Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
20.02.2026 | 15:35
Відповідь надано
Як оновити дані про особу у довідці переселенця
Вітаю!Кандидат при прийомі надає довідку переселенця, оновлену від 19.02 через Дію, але чомусь там в нього як документ що підтверджує особу тягнеться старий паспорт (книжечка), хоча в нього з 2021 р. вже айді картка. Як йому оновити ці дані? Це треба у ЦНАП його направити…
ПО
Поліна
20.02.2026 | 15:34
Відповідь надано
Обчислення відпустки працівника з інвалідністю в особливих умовах
Добрий день,на підприємстві працює особа з 3 групою інвалідності, інвалідність була встановлена до 01.12.2025, працівник пройшов перекомісіюив кінці січня на початку лютого і 04.02.2026 року отримав Витяг з рішення експертної комісії де інвалідність встановлена з 01.12.2025. 04…
ЯН
Яна
20.02.2026 | 15:21
Відповідь надано
Оформлення багатодітної матері на повний робочий день можливе
Добрий день, будемо оформляти на посаду продавця непродовольчих товарів багатодітну маму (троє діте, 2016, 2021 і 2023 р.народження. Молодшій дитині три роки має виповнитись 28.11.2026р.). Чи можемо ми її оформляти на повний робочий день…
ЕЛ
Елена
20.02.2026 | 15:20
Відповідь надано
Оформлення робочого часу адміністраторів під час відпусток і лікарняних
Добрий день. ФОП надає готельні послуги. Має у штаті 5 адміністраторів, одна з котрих є старшим. Згідно посадових інструкцій вони всі мають однакові обов'язки з однією різницею. Старший має додаткові функції. І час роботи у них різний. А також різна система оплати. Чергові…
OK
Oksana
20.02.2026 | 15:18
Відповідь надано
Відсутній підпис у трудовій книжці: як діяти далі
Вітаю, готуємо трудові книжки для передачі до ПФУ, виявили в працівниці відсутній підпис на першій сторінці з першого місця роботи, є лише печатка з цього місця, каже вона що цього підприємства вже немає давно, як тут бути в такому випадку? так щоб не завернув ПФУ…
ТМ
Тамара Михайлівна
20.02.2026 | 15:17
Відповідь надано
Як обчислити невикористані дні відпустки при звільненні
Добрий день. Підкажіть, будь ласка.
Директор ТОВ (іноземець) звільняється за угодою сторін до закінчення терміну котракту. У відпустці не був.
В його контракті тривалість відпустки не прописана. Як при звільненні бути з невикористаними днями відпустки?
Дякую…
Директор ТОВ (іноземець) звільняється за угодою сторін до закінчення терміну котракту. У відпустці не був.
В його контракті тривалість відпустки не прописана. Як при звільненні бути з невикористаними днями відпустки?
Дякую…
МЮ
Марина Юріївна
20.02.2026 | 15:13
Відповідь надано
Наказ про тимчасове виконання робіт монтажниками в іншому підрозділі
Працівників монтажників МПК правляємо на виконаня робіт мпо штробуванню та встановленню металевих шафок в іншому підрозділі, щоб допомогти виконати роботи для своєчасної передачі виконаних об'ємів замовнику(будівництво). Як правильно сформулювати текс наказу. Повідомлення…
TS
tsviridova777
20.02.2026 | 15:07
Відповідь надано
Використання сертифікату для категорії медпрацівника за сумісництвом
Добрий день. Якщо медичний працівник, зовнішній сумісник не здавав портфоліо за сумісництвом, чи можемо ми скористатися сертифікатом з основного місця роботи, для визначення його категорії, після відновлення атестації, згідно наказу МОЗ 650 від 16.04,25 ? Чи атестацію йому…
ВА
Валерія
20.02.2026 | 15:04
Відповідь надано
Врахування зовнішнього сумісника у розрахунку середньої по квоті інвалідності
Чи йде зовнішній сумісник в розрахунок середньої по квоті інваліжності…
ЕЛ
Елена
20.02.2026 | 15:01
Відповідь надано
Запровадження графіка змінності та погодження умов праці працівників
Добрий день!
Хочемо ввести на виробництві графік змінності, у зв'язку зі збільшенням планів на виробництво.
Будуть працювати 3день/3вихідні/3 ніх/з вихідні по 12 годин.
Графік роботи плануємо роботи кожного місяця. Наказ робити кожен місяць. Окремо додаток в…
Хочемо ввести на виробництві графік змінності, у зв'язку зі збільшенням планів на виробництво.
Будуть працювати 3день/3вихідні/3 ніх/з вихідні по 12 годин.
Графік роботи плануємо роботи кожного місяця. Наказ робити кожен місяць. Окремо додаток в…
НА
Наталія
20.02.2026 | 14:56
Відповідь надано
Квота працевлаштування осіб з інвалідністю: що врахувати
Добрий день.
На підприємстві 19 працівників. Є один працівник з групою інвалідності з повним робочим днем, розмір зарплати вище мінімальної. Група інвалідності встановлена до 01.03.2026. Призначена дата чергового окладу для оцінювання працівника 10.03.2026, група має бути…
На підприємстві 19 працівників. Є один працівник з групою інвалідності з повним робочим днем, розмір зарплати вище мінімальної. Група інвалідності встановлена до 01.03.2026. Призначена дата чергового окладу для оцінювання працівника 10.03.2026, група має бути…
ТС
Салівончук Тетяна Олександрівна
20.02.2026 | 14:55
Відповідь надано
Оформлення працівника: підрозділ та посада – важливі нюанси
Доброго дня, на виробництві є виробничий підрозділ та служба контролю якості. Працевлаштували метролога у службу контролю якості, але по факту вона слідкує за обладнанням яке використовується на виробництві. Чи можна оформити працівника у один підрозділ, а в посадовій вказати…
ЛМ
Маршалковська Людмила Михайлівна
20.02.2026 | 14:55
Відповідь надано
Вирахування днів щорічної відпустки для працівника з інвалідністю
Добрий день. Підкажіть будь ласка, працівник (інвалід 2-ї групи , вілпуска 30 днів) взяв відпустку в грудні 2025, (64 календарні дні,) з лютого (90 календарних дні), за свій рахунок. Підкажіть, треба сконпанувати ці відпустки і вирахувати дні щорічної. Порахувавши -13 днів у…
ТЕ
Тетяна
20.02.2026 | 14:48
Відповідь надано
Чи допоможе розбронювання працівника для збереження критерію по ЗП
Добрий день! Заброньований працівник пішов на лікарняний з початку місяця і до кінця місяця не виходить. Критерій по зп у нього не виконується. Підкажіть будь ласка, щоб не втратити критичність, чи допоможе розбронювання цього працівника? чи тільки треба робити додаткові…
ТЕ
ТЕТЯНА
20.02.2026 | 14:44
Відповідь надано
Внесення змін до режиму роботи: документи та процедура попередження працівників
Підприємство працює за п’ятиденним робочим тижнем тривалістю 40 годин, з обідньою перервою 1 година. Планується зменшити обідню перерву до 45 хвилин та встановити у п’ятницю скорочений робочий день на 1 годину.Який порядок внесення таких змін до режиму роботи підприємства: які…
ЮЛ
Юлія
20.02.2026 | 14:41
Відповідь надано
Де зберігати повідомлення про підвищення окладів працівників
Доброго дня! Де потрібно зберігати повідомлення для працівників про підвищення окладів? В особовій справі чи з кадровими наказами?
Персональних наказів про підвищення окладу не плануємо робити, лише повідомлення. Є лише загальний наказ про зміну штатного розпису, де…
Персональних наказів про підвищення окладу не плануємо робити, лише повідомлення. Є лише загальний наказ про зміну штатного розпису, де…
ДІ
Дідусь Галина Вікторівна
20.02.2026 | 14:41
Відповідь надано
Чи потрібно подавати відомості про нові розряди робітників
В товаристві проводилося засідання кваліфікаційної комісії з приводу присвоєння (підвищення) тарифно-кваліфікаційних розрядів робітників, за рішенням комісії присвоювалися (підвищувалися) розряди. Чи потрібно подавати відомості про трудові відносини ( оперативне подання…


