Трудові гарантії для працівників призваних на службу у ЗСУ

Мінцифри та МОЗ розробляють новий медичний сервіс у «Дії», запуск якого запланований на 2027 рік. Спочатку українці зможуть переглядати свою декларацію з сімейним лікарем і укладати нову прямо у смартфоні

Відповідальний за ВО отримав сертифікат у липні 2025 року. До якої дати дії сертифікат: до 05.01.2028 чи до липня 2030 року?

Українські чоловіки призовного віку, які перебувають у Німеччині, мають повернутися до України. Берлін також готовий допомогти Києву ідентифікувати військовозобов’язаних та може надати відповідні дані

Якщо відрядження припало на неділю, роботодавець не в усіх випадках має робити подвійну виплату. Все залежить від того, чи працював працівник цього дня, чи лише їхав до місця відрядження. Держпраці роз'яснила правила для трьох типових ситуацій

Під час прийняття на роботу призовників, військовозобов’язаних та резервістів роботодавець зобов’язаний ознайомити їх під підпис із Правилами військового обліку відповідно до п. 34 Порядку № 1487. Для підтвердження ознайомлення рекомендуємо оформлювати аркуш ознайомлення.

Статус «критичності» не обмежується відповідністю встановленим критеріям – важливо ще й правильно подати документи. Укртрансбезпека назвала помилки, через які перевізники можуть мати проблеми з оформленням статусу, та нагадала вимоги до документів

Українці, які живуть поблизу фронту та кордону, можуть отримати 19 400 гривень на підготовку до зими. Подача заявок триватиме до кінця жовтня 2026 року. Які документи підготувати і куди звертатись та хто має право на Зимову підтримку – у матеріалі

Вітаю. Як правильно писати від руки у заявах прізвище в шапці ? Всі літери великими чи першу великою?

Ненормований робочий день не означає, що працівник може щодня працювати на кілька годин довше без дотримання правил надурочної роботи. Держпраці пояснила, де проходить межа між ненормованим робочим днем і надурочною роботою та яка компенсація належить працівнику

Дізналися що наш мобілізований працівник зниклий безвісти, які наші дії по кадровому обліку?

Період відпустки для догляду за дитиною до трьох років не відображається ані в трудовій книжці, ані у відомостях Реєстру застрахованих осіб. ПФУ пояснив, який документ роботодавця допоможе підтвердити цей період і зарахувати його до страхового стажу

Хочемо бути корисними для Вас, тому підготували підбірку із ТОП 5 зразків кадрових документів. Саме ці документи цікавили Ваших колег

Колеги, щиро дякуємо за вашу активність! Тішимося, що наша загадка прийшлася вам до смаку. Повертаємо улюбленців господарям і вітаємо переможця

До якої групи наказів належить наказ щодо підвищення кваліфікації відповідального за ведення військового обліку?

З 00:00 10 вересня у Києві запроваджують новий порядок реагування на різні рівні загроз. У «Київ Цифровий» уже працюють сповіщення про рівні небезпеки, а місто змінює правила роботи метро, руху мостами та комендантську годину. Розповідаємо, що саме зміниться для киян

Довідки ОК-5 та ОК-7 формуються з одного реєстру, але містять різну інформацію та охоплюють різні періоди. ПФУ пояснив, яку довідку використовують для пенсії, а яку – для підтвердження страхового стажу під час розрахунку лікарняних і допомоги по безробіттю

Працівник, який змінив місце роботи протягом трьох місяців після народження дитини, не втрачає можливості скористатися відпусткою при народженні дитини. Однак до заяви на новому місці роботи потрібно додати довідку з попереднього місця роботи

Працівника мобілізували 18.08.2026. Чи може підприємство виплатити йому у вересні компенсацію за частину днів невикористаної відпустки?

НАДС проводить електронні консультації щодо змін до Порядку обчислення стажу державної служби. Проєкт постанови передбачає новий механізм зарахування військової служби в особливий період: такий час пропонують зараховувати до стажу держслужби у трикратному розмірі. Зауваження та пропозиції до проєкту можна подати до 21 вересня 2026 року