | 15:48
Відповідь надано
Неясність у розрахунках відпусток: де взялися зайві дні
Добрый день. Помогите разобраться. В период с 03.12.2021(день приема) по 05.06.25(день увольнения) программа насчитала всего отпускных дней - 87. Использовано основой отпуск: период 03.12.21-02.12.22 24 к.д., период 03.12.22-02.12.23 24 к.д., период 03.12.23-02.12.24 24 к.д…
ДК
Дана, консультант
експерт
05.06.2025 | 09:36
ЮЛ
Юлія
03.06.2025 | 15:47
Відповідь надано
Чи потрібно включати орендоване авто до військового обліку
Добрий день. ТОВ орендує авто у фізичної особи, чи потрібно включати це авто до відомості про наявність і тех.стан при подачі до ТЦК…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.06.2025 | 22:10
АЛ
Альона
03.06.2025 | 15:44
Відповідь надано
Правила компенсації за невикористану відпустку при мобілізації працівника
Добрий день. Працівник 30.05.2025 мобілізований і хоче отримати виплату за невикористану відпустку. Як йому 30.05. потрібно встигнути написати заяву на компенсацію? Чи є якийсь інший вихід з цієї ситуації…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.06.2025 | 19:19
OK
Oksana
03.06.2025 | 15:41
Відповідь надано
Чи обов'язково ставити печатку на кадрових наказах підприємства
Вітаю, чи потрібно на кадрових наказах, зокрема про переведення працівників, проставляти печатку підприємства…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.06.2025 | 09:37
НС
Сліпченко Наталія
03.06.2025 | 15:40
Відповідь надано
Втрата графіку відпусток після звільнення: нові умови працівниці
Добрий день. Працівниця працювала на підприємстві за сумісництвом, у 2025 році вона звільнилася з основного місця роботи. Та попросила прийняти її за основним місцем роботи на підприємство де працює за сумісництвом. Її прохання було виконано, працівницю звільнили з займаної…
ДК
Дана, консультант
експерт
04.06.2025 | 17:40
МК
Марчевська Катерина
03.06.2025 | 15:39
Відповідь надано
Питання обліку співробітників без ВОД під час бронювання
Доброго дня! З останніми новимами розумію, що п-во критично важливе, у сфері ОПК може забронювати співробітника без ВОД на 45 днів. Але яку і-цію подавати в ТЦК при прийомі, якщо немає ВОД? після 45 днів бронювання анулюється? якщо за ці 45 днів співробітник не оновить…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.06.2025 | 21:50
ОК
Оксана
03.06.2025 | 15:33
Відповідь надано
Тривалість робочого часу для медсестри та машиніста у лікарні
доброго дня. Підкажіть будь ласка якою має бути тривалість робочого часу молодшої медсестри дерматовенерологічного центру у інфекційній лікарні та машиніста з прання білизни у інфекційній лікарні . не можемо прийти до спільної думки . дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
05.06.2025 | 08:45
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
03.06.2025 | 15:31
Відповідь надано
Як правильно внести зміни у трудову книжку працівника
Доброго дня! Як краще зробити запис в трудовій. Зробила запис в трудову книжку про перевід сестра медична, а у нас в штатному медична сестра. Наказ про звільнення буде, медична сестра. Поки змоги виправляти в штатному нема. Працівник звільняється, чи потрібно мені запис…
НК
Надія, консультант
експерт
05.06.2025 | 00:22
ІП
Ірина Петрівна
03.06.2025 | 15:30
Відповідь надано
Звірка військового обліку: які списки подавати РТЦК
Доброго дня. підкажіть будь ласка, якщо робити звірку з іншими РТЦК за межами області, подавати списки персонального ВО які підписані були в січні? станом на 01 січня. Чи станом на сьогоднішній день, коли подаються документи до чужих РТЦК…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.06.2025 | 21:27
МЮ
Марина Юріївна
03.06.2025 | 15:25
Відповідь надано
Чи потрібно відображати звільнення та прийом в штатному розписі
Якщо 15 травня звільнили працівника , який працював по основному місцю роботи, а 16 травня прийнли цього ж працівника, але вже за сумісництвом.Чи потрібно в штатному розписі відображати це…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.06.2025 | 18:41
МА
МАР'ЯНА
03.06.2025 | 15:24
Відповідь надано
Як створити ефективне резюме для кадрового обліку
потрібен зрозак Резюме…
АК
Аліна, консультант
експерт
03.06.2025 | 16:21
НА
Надія
03.06.2025 | 15:23
Відповідь надано
Коли подавати звіт по транспортним засобам до ТЦК
Нагадайте будь ласка звіт по транспортним засобам до ТЦК якого числа подавати…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.06.2025 | 14:26
NA
Nataliya
03.06.2025 | 15:17
Відповідь надано
Зміна графіка роботи працівника за підсумованим обліком часу
Добрий день!
Працівник робить за підсумованим обліком робочого часу. Наприклад : 1.06(з 9:00) по 2.06 (9:00), 3.06, 4.06 вихідні дні і т.д. Потрібно змінити йому графік: 1.06, 2.06 вихідні дні , з 3.06 (9:00) по 4.06 (9:00) і т.д.
Як називається такий наказ?
Як…
Працівник робить за підсумованим обліком робочого часу. Наприклад : 1.06(з 9:00) по 2.06 (9:00), 3.06, 4.06 вихідні дні і т.д. Потрібно змінити йому графік: 1.06, 2.06 вихідні дні , з 3.06 (9:00) по 4.06 (9:00) і т.д.
Як називається такий наказ?
Як…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2025 | 16:53
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
03.06.2025 | 15:17
Відповідь надано
Оплата за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника: нюанси
Якщо у посадовій інструкції працівника передбачено виконання обов’язків іншого працівника на час його відсутності, то такі обов’язки належать до його трудової функції і виконуються без видання окремого наказу, а як буде це оплачуватися, доплата за виконання тимчасововідсутнього…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2025 | 02:50
ИН
Инна Николаевна
03.06.2025 | 15:14
Відповідь надано
Як правильно рахувати 14-кд при звільненні за бажанням
Добрий день, при звільнення за власним бажанням як рахувати 14кд останні дні роботи? рахуємо с дня заяви? чи наступного дня від заяви? яка стаття закону про рахунок 14кд…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2025 | 02:41
СТ
Ставицька Тетяна Василівна
03.06.2025 | 15:13
Відповідь надано
Право ФОП на найм вихователя для денного догляду дітей
Чи має право фоп( який надає послугу денного догляду) наймати працівника на посаду - вихователь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.06.2025 | 20:24
ИН
Инна Николаевна
03.06.2025 | 15:12
Відповідь надано
Коли закінчується термін роботи після звільнення за бажанням
Добрий день, Працівник пише заяву на звільнення 02/06 понеділок за власним бажанням
Ми рахуємо 14кднів (02-15) виходить це неділя 15/06. Коли останній день роботи по закону: пятниця 13/06 чи пн 16/06…
Ми рахуємо 14кднів (02-15) виходить це неділя 15/06. Коли останній день роботи по закону: пятниця 13/06 чи пн 16/06…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2025 | 02:35
ИН
Инна Николаевна
03.06.2025 | 15:08
Відповідь надано
Визначення останнього робочого дня при звільненні за бажанням
Добрий день, працівник написав заяву на звільнення 02/06 понеділок. Звільнити за власним бажанням. Питання: вар1 останній робочий день 13/06 пятниця? та в заяві пише зільнити з 13/06
вар2 останній робочий день 16/06 понедельник? та в заяві пише зільнити з 16/06
яка…
вар2 останній робочий день 16/06 понедельник? та в заяві пише зільнити з 16/06
яка…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2025 | 02:33



