🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
21.07.2026 | 10:45
Відповідь надано
Призначення нового директора: як уникнути подвійного основного місця роботи
Директор ТОВ помер, засновник протоколом призначає нового директора, але це та особа яка працює на даному підприємстві на основному місці заступником директора з фінансових питань. Як кадровими наказами вирішити питання? наказ про призначення директора на основне місце роботи і…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.07.2026 | 00:01
ГА
Ганна
21.07.2026 | 09:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Заява на прийняття: як оформити в умовах відрядження директора
Директор у відрядженні, наказом покладає свої обов'язки на іншого працівника. Новий працівник на чиє ім'я має писати заяву на прийняття на директора, але при цьому візує в.о., чи одразу на в.о. директора…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.07.2026 | 21:09
ВІ
Вікторія
21.07.2026 | 09:28
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Документи для прийняття на роботу: що потрібно роботодавцю
Вітаю, підкажіть будь ласка, які документи повинні бути у роботодавця для заповнення їх працівником при прийнятті на роботу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.07.2026 | 23:24
КА
Катерина
21.07.2026 | 00:04
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Запит щодо коду КП та заповнення додатку Д5 ЄСВ
Добрий день. Фермерське господарство хоче ввести в штатний розпис посаду заступник голови 6131. Чи вірна назва посади і код КП та як це вірно заповнити в додатку Д5 ЄСВ колонки 13,14,15…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
21.07.2026 | 15:54
УЛ
Уляна
20.07.2026 | 21:54
Відповідь надано
Переведення працівника: чи можлива зміна посад у міській раді
Вітаю, чи можна прийняти сторожа (техн. працівника міської ради ), а потім перевести його тимчасово чи на постійній основі на посаду завідуючого господарством (службовець)
А) чи ці посади є рівноцінні? ( бо знаю, що переводити службовця на посадову особу не можна), а що у…
А) чи ці посади є рівноцінні? ( бо знаю, що переводити службовця на посадову особу не можна), а що у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.07.2026 | 10:51
ОЛ
Олена KEL
20.07.2026 | 19:27
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Помилкове повідомлення про прийняття: необхідно подати звільнення
Подали помилково оперативне повідомлення про прийняття співробітника в застосунок ПФУ. Необхідно подати повідомлення на звільнення. Це відбулося в одному звітньому місяці…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.07.2026 | 10:17
ВІ
Вікторія
20.07.2026 | 16:34
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Прийняття на роботу працівника з обмеженнями: юридичні наслідки і відповідальність
Доброго дня!
Прийняли на роботу на 0,25 окладу на посаду помічника менеджера з постачання працівника з ІІ групою інвалідності. Як виявилось: Діагноз F21. В рекомендаціях (індивідуальна програма): здатність до спілкування: виражений ступінь обмеження; здатність до контролю…
Прийняли на роботу на 0,25 окладу на посаду помічника менеджера з постачання працівника з ІІ групою інвалідності. Як виявилось: Діагноз F21. В рекомендаціях (індивідуальна програма): здатність до спілкування: виражений ступінь обмеження; здатність до контролю…
НК
Надія, консультант
експерт
21.07.2026 | 18:29
ОМ
Міхіда Олена Петрівна
20.07.2026 | 14:44
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати години в заяві про прийняття на роботу
Добридень,маю питання: приймаю працівника за сумісництвом на неповний робочий день, чи потрібно в заяві прописувати на скільки годин та хвилин людина приймається…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.07.2026 | 18:00
ІР
Ірина
20.07.2026 | 14:10
Відповідь надано
Вибір назви посади та коду для установника натяжних стель
Вітаю! ФОП займається ремонтом приміщень, вирішив прийняти на роботу працівника, який буде встановлювати натяжні стелі. Як підіьрати назву посади і код клачифікатора для такого працівника…
НК
Надія, консультант
експерт
21.07.2026 | 12:46
КО
Костенко Анна
20.07.2026 | 13:56
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Скасування прийняття на роботу: чи потрібен наказ і оформлення
Добрий день. Планували оформити співробітника, видали наказ, подали повідомлення про прийняття на роботу. В цей же день майбутній співробітник телефоном відмовився від роботи і одразу подали скасовуюче повідомлення про прийняття на роботу. Якщо це події одного дня, чи потрібно…
НК
Наталія, консультант
експерт
21.07.2026 | 14:30
ІБ
Бородіна Інна Василівна
20.07.2026 | 12:56
Відповідь надано
Вимоги до документів для прийняття співробітниці з медосвітою
Вітаю, якщо приймаємо співробітницю з мед.освітою. Вона ж може пред'явити лише Е-ВОД, сформований файл з Резерв+підходить? файл сформований датою прийняття підходить?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.07.2026 | 04:33
ВІ
Відділ кадрів
20.07.2026 | 11:41
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Право на соціальну відпустку для матері з іноземним чоловіком
Доброго дня. Приймається на роботу співробітниця. У неї є дитина від чоловіка-турка, дитина вписана у турецьке свідоцтво про народження. Шлюб в Україні не легалізований. Є тільки документ про шлюб на території Турції. Чи має право вона на додаткову соціальну відпустку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.07.2026 | 14:55
ЛЕ
Леся
20.07.2026 | 11:04
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібна довідка психіатра для роботи цитоморфологом без освіти
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібна довідка від психіатра для прийняття на роботу цитоморфолога (не медична освіта)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.07.2026 | 22:20
НА
Наталія
20.07.2026 | 10:30
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Нюанси оформлення водія для перевезення небезпечних вантажів
Вітаю, підкажіть нюанси оформлення на посаду водія (перевезення небезпечних вантажів)…
НК
Надія, консультант
експерт
21.07.2026 | 12:29
ВІ
Вікторія
19.07.2026 | 16:46
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Кваліфікаційні вимоги для авіаційного механіка: обов'язковість та відступи
Добрий день. Які кваліфікаційні вимоги до освіти та стажу роботи встановлені для посади «авіаційний механік з приладів та двигунів» на приватному підприємстві? Чи є вони обов’язковими для роботодавця? Чи можна відступити від ДКХП (Випуск 68) і встановити власні вимоги у…
НК
Надія, консультант
експерт
21.07.2026 | 11:53
УЛ
Уляна
18.07.2026 | 01:10
Відповідь надано
Вибір дій кадровика при переході тимчасового працівника на постійну роботу
Вітаю, підкажіть щодо прийняття працівника:
Працівника (сторожа) прийнято по СТД на час відпустки основного працівника. Міським головою прийнято рішення про прийняття цього тимчасового працівника на постійне місце на цю ж посаду. Які дії кадровика:
А) чи можливо…
Працівника (сторожа) прийнято по СТД на час відпустки основного працівника. Міським головою прийнято рішення про прийняття цього тимчасового працівника на постійне місце на цю ж посаду. Які дії кадровика:
А) чи можливо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.07.2026 | 19:48
ОЛ
Ольга
17.07.2026 | 15:36
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оформлення прийняття на роботу футболістів та тренерів без порушень
Доброго дня. Як правильно прийняти на роботу Футболістів та Тренерів, якшо у нас є як неповний робочий час так і 8 годин. Немає фіксованого робочого часу та місця роботи. Постійні роз'їзди і графіки роботи кожного дня можуть бути різні. Підписувати затвердженні графіки роботи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.07.2026 | 18:22
ЧА
Чорна Аліна Олександрівна
17.07.2026 | 10:33
Відповідь надано
Чи потрібен трудовий договір при прийнятті на ФОП
Вітаю. При працевлаштуванні на ФОП є наказ про прийняття на роботу, чи потрібно робити окремо трудовий договір? Чи має право вимагати Держпраця трудові договори, якщо є наказ про прийняття…
АК
Анастасія, консультант
експерт
17.07.2026 | 14:04
ТЕ
Тетяна
17.07.2026 | 09:07
Відповідь надано
Прийняття працівника на заміну сторожів під час відпустки
Доброго ранку. Підкажіть як правильно зробити. На час відпустки сторожів 2 чол., ідуть один за одним переривів не має (накази на відпустки обох сторожів уже є), беремо людину за строковим договором. Чи можна в наказі про прийняття вказати що приймаємо на час відпустки основних…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2026 | 17:38
ВА
Валентина
17.07.2026 | 07:52
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Переведення на повну ставку та укладення трудового договору
Вітаю, підскажіть будь ласка, секретар працює в школі мистецтв на основній посаді та 0.5 ст прибиральниця за внутрішнім сумісництвом. З 1 серпня ми переводимо її з 0.5 ст. прибиральниця на 1 ставку за внутрішнім сумісництвом чи потрібно укладати з нею безстрокий трудовий…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2026 | 17:32
