Про статус «одинока мати». Минулорічні відпустки. (Не)надання висновку ВЛК до ТЦК. Квоту 4%. Бронь бенефіціара 🙋‍♀️ Ранковий кадровик від 10.06.2025

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору


«Та там все просто», – говорили вони


Пенсійний фонд України запровадив зручну функцію подання відомостей про зміну трудових відносин у режимі реального часу через особистий кабінет страхувальника. Роботодавці можуть швидко повідомити про прийняття на роботу, переведення, звільнення чи поновлення працівника. Інструкція – тут.


Робота «не шкідлива», якщо її не робити


Держпраці дали відповідь на запитання: чи зараховується період простою до стажу для надання щорічної додаткової відпустки за роботу у шкідливих умовах? Відповідь логічна: період простою не дає права на щорічну додаткову відпустку за роботу в шкідливих умовах. Аргументи – за посиланням.


Хто така одинока мати: шпаргалка для кадровика


Між роботодавцем і працівницею, яка вважає себе одинокою матір’ю і вимагає надання соцвідпустки на дітей чи дотримання інших гарантій, передбачених для такої категорії працівників, дуже часто виникають конфлікти. Розбираймося з цим статусом.


Читати статтю


Кейси про ВО & Оперативні відомості до ПФУ, записи у трудовій книжці


У четвер – 12.06.2025 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінара, з якого Ви дізнаєтеся:


• Чи треба ініціювати звіряння з ТЦК?

• Чи може накладатися штраф без перевірок ТЦК?

• Хто подає звіт про транспорт до 20 червня?

• Чи можна виправити помилки у відомостях до ПФУ?

• Як виправити записи у паперовій трудовій книжці?


Зареєструватися


Минулорічні цькування не рахуються


Верховний Суд роз’яснив, що звільнення працівника за ч. 3 ст. 38 КЗпП через порушення роботодавцем трудового законодавства можливе лише за наявності таких порушень на момент подання заяви. Деталі – тут.


Як надати накопичені щорічні відпустки за минулі роки


Сьогодні розглянемо, як надати працівникам щорічні відпустки, накопичені за минулі робочі роки.


МІНІКУРС – тут


Експерт завжди поруч


Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:


«Чи будуть враховуватися особи з інвалідністю до показника виконання квоти у разі, якщо вони не пройдуть повторний медогляд?»


Відповідь – тут.


5 червня минуло, а питання щодо ВЛК лишилися


Чи потрібно після закінчення медичної комісії йти до ТЦК? Відповідь – за посиланням.





Корисне для кадровика


• «Основний» працівник вирішив стати сумісником

Наказ про увільнення на час уточнення даних у ТЦК

Номенклатура справ: підстави для змін посеред року

• Орендовані транспортні засоби і звіт до ТЦК до 20.06

• Як бронювати бенефіціара, який є штатним працівником

Штраф за неподання форми № 1-ПА

• Покрокова інструкція створення електронної трудової

Нюанси виходу на пенсію раніше 60 років

Заброньовані можуть виїжджати за кордон у відпустку

• Звітні справи на 10 червня


Тут на Вас завжди чекають!


Наш Telеgram-канал – це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.


👉 Якщо Ви не з нами, запрошуємо у kadroland live!


Telegram


Новини підготувала


Ваша як не ребус то судоку Редакція

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇