Замовити рекламу
<b>❗ Готові до перевірок?</b>

❗ Готові до перевірок?

ОНОВЛЕНО — Професію: Підвищення кваліфікації з ВО — із Сертифікатом держзразка

Зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
РУ
Руслана
04.09.2025 | 18:00
Трудові книжки
Відповідь надано

Запис у трудовій книжці: що зазначати для ФОП співробітника

Як ФОП зробити запис у трудовій книжці своєму співробітнику. Чи потрібно вказувати номер та дату трудового договору? чи достатньо номера наказу…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
05.09.2025 | 00:01

Запис про прийняття робиться відповідно до п. 2.14 Інструкції № 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text на підставі наказу про прийняття…Ще

НА
Наталія
04.09.2025 | 17:26
Інше
Відповідь надано

Чи потрібно нараховувати доплату працівнику за звання донорства

Доброго дня! Працівник має посвідчення Заслужений донор, чи треба йому встановлювати доплату за звання…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.09.2025 | 16:54

Ні, не потрібно.

Доплата за таке звання за місцем роботи не встановлюється – за це передбачена доплата до пенсії у розмірі 10% від прожиткового…Ще

ІН
Інна
04.09.2025 | 17:24
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Оформлення працівника з інвалідністю: що врахувати у документації

Доброго дня.
Підкажіть будь ласка як правильно оформити на роботу людину з інвалідністю…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.09.2025 | 23:52

Ні, не потрібно.

Коли Ви приймаєте на роботу людину, у наказі не відображається її особливий статус, який надає певні пільги - ця інформація вже надалі…Ще

ІН
Інна Зубченко
04.09.2025 | 17:23
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік: порядок призначення відповідального та заповнення документів

Вітаю, підприємство не мало військовозобов., а в серпні працевлаштували першого військовозоб. 1.Коли видавати наказ про призначення відповідального з ВО? 2. І як заповнити (відомість)дод.12, чи вказувати цього співробітника в колонці "З 1 січня 2025" р. прийнято на роботу…

2

СК
Світлана, консультант
експерт
06.09.2025 | 08:41

Так, правильно.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

АН
Анастасія
04.09.2025 | 17:12
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Облік спеціального стажу для лікарняних: повні місяці чи ні

Доброго дня, працівник захворів, надав трудову Але по ЕТК з 1998 по 2002 є місце роботи.
Але по ОК5 за це місце роботи не зарахований страховий стаж, внизу ОК він відображається , як спец.стаж
Чи рахуємо ми спец.стаж ? Якщо рахуємо то тільки повні місяці…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 22:35

Рахуйте стаж для оплати лікарняних по ТК.

Страховий стаж обчислюється за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового…Ще

ЛІ
Лілія
04.09.2025 | 17:04
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Як правильно скласти наказ на купівлю автомобіля для сервісу

Доброго дня, нам в сервісний центр потрібен наказ на купівлю авто - як правильно його написати…

2

ЕК
Еліна, консультант
експерт
04.09.2025 | 22:37

Зазвичай наказ на купівлю авто не видається.

Придбання авто для юрособи, як і для фізособи, оформлюється договором купівлі-продажу і засвідчується…Ще

ІР
Ірина
04.09.2025 | 17:03
Кадровий облік
Відповідь надано

Переведення з гіг-контракту в штат: необхідні процедури та накази

Добрий день. Підкажіть будь-ласка процедуру коли з гіг-контракту потрібно перевести у штат, яка процедура та які накази потрібно зробити на підприємстві…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 22:30

Складіть додаткову угоду про припинення дії гіг-контракту. Після цього оформлюйте прийняття на роботу за загальною процедурою: заява про прийняття, наказ…Ще

НА
Наталія
04.09.2025 | 17:00
Військовий облік
Відповідь надано

Складання Наказу про підвищення кваліфікації військового обліку працівників

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як правильно скласти Наказ про визначення потреби в підвищенні кваліфікації працівників, які є відповідальними за ведення військового обліку (потреби не має), якщо я інспектор з військового обліку та сертифікат про підвищення кваліфікації не…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
04.09.2025 | 23:07

Потрібно визначати (не) потребу підвищенні кваліфікаціїНаказ потрібен про те, що є потреба у підвищенні кваліфікації, і якщо її не має.Адже норма звучить…Ще

СО
Софія
04.09.2025 | 16:56
Відпустки
Відповідь надано

Чи можна надати навчальну відпустку на меншу кількість днів

Доброго дня.
Чи можна надавати навчальну відпустку, на меншу кількість днів ніж зазначено у довідці -виклику, а згідно заяви працівника. Наприклад у довідці виклику з 08.09-12.09, а з заяві з 08.09.-12.09? І чи відпустка для написання дипломної може бути меншою, ніж…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.09.2025 | 16:37

Так, можна.

Можливість скористатися оплачуваною «навчальною» відпусткою, передбаченою у ст. 15 Закону «Про відпустки» (…Ще

АН
Андріана
04.09.2025 | 16:55
Відпустки
Відповідь надано

Відпустка працівниці: можливість надання додаткових днів у вересні

Добрий день. Працівниця прийнята 08.01.2025 року. У липні скористалася відпусткою 14 к.д. Зараз у вересні хоче взяти ще 10. Чи можна її надати…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.09.2025 | 14:57

Так, можна.

Скористатися щорічною відпусткою повної тривалості (тобто у 24 календарні дні) можна через 6 місяців роботи на підприємстві. Тож Ваша працівниця…Ще

РІ
Рімма
04.09.2025 | 16:54
Інше
Відповідь надано

Переведення працівника на нижчу посаду: збереження зарплати на два тижні

Добрий день!
Працівник написав заяву на переведення за власним бажанням на іншу посаду з меншою заробітною платою (цей працівник раніше працював на посаді на яку хоче зараз перевестись, але потім перейшов на вищу посаду, тепер каже, що йому важко на цій новій посаді і…

12

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.09.2025 | 16:32

Так, маєте.

Відповідно до ч. 1 ст. 114 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n687) при переведенні працівника на іншу постійну…Ще

ТЕ
Тетяна
04.09.2025 | 16:53
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення мобілізованого працівника: нюанси та правові аспекти

Доброго дня! Ми будемо закривати підприємство, у нас там оформлений праціник, який був мобілізований. Чи можемо ми його звільнити і прийняти на інше наше підприємство? По якій статті, чи зберігається та кількість відпустки, яка йому належить до липня 21 року чи ми повинні її…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.09.2025 | 16:27

Можете звільнити за п. 5 ст. 36 КЗпП внаслідок переведення на інше підприємство, компенсацію за відпустку потрібно виплатити.

Відповідно до ч. 3 ст. 119…Ще

ІД
Дешкант Інна Петрівна
04.09.2025 | 16:51
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення директора під час ліквідації: законодавчі нюанси та процедура

Добрий день. Підприємство ліквідовують. Протоколом загальних зборів вирішено звільнити директора. За якою статтею його звільняти? за п.1ст.40 чи за ст.38? Дякую за допомогу…
1

5

АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.09.2025 | 22:59

За таких обставин заява взагалі не потрібна (у первісному запитанні Ви вказали, що рішення про звільнення директора було прийнято протоколом загальних…Ще

ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
04.09.2025 | 16:48
Відпустки
Відповідь надано

Оформлення виходу директора з відпустки: дати та підписання наказу

Доброго дня.
Маємо ситуацію: директор оформив відпустку без збереження зп з 01.09-19.09. Але сьогодні 04.09 стверджує що має на меті вийти із зцієї відпустки 05.09.25. Підкажіть будь ласка якою датою правильно оформити наказ про вихід із відпустки? Та як має виглядати…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.09.2025 | 23:04

Якщо на час відпустки директора не було призначено виконуючого обов"язки директора, то так, видавайте наказ 05.09.2025 р.. Якщо ж виконуючий обов"язки був…Ще

СЛ
Липак Соломія Сергіївна
04.09.2025 | 16:45
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Чи потрібен супровідний лист до Звіту про відрахування

Вітаю! Чи потрібно додавати супровідний лист до Звіту про здійснені відрахування та виплати (Додаток 9 до Інструкції з організації примусового виконання рішень)? Цей звіт ми будемо надсилати у виконавчу службу поштою. Якщо так, то чи можна зразок…

8

АК
Аліна, консультант
експерт
05.09.2025 | 09:22

Доброго дня! 😊

У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам…Ще

ЛЕ
Леся
04.09.2025 | 16:38
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Правила прийняття на роботу ФОП з бронюванням у ТОВ

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, ТОВ має право прийняти особу на роботу за основним місцем роботи, якщо він ФОП 3 групи і провести процедуру бронювання, так як ТОВ має критичність і 100% бронювання? Це не буде порушенням…

7

АК
Анна, консультант
експерт
05.09.2025 | 09:31

Не буде.

Те, що він ФОП, то це його особисте. Ви його приймаєте на посаду, а тому можете працівника забронювати.

Податковим кодексом України (далі &ndash…Ще

Копачова Вікторія Володимирівна
04.09.2025 | 16:31
Інше
Відповідь надано

Як правильно обліковувати працівника з інвалідністю на роботі

Вітаю. Працівник пропрацював водієм автотранспортних засобів 6 міс. потім приніс посвідчння інваліда 3 групи. При прийомі на роботу даний документ не подавав. Як тепер правильно почати обліковувати працівника як інваліда з дати подання посвідчення і як це краще зафіксувати…

1

АК
Анна, консультант
експерт
05.09.2025 | 09:24

Статус особи з інвалідністю виникає з моменту його встановлення, навіть якщо працівник подав документи пізніше.

Надавайте належну відпустку з початку…Ще

ОП
Панченко Олена Миколаївна
04.09.2025 | 16:29
Військовий облік
Відповідь надано

Повідомлення ТЦК про зміну проживання військовозобов'язаного: порядок дій

Добрий день! Про зміну проживання військовозобов'язаного потрібно повідомляти ТЦК? Якщо зміни сталися 04.09.2025 р.
За якою формою? Чи потрібен супровідний лист…

3

АК
Анастасія, консультант
експерт
04.09.2025 | 17:01

Так. Згідно з п. 34 Порядку 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text - Підприємства, установи та організації здійснюють:

- внесення…Ще

ОГ
ГУМЕНЮК Олена Петрівна
04.09.2025 | 16:29
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно подавати додаток 4 при прийомі внутрішнього сумісника

Доброго дня, чи потрібно подавати додаток 4 до ТЦК при прийомі заброньованого нами внутрішнього сумісника…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
04.09.2025 | 23:06

Так.Адже військовий облік ведемо, щодо усіх штатних працівників, що працюють і за основним місцем і за сумісництвом, відповідно направляємо повідомлення…Ще

МИ
Михайло
04.09.2025 | 16:24
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Внесення змін до трудових відносин через помилку в прийнятті

Добрий день.
Приймали працівника і помилково було вказано що за основним місцем роботи. Як можна внести зміни в пінсійному про трудові відносини. Дякую…

3

АК
Анна, консультант
експерт
05.09.2025 | 09:13

Через повідомлення в ДПС.

Подайте скасовуюче і відразу за ним повторне повідомлення з всіма тими ж самими даними тільки код не "1", а "2" (робота за…Ще

Усі консультації159889
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю159848
Уточнення5
В роботі36
Очікує0
З відповіддю АІ1118
Теми
Відпустки20291
Військовий облік43458
Держслужба / ОМС1827
Загальні документи кадровика5335
Звільнення9895
Кадровий облік20965
Лікарняні / страховий стаж5019
Прийняття на роботу11770
Робочий час / табель7353
Трудові книжки6442
Інше27532