Як правильно зафіксувати відсутність працівника на роботі? Чи потрібно отриматити пояснення причин відсутності? Що ще потрібно для оформлення звільнення такого працівника? Як правильно скласти наказ про звільнення за прогул? Відповіді на ці та інші питання у наших відео та статті
З початку 2026 року мене призначили відповідальною особою за ведення ВО. Під час ревізії документів виявила, що є працівник без військового квитка. На прохання надати документ повідомив, що його приймали давно, коли був інший керівник і кадровик і я все одно не буду нести відповідальність, адже приймали інші люди. Які мої дії?
Чи зобов’язаний роботодавець передавати скани трудових працівників до Пенсійного фонду? Чи потрібні згода та заява від працівника на оцифрування? На мінікурсі відповідаємо на найпоширеніші запитання та розглядаємо алгоритм передачі сканкопій на вебпортал ПФУ роботодавцем та працівником самостійно
Чи дійсно під час складання заяв потрібно дотримуватися чітких правил та застосовувати положення ДСТУ? які реквізити обов'язкові для заяв? Де слід зареєструвати заяви? Отже, як ви зрозуміли, сьогодні на мінікурсі поговоримо про оформлення кадрових заяв від працівників
Скучили за самоперевіркою? Як і обіцяли у цьому році ми організовуємо тестування. Сьогодні для вас 5 практичних робочих ситуацій. Не кваптеся, розмірковуйте та давайте тільки правильні відповіді. Переконайтеся у тому, що в знаннях немає прогалин. А через тиждень обов’язково підіб’ємо підсумки
Під час дії воєнного стану сумісників побільшало. Це зрозуміло, бо для працівників це додаткове джерело заробітку, а для роботодавців – можливість закрити кадровий дефіцит. Що ж слід знати про працевлаштування сумісника? Розглянемо основні моменти
Комітет ВРУ з питань національної безпеки, оборони та розвідки рекомендував Верховній Раді України прийняти в другому читанні та в цілому законопроєкт №13347, яким пропонується суттєво трансформувати підхід до військового вишколу молоді
Виплату пенсії можуть припинити з низки підстав, визначених статтею 49 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування». У ПФУ роз’яснили, коли це відбувається та як поновити виплати
Мінрозвитку наказом від 09.02.2026 №239 внесло чергові зміни до Переліку територій, на яких ведуться / велися бойові дії або тимчасово окупованих рф. Зміни та уточнення стосуються територіальних громад Запорізької, Херсонської, Дніпропетровської та Донецької областей. Зміни діють з 3 березня 2026 року
Приймаємо працівника на основне місце роботи, чи обов’язково у заяві про прийняття він повинен вказувати «на основне місце праці»? Якщо він не вказав це, то чи буде порушенням? Які можуть бути штрафи чи наслідки?
Паперові військові квитки старого зразка залишаються чинними, однак інформація в них має відповідати електронним даним у реєстрі «Оберіг». У Київському обласному територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки пояснили, що у разі розбіжностей документ можуть визнати недійсним, а особу викликати до ТЦК
Як діяти роботодавцю, якщо підстава звільнення, зазначена працівником у заяві, не підтверджується або не визнається? У Держпраці роз’яснили, чи може роботодавець змінити підставу розірвання трудового договору у наказі та які дії вважаються правомірними
ДОСТУП ДО ПЕРЕГЛЯДУ НЕ НАДАНО
