Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТА
Татьяна Свирина
05.08.2026 | 08:52
Відпустки
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Правомірність надання додаткової відпустки матері-одиначці у складних умовах

Доброго дня. Працівниця звернулася з питання надання додаткової відпустки, як мати, що самостійно виховує дитину. Не розлучена, в свідоцтві про народження значиться батько, який офіційно на зараз є її чоловіком. Працівниця переселенка, чоловік знаходиться на ТОТ, є ухвала суду…

26

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.08.2026 | 12:14

Будь ласка, для прикладу - Заява про надання додаткової соціальної відпустки на дітей (одинока мати) (ФОП)…Ще

ІЖ
Желіховська Ірина
05.08.2026 | 08:50
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Відміна наказу про прийняття працівника, що не з’явився

Вітаю. Подали працівницю на прийняття з 01.08.26. Вона на роботу не вийшла. На дзвінки і месенджери не відповідає. Її чоловік також кидає слухавку. Яким чином відмінити наказ про прийняття. Як вказати це в журналі обліку наказів…

12

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.08.2026 | 14:45

Вам потрібно скасувати наказ про прийняття на роботу через відмову працівника виходити на роботу. Скасувати наказ про прийняття на роботу можна, якщо…Ще

Шушвал Марина Миколаївна
05.08.2026 | 08:12
Кадровий облік
Відповідь надано

Введення нової штатної одиниці: питання щодо класифікатора посад

Доброго дня! Необхідно ввести нову штатну одиницю "Начальник відділу по роботі з персоналом". Підкажіть, будь ласка, чи можна використати посаду з класифікатора «Начальник відділу» з кодом 1229.7…

15

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
05.08.2026 | 17:00

Так, можна.

Професійна назва роботи «Начальник відділу» з кодом КП 1229.7 є базовою. Відповідно до примітки 2 додатка В до ДК 003:2010 (…Ще

ГА
Галина
05.08.2026 | 06:17
Інше
Відповідь надано

Право працівника працювати інженером з охорони праці 1 категорії

Доброго дня. Працівник був переведений на посаду інженер з охорони праці 1 категорії, маючи більше 15 років стажу на посаді нижче за кваліфікацією та маючи освіту вищу "бакалавр". Чи має право він працювати за 1 категорією, чи потрібно категорію зняти у працівника, чи зробити…

13

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
05.08.2026 | 22:01

Відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників (Випуск 1) (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#o433), для посади…Ще

НА
Наталія
04.08.2026 | 23:47
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Приклад наказу про надання премії працівникам підприємства 26000 гривень

приклад наказу про надання премії працівникам (щоб вийти на 26000 заброньованим та сереню 26000 по підприємству…

29

АК
Аліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 17:43

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
04.08.2026 | 21:35
Інше
Відповідь надано

Як вручити трудову книжку працівнику, що звільняється дистанційно

второй вопрос: сотрудник находится в отпуске за свой счет и находится за границей, по вайберу прислал заявление на увольнение. кадровая служба оформила приказ, а как теперь быть с вручением ему его трудовой книжки и что делать в подобных случаях. в заявлении он не написал кому…

34

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 00:51

Працівник може звільнитись, перебуваючи за кордоном. Працівник має надати заяву про звільнення, а роботодавець видає відповідний наказ. Оскільки працівник…Ще

ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
04.08.2026 | 21:32
Інше
Відповідь надано

Дії при звільненні співробітника, який не забрав документи

добрый день, у нас уволился сотрудник, но за документами не пришел. Мы направили ему письмо, о том что он уволен и нужно прийти забрать документы, но письмо вернулась назад. связи с сотрудником нет, какие теперь наши действия, чтоб потом у кадровой службы не было проблем при…

17

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.08.2026 | 08:31

В запитанні не зазначено, про які документи йдеться. Але в будь-якому випадку зберігайте лист запечатаним і чекайте, коли працівник з’явиться за…Ще

ГБ
Богуш Галина Володимирівна
04.08.2026 | 21:21
Інше
Відповідь надано

Яка посада краще обрати: завідувач складом чи комірник

Доброго дня, підкажіть яка посада краща завідувач складом чи комірник…

28

ОК
Олеся, консультант
експерт
04.08.2026 | 22:12

Завідувач складу і комірник — це різні професійні назви робіт, тому вибір посади залежить від того, які функції фактично виконуватиме працівник.

Комірн…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
04.08.2026 | 20:00
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Пільги для ветеранів війни-інвалідів під час прийняття на роботу

які мають пільги ветерани війни-інваліди війни?від роботодавця…

15

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
05.08.2026 | 16:45

Для працівника, який має статус особи з інвалідністю внаслідок війни, роботодавець зобов'язаний забезпечити такі основні трудові гарантії:

- надання…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
04.08.2026 | 19:03
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Як правильно вказати останнє місце роботи після служби

в п2 ,,останнє місце роботи" якщо була останньою військова служба то що вказувати? як це записати ? чи таки вказувати ту роботу що була перед службою…

11

ЕК
Еліна, консультант
експерт
04.08.2026 | 22:32

Форма П-2 не містить застереження, що йдеться виключно про цивільне місце роботи.

Тому, якщо останнім місцем діяльності була військова служба, то саме її і…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
04.08.2026 | 18:14
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Як вказувати освіту: нові назви чи старі дипломи

як вказувати освіту в п2, на що орієнтуватись: на нові назви запроваджені з 2014 року у будь якому випадку? чи то залежить коли працівник отримав диплом до 2014 чи після 2014…

13

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:46

Залежно від того, коли працівник отримав диплом.

Особова картка П-2 є документом первинного кадрового обліку й будь-який запис у ній повинен…Ще

ВА
Валентина
04.08.2026 | 17:55
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи можливе виконання обов’язків водія без доплати працівником

Вітаю. Чи можна на робітника з виробництва покласти в. о. посади водія на період відпустки водія, чи можна таке зробити без доплати…

22

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
04.08.2026 | 22:41

Працівника виробництва можна залучити до виконання обов’язків водія на період відпустки основного водія, однак порядок оформлення та необхідність…Ще

ЕЛ
Елена
04.08.2026 | 17:21
Військовий облік
Відповідь надано

Повторна подача на підтвердження критичності військового обліку у серпні

Доброго дня, підкажіть, подавали на підтвердження критичності (подовження), показували червень, прийшла відмова, сказали можна подати до 10,08 ще раз, я ж вірно розумію вже подаємо за липень…

15

АК
Анна, консультант
експерт
05.08.2026 | 22:30

Граничною датою варто вважати 09 серпня, але враховуючи, що це не робочий день, то кінцевою датою коли потрібно подати пакет документів варто визначити 07…Ще

ОК
Оксана
04.08.2026 | 17:20
Військовий облік
Відповідь надано

Порядок повторного підтвердження критичності підприємств для ЗСУ

Вітаю. Зі значними змінами в законодавстві в частині критичності підприємств маю наступне питання. Наше товариство у грудні 2025 р. визначено критично важливим підприємством для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань.......відповідно критерію визначеному абзацом…

80

ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.08.2026 | 17:06

Ні, не повинні.

Відповідно до п. 2 постанови КМУ від 30.05.2026 № 692 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/692-2026-%D0%BF#n53 рішення щодо визнання…Ще

ІМ
Малкова Інна Василівна
04.08.2026 | 17:13
Інше
Відповідь надано

Уточнення щодо зарплатного критерію для підприємств: середня чи індивідуальна

Для отримання критичності підприємство підпадає під регіональні критерії КМДА за п. 6. Прошу вас уточнити підпункт 3 по зарплатному критерію. Там говориться що щомісячна середня заробітна плата на протязі 6 місяців повинна бути не менша 26000. Поясніть будь ласка середня…

47

НК
Надія, консультант
експерт
04.08.2026 | 23:50

Зарплатний критерій стосується середньої заробітної плати по підприємству в цілому.

Якщо в тексті критеріїв зазначено «середня заробітна плата»…Ще

ВА
Валентина
04.08.2026 | 17:11
Відпустки
Відповідь надано

Як розрахувати невикористані дні відпустки для вчителів

Добрий день! Як порахувати не використані дні щорічної основної відпустки педагогічним працівникам, зокрема вчителям, якщо вій прийнятий 05.02.2026, звільняється 20.08.2026…

19

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.08.2026 | 08:18

Такий працівник відпрацював менше 10 місяців. Тому рахуйте, виходячи з тривалості 5,6 к. д. за повністю відпрацьований місяць.

У разі звільнення керівних…Ще

ЮЛ
Юлія
04.08.2026 | 17:05
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи потрібно вказати графік роботи в наказі директора

Добрий день!
Підскажіть є Наказ про призначення на посаду директора, але в ньому не вказано графік роботи директора. Це помилка?Залишити так? чи добавити графік роботи в Наказ? Чи зробити новий Наказ…

16

ЕК
Еліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:04

Якщо директору фактично було встановлено неповний робочий час (спочатку 2 години на день, а з 01.06.2026 – 4 години на день), то умову про режим…Ще

РУ
Руслана
04.08.2026 | 17:00
Робочий час / табель
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Оформлення бланків підтвердження діяльності водія за робочими періодами

Щодо заповнення Додатка 3 "Бланк підтвердження діяльності" до Положення про робочий час і час відпочинку водіїв, затвердженого наказом № 340.
Водій завершив перевезення від імені одного перевізника о 12:00, після чого до 18:00 перебував на робочому місці без виконання…

691

ІК
Інна, консультант
експерт
05.08.2026 | 16:26

Відповідно до вимог Положення № 340 (у редакції наказу № 1727), для обліку періодів, коли водій не здійснював керування транспортним засобом (ТЗ), що…Ще

ТЗ
Здорик Тетяна Володимирівна
04.08.2026 | 16:57
Військовий облік
Відповідь надано

Необхідність повторного наказу про військові обов'язки після змін

Була перевірка ТЦК. Отримала зауваження : Наша установа змінила назву. але код ЄДРПОУ. , залишився без змін, + працюємо за старим коло договором. ЧИ треба видавати наказ про покладання військових обовязків. - повторно на ту ж людину, що їх і так виконує.? ( ми обовязки оновили…

19

ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.08.2026 | 22:13

Ні, не потрібно.

Видавати новий наказ про покладання обов'язків з ведення військового обліку у зв'язку зі зміною назви підприємства не потрібно, всі раніше…Ще

МА
Марія
04.08.2026 | 16:57
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Директор може почати роботу пізніше дати реєстрації ТОВ

Добрий день! 30.07.26 зареєстровано ТОВ, відповідно, дані про директора також внесені 30.07.26. Питання: чи може директор приступити до своїх обов'язків з 03.08.26, а не з 30.07.26? Дякую…

23

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.08.2026 | 10:30

Так, може. Перед початком роботи директор видає наказ про вступ на посаду, в якому фіксує фактичну дату, коли він починає виконувати обов’язки на…Ще

Усі консультації160757
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю160710
Уточнення8
В роботі35
Очікує0
З відповіддю АІ1457
Теми
Відпустки20391
Військовий облік43798
Держслужба / ОМС1848
Загальні документи кадровика5371
Звільнення9938
Кадровий облік21052
Лікарняні / страховий стаж5030
Прийняття на роботу11839
Робочий час / табель7381
Трудові книжки6455
Інше27652