добрий день, працівник знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3 років до січня 2024 року. Зараз вона хоче звільнитися. Чи потрібно писати заяву приступити до роботи а потім заяву на звільнення чи просто можна щоб написала заяву на звільнення за власним бажанням…

Про ліквідацію філії однієї юридичної особи працівникам офіційно не повідомляють про ліквідацію та скорочення. Представниками керівництва усно запропановано працівникам звільнитись за власної ініціативи та влаштуватись на це підприємство за строковим ТД.Чи законні дії, як…

Доброго дня! Чи можна звільнити працівника, який використав щорічну відпустку наперед та виїхав закордон? Дякую…

Доброго дня. Прошу пояснити, наступне формулювання- забезпечити впровадження змін в організації виробництва та праці, що супроводжується скороченням чисельності та штату працівників, у тому числі кадрових змін/переведення, звільнення/працівників відповідно до вимог…

Доброго дня, працівник прислав фотокопію заяви на звільнення (ст38 з поважною причиною), але з якогось емейла свого(не корпоративного і не вайбер). Електроний дистанційний обмін був запроваджен в жовтні (мною після прийняття в штат, алебагато працівників особисто не підтвердили…

Доброго дня! З працівниками укладена строкова трудова угода по 31 грудня 23 року. Як без звільнення та прийняття продовжити трудові відносини? Потрібно саме на певний термін, т.я підприємство не знає що буде скажімо за 2 місяці. Згідно законодавства, угода яка продовжена на той…

30.11.2023 звільняється директор будинку культури, йому за період роботи 16.04.2023-15.04.2024 була надана відпустка пової тривалості (виходить так що працівник взяв наперед). Тепер при звільненні потрібно утримати за 09 календарних днів наданої наперед відпустки? Але цей…

Доброго дня. Одна юрособа.Є наказ про ліквідацію філії 1. Не усі працівники погодились перейти до філії 2 / пропозиція була висловлена усно/.як звільнити - по скороченню, чи по п.6ст.36 КЗПП?Яка процедура щодо фіксації пропозиції про перехід до філії 2? Хто приймає рішення про…

Добрий день! Працівниця була на лікарняному, потім оформила 2 групу інвалідності, за станом здоров'я працювати на цій роботі де вона працювала не може, прохає щоб її звільнили по стану здоров'я. По якій статі її можна звільнити за станом здоров'я? Дякую…

Вітаю! У випадку звільнення працівника за ініціативою роботодавця, то виплачується компенсація: за 1 чи 2 місяці? Дякую…

Добрий вечір! Скажіть будь ласка, чи можливо звільнити робітника за власим бажянням без поважної причини раніше ніж двотижневий термін після ортимання заяви, якщо керівник не проти та не вимагає так званого "двотижневого відпрацювання". Тобто працівник зазначить в заяві бажану…

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, працівник написав заяву на відпустку БЗЗП у зв язку з продовженням воєнного стану, директор не погодив дану відпустку. Працівник не вийшов на роботу, нам табелювати " І ", та складати акти про наявку на робочому місці, а потім як можна…

Доброго дня. Така ситуація, працівники, які проходили практику працювали по 36 год., як непонолітні але при цьому працювали на норму виробітку пропорійно відпрвцьованого часу.Питання: компенвація відпустки при звільненні нараховується як неовнолітньому 31 к.д…

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, можно ли уволить человека в выходной день…

Питання: Якщо працівник пише заяву на звільнення з 30.11.23. Хоче щоб останній день був 30-го.В наказі - звільнити 30.11.23. і останній робочий день 30. чи з 1-го іостанній робочий день 30.11…

Добрий день, якщо при звільненні працівник написав одразу заяву, щоб його трудову зберігали в компанії, оскільки він не може її забрати із-за воєнного стану. Чи потрібно йому на пошту писати повідомлення, щоб він забрав трудову…

Вітаю! Працівник приніс довідку з лікарні, що йому протипоказана робота зі шкідливими умовами праці та він потребує переведення. Від переведення на посаду без шкідливих умов праці працівник відмовився і на писав заяву на звільнення за власним бажанням. Підкажіть, будьласка, чи…

Добрий день!
Підкажіть, як порахувати суму компенсаціїї при звільненні мобілізованого працівника, якщо в розрахуноковому періоді нема нарахувань? Виходячи з окладу чи є інший спосіб…

Добрий день, працівник написав заяву 03.11.2023 року про звільнення за власним бажанням 17.11.2023 р. На підставі заяви видан 03.11.2023 року наказ про звільнення 17.11.2023р. З наказом він ознайомлений 03.11. 2023р . З 14.11.2023 він написав заяву на відпустку без збереження за…

Одна юрижична особа.переведення працівників з 1 філії у 2 філію у звязку з ліквідацією 1 філії. Питання, при переведенні потрібна заява від працівника? Якщо так, заява на імя директора 2 філії…