Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олена
04.06.2026 | 14:02
Відповідь надано
Звільнення працівника після відпустки: фінансові нюанси та документи
Вітаю, ми ТОВ з працівником домовилася про звільнення п.1 ст.36 але він відгуляв наперед щорічну відпустку. Чи маємо ми право не відраховувати кошти із заробітної плати? Якщо так як це вказати в наказі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.06.2026 | 22:55
КМ
Мазур Катерина
04.06.2026 | 14:01
Відповідь надано
Заповнення трудової книжки для директора з тривалим стажем роботи
Добрий день! Як заповнити трудову книжку працівника, якщо він з 2002 був призначений директором (про це запис є) на п-ві, у 2024 оформлений за осн. місце роботи на ін. ТзОВ директором виконавчим, у 2025 році звільнений з посади директора, де працював з 2002…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.06.2026 | 19:22
НА
Надія
04.06.2026 | 13:46
Відповідь надано
Військовозобов'язаний за зовнішнім сумісництвом: що робити далі
Добрий день! Військовозобов'язаний влаштовується на роботу на 0,5 ставки за зовнішнім сумісництвом. Чи потрібно йому особисто звертатися в ТЦК та СП чи лише надати оновлений Резерв +? Чоловік має відстрочку, як батько трьох неповнолітніх дітей. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.06.2026 | 00:13
KA
Kateryna
04.06.2026 | 13:43
Відповідь надано
Соціальна відпустка для працівниці з дітьми: умови та обмеження
Працівниця хоче взяти соціальну відпустку на дітей віком до 15-ти років за 2025, 2026 роки. Батько дітей мобілізований. Довідку, що він не брав таку відпустку і не отримував компесацію за неї військова частина не надає. Є лише довідка про те, що він перебуває на військовій…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.06.2026 | 17:04
НА
Наталія Черненко
04.06.2026 | 13:31
Відповідь надано
Переведення сумісника на основне місце: як правильно діяти
Вітаю, працівник числиться як сумісник, як правильно перевести його на основне місце? Тільки через звільнення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.06.2026 | 18:51
АН
Анастасія
04.06.2026 | 13:29
Відповідь надано
Як правильно внести дату народження у трудову книжку
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, як правильно виправити ситуацію: у працівника на титульній сторінці відсутня дата народження. Чи можу я дописати дату народження? (тр.книжка заведена давно, не на нашому підприємстві).
Дякую…
Підкажіть, будь ласка, як правильно виправити ситуацію: у працівника на титульній сторінці відсутня дата народження. Чи можу я дописати дату народження? (тр.книжка заведена давно, не на нашому підприємстві).
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.06.2026 | 10:16
ЛЮ
Любов
04.06.2026 | 13:28
Відповідь надано
Переведення сумісників на основне місце: звільнення чи без
Чи можемо ми перевести своїх сумісників з сумісництва на основне місце роботи через перевід. Чи потрібно звільняти і приймати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 08:47
NA
Nataliya
04.06.2026 | 13:27
Відповідь надано
Військовий облік: як правильно оформити переведення працівника
Добрий день!
Прийшла на підприємство і почала вести військовий облік. Підприємство існує з 2007 року. Працівника прийняли на посаду генерального директора. Потім був наказ на переведення на посаду директора. Який наказ вказати в Додатку 1 та Додатку 4…
Прийшла на підприємство і почала вести військовий облік. Підприємство існує з 2007 року. Працівника прийняли на посаду генерального директора. Потім був наказ на переведення на посаду директора. Який наказ вказати в Додатку 1 та Додатку 4…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.06.2026 | 17:36
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
04.06.2026 | 13:25
Відповідь надано
Помилка при відправці скану трудової книжки: що робити
Підкажіть будь ласка, при відправки скан трудової книги ,видані помилку:"існування інше звернення по ЗО від 26.03.2026 яке попередньо необхідно виконати!
Що це означає?і як тепер передати трудову книгу скан…
Що це означає?і як тепер передати трудову книгу скан…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 13:53
СГ
Гудзенко Світлана Іванівна
04.06.2026 | 13:14
Відповідь надано
Оплата праці при неповному відпрацьованому часі в червні
Добрий день, прийняли співробітника з 01.06 з графіком шестиденка - 7 годин з пн по пт, 5 годин субота - 40 годин на тиждень. В червні отримуємо 174 години відпрацьованих згідно табелю, при нормі червня 176 годин. Оплачуємо повний оклад не дивлячись на 174 години? Оплата йде…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.06.2026 | 22:50
ЛЮ
Людмила
04.06.2026 | 13:12
Відповідь надано
Облік педагогічного стажу для надбавки за вислугу років
Добрий день! Новий працівник раніше працював вчителем / викладачем лише за сумісництвом. При працевлаштування надав витяг з ЕТК, де про це є записи, але немає уточнення частини ставки. Яким чином порахувати надбавку за вислугу років, якщо до стажу педагогічної роботи для виплати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 08:46
ОЛ
Ліпчей Ольга Андріївна
04.06.2026 | 13:11
Відповідь надано
Отримання електронної трудової книжки: оцифровка не потрібна
доброго дня. Прийняла сьогодні робітників, зробила в ПФУ запит на отримання ЕТК. Я так розумію що якщо витяг мені сформували то трудові книжки немає потреби оцифровувати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.06.2026 | 19:09
ІР
Ірина
04.06.2026 | 13:09
Відповідь надано
Чи може оклад сумісника бути меншим за мінімальну зарплату
Підкажіть, будь ласка, чи може бути оклад сумісника, який працює неповний робочий час і неповний робочий тиждень, менший за 8647, 00 грн. наприклад, 8400,00 грн., в штатному розписі? Чи потрібно буде здіфйснювати оплату за його фактично виконану норму праці не нижчу за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.06.2026 | 23:30
МА
Марина
04.06.2026 | 12:59
Відповідь надано
Проблеми з записами про прийняття на роботу в ЕТК
Добрий день! Є кандидат на працевлаштування. В ЕТК наявний запис про прийняття на осн. місце роботи у 2011 році (на той час він мав вік 15 років).
Після зазначеного запису в ЕТК є інші записи про працевлаштування також за основним місцем роботи. Усі вони містять відомості…
Після зазначеного запису в ЕТК є інші записи про працевлаштування також за основним місцем роботи. Усі вони містять відомості…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.06.2026 | 23:46
ЛЮ
Людмила
04.06.2026 | 12:48
Відповідь надано
Правильне табелювання робочого часу для працівника на 0,4 оклада
Вітаю! Працівник оформлений на 0,4 оклада. Працює 4 дні на тиждень по 4 години. Як правильно табелювати? Якщо у травні 2026 21 р.д., то зазначати 21 чи 8,4 р.д., 168 годин чи 67,2? Можливо, 21 р.д. і 67,2 год.? Чи 16 р.д. і 67,2 год? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 08:36
ІР
Ірина
04.06.2026 | 12:35
Відповідь надано
Аудит трудової книжки: різниця у написанні імені працівника
Добрий день. При аудиті трудової книжки в працівника на титульці вказано ім"я Ігорь (з м"яким знаком). По паспопту він Ігор.
Які наші дії…
Які наші дії…
НК
Надія, консультант
експерт
04.06.2026 | 23:21
ЛА
Лариса
04.06.2026 | 12:04
Відповідь надано
Чи можу я прийняти на роботу військовозобов'язаного чоловіка
Доброго, в РЕЗЕРВІ +, стоїть катагорія обліку- не військовозобов"язаний, підстава зняття/виключення- військовослужбовці, не в розшуку, а знято з обліку. Такий чоловік прийшов працевлаштовуватися, в мене підозра, що щось не так. Поясніть , будь ласка, чи можу я прийняти його…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.06.2026 | 12:41
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
04.06.2026 | 12:01
Відповідь надано
Чи можливе встановлення нестандартного графіку роботи для працівниці
Хочемо прийняти працівницю за наступним графіком роботи: 3 години кожного дня з 17.00 до 20.00. Графік роботи підприємства з 08.00 до 17.00 з пн по чт, в пт -до 16.00. Чи можна встановити такий робочий графік…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 08:32
ОЮ
Юрчик Ольга
04.06.2026 | 11:57
Відповідь надано
Реакція на рекомендації реєстраційного органу щодо колективного договору
Як реагувати якщо реєстраційний орган зареєструвава зміни до колжоговору, але надав рекомендації для виправлення. Законодавство не порушено…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2026 | 08:28
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
04.06.2026 | 11:56
Відповідь надано
Анулювання бронювання працівника: що потрібно знати при звільненні
Добрий день! Підкажіть, звільняю сумісника 04.06.26, приймаю з 05.06.26. Бронювання працівнику анулюється після подачі відомостей про звільнення в ПФУ чи необхідно анулювати самостійно? Далі плануємо забронювати вже за основним місцем роботи…
НК
Наталія, консультант
експерт
05.06.2026 | 15:02



