🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ДА
Дар’я
07.07.2026 | 10:20
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати всіх працівників у наказі про премії
Чи не буде порушенням писати у наказі "....надати матеріальне заохочення усім працівникам такого-то підприємства у розмірі такому-то... до свята великодня" чи потрібно перелічувати усіх праціників поіменно…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:44
ЛЮ
Людмила
07.07.2026 | 10:20
Відповідь надано
Чи може заступник виконувати обов'язки голови під час відрядження
Добрий день! Селищний голова та заступник голови (який згідно розподілу обов'язків заміняє голову у разі його відсутності, посада секретаря ради наразі вакантна) відбувають у відрядження. Чи можно на час відрядження селищного голови покласти обов'язки голови з кадрових…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.07.2026 | 21:07
ОЛ
Олена
07.07.2026 | 10:17
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Перехід на чотириденний робочий графік: необхідні процедури та рекомендації
Добрий день! Яка процедура якщо потрібно відділ перевести на 4 денний графік роботи( наразі п'ятиденка з ненормованим робочим днем)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 22:15
АГ
Гудима Алла Володимирівна
07.07.2026 | 10:17
Відповідь надано
Реєстраційні дані в додатку 5: як правильно заповнити
Доброго дня. Стосовно додатка 5, графа 18 - ми реєструємо і додаток 4 і супровідний лист (вихідна інформація), то в графу 18 вносити реєстраційні дані і додатка 4 і листа…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:50
ВА
Валентина
07.07.2026 | 10:11
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Компенсація за додаткову відпустку для двох працівників в наказі
Вітаю, підскажіть будь ласка чи можна в одному наказі надати компенсацію за додаткову відпустку за ненормрвпний день на двох працівників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 22:09
НІ
Ільницька Наталія Вікторівна
07.07.2026 | 10:08
Відповідь надано
Чи можна відправити директора в безоплатну відпустку підприємства
Дбрий день. Директор единий працівник підприємства,яке не вед е господарську діяльність. Можна його відправити у відпустку без збереження зарплати? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2026 | 18:48
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
07.07.2026 | 10:06
Відповідь надано
Переіменування посади в трудовій книжці: чи потрібно вказувати
Вітаю, чи потрібно втрудовій книжці працівника, по його бажанню , писати що посада переіменова (приведення у відповідність назва посад є наказ) Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.07.2026 | 15:22
MA
Mariana
07.07.2026 | 10:02
Відповідь надано
Чи враховуються працівники за сумісництвом у військовому обліку
Доброго дня - підкажіть будь ласка чи буде зараховуватись працівник який працює за сумісництвом до квоти військовозобов'язаних якщо його основне місце праці не є критичним підприємство. Як тоді бути з уточненням до постанови від 01.07.2026 року в частині - Військовозобов’язані…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.07.2026 | 22:40
ОЛ
Ольга
07.07.2026 | 09:53
Відповідь надано
Коли і як правильно оформити наказ про звільнення працівника
Як правильно і коли видається наказ про звільнення…
НК
Наталія, консультант
експерт
07.07.2026 | 22:46
ОМ
Мелашенко Оксана
07.07.2026 | 09:51
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Куди включати працівника зі стажем на двох підприємствах
У звязку із змінами у бронюванні. Якщо працівник (НПП) постійно (10-15 років і більше) працює на одному підприємстві А, але за 5-річними контрактами, а за сумісництвом на підприємстві Б протягом 10 років. Де рахувати його у квоту на бронювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.07.2026 | 10:18
КР
Крістіна
07.07.2026 | 09:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Запис у Додатку 5: повторний прийом військовозобов'язаного на роботу
Доброго дня.
Підкажіть будь ласка, Військовозобов'язаний звільнився про що в гр. 18 Додатку 5 зробили відмітку. Через місяць він знову влаштувався на цю ж роботу.
Питання: в гр. 18 Додатку 5 робити запис про прийом на роботу чи робити новий запис…
Підкажіть будь ласка, Військовозобов'язаний звільнився про що в гр. 18 Додатку 5 зробили відмітку. Через місяць він знову влаштувався на цю ж роботу.
Питання: в гр. 18 Додатку 5 робити запис про прийом на роботу чи робити новий запис…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 13:03
ЛЕ
Леся
07.07.2026 | 09:22
Відповідь надано
Початок формування резерву у списках обліку з 2026 року
Доброго дня, з якої дати вносимо час формування резерв+ у списки персонального обліку згідно оновленої пост. №1487, 2026р…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.07.2026 | 10:26
ВО
Володимир Федоряк
07.07.2026 | 09:21
Відповідь надано
Запит щодо зразка листа для підтвердження статусу критичності
Доброго дня. Підкажіть, можливо вже є зразок листа до міністерства щодо підтвердження статусу критичності враховуючи останні постанови кабміну…
АК
Аліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 10:34
ОЛ
Ольга
07.07.2026 | 09:20
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати графу 18 для звільнених військовозобов'язаних
Вітаю.Чи потрібно вносити зміни в додаток 5 ,графу 18 для військовозобовязаних, які звільнені, виключені до 27.06.2026 року? Чи графу 18 заповнювати згідно нових вимог вже після 27.06.2026 року? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 13:04
ЛЮ
Людмила
07.07.2026 | 09:15
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення мобілізованого працівника: можливості та правові нюанси
чи можна звільнити мобілізованого працівника…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:29
ЛЮ
Людмила
07.07.2026 | 09:11
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення військовозобов’язаного: чи є можливість та законність
Чи можна звільнити військовозобовязаного…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:29
СВ
Світлана Михайлівна
07.07.2026 | 09:05
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як продовжити контракт працівника в умовах воєнного стану
Здрастуйте! Працівника в 2021 році прийнято на роботу за конкурсом за контрактом на 5 років на посаду керівника бібліотечної установи. Контракт завершується. Як бути? У зв'язку з воєнним станом конкурси поки що не проводяться. З 22-го року працівників оформляємо за строковим…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.07.2026 | 20:28
КА
Катерина
07.07.2026 | 08:58
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи зобов'язаний роботодавець повідомляти про одруження працівника
Якщо працівник одружився повинен роботодавець повідомити ТЦК…
НК
Наталія, консультант
експерт
07.07.2026 | 22:28
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
07.07.2026 | 08:57
Відповідь надано
Зразок наказу про ведення військового обліку на підприємстві
Добрий день!
Надайте, будь ласка, зразок наказу на ведення військового обліку на підприємстві на рік…
Надайте, будь ласка, зразок наказу на ведення військового обліку на підприємстві на рік…
АК
Аліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 10:04
НА
Наталія
07.07.2026 | 08:55
Відповідь надано
Правила прийому на роботу неповнолітніх під час канікул
Як правильно прийняти працівника 16-ти років на період канікул…
АК
Анастасія, консультант
експерт
07.07.2026 | 12:42
