Замовити рекламу

Новини та статті

Всього: 9686

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття

Очистити фільтр

16 березня 2025 р.

14 березня 2025 р.

11 березня 2025 р.

Консультація
Прийняття
11.03.2025

Коли подавати повідомлення до ДПС та ПФУ про прийняття працівника

Коли вноситься повідомлення про прийняття на роботу в податкову по даті наказу чи даті виходу на роботу? Наприклад, наказ 28.02.25 вихід 03.03.25. Повідомлення…

10811

Добрий день! Підкажіть будь ласка чи потрібно подавати Фопу в якого немає військовозобовязаних працівників, повідомлення до про прийняття до ПФУ?? Дякую

05 березня 2025 р.

Консультація
Прийняття
05.03.2025

Чи уточнювати причину укладання строкового трудового договору

Причина укладення строкового трудового договору: чи вказувати в наказі

995

Добрий день. Чи потрібно інформувати ТЦК про прийняття на роботу за строковим договором військовозобов"язаного працівника, якщо договір укладений терміном на два місяці?
Стаття
Прийняття
05.03.2025

Роботодавець вимагає надання інформації про місце проживання: правові підстави та наслідки

На практиці зустрічаються випадки, коли працівник не бажає надавати роботодавцю при оформленні на роботу інформацію про реєстрацію місця свого проживання, або про…

основне зображення для Роботодавець вимагає надання інформації про місце проживання: правові підстави та наслідки
1

6185

Вітаю! Як ця стаття корелює із частиною третьої статті 7 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» № 2136 від 15.03.2022, у відповідності до якої "кожна із сторін трудового договору зобов'язана постійно (у тому числі під час призупинення дії трудового договору) забезпечувати можливість комунікації з нею та невідкладно (у строк не більше 10 календарних днів) інформувати іншу сторону трудового договору про зміну своїх контактних даних, зокрема адреси місцезнаходження (місця проживання), адреси електронної пошти (за наявності), номерів телефону тощо."

27 лютого 2025 р.

25 лютого 2025 р.

24 лютого 2025 р.

Прийняття
24.02.2025

Трудовий договір чи цивільно-правова угода: у чому різниця та як уникнути помилок

Правильне оформлення трудових відносин – обов’язок кожного роботодавця. Дізнайтеся, чим відрізняється трудовий договір від цивільно-правового, які права та гарантії…

717

На виконання термінової роботи по ремонту теплової мережі (житловий будинок ЖБК) чи правомірно оформлення цивільно- правового договору, чи краще трудовий договір? Які обмеження для організації? Виконувати роботу будуть сторонні люди та наш сантехнік- зовнішній сумісник. Як відобразити в звіті Д1, 4ДФ, Д5? ЄСВ нараховувати? В ДПС надавати повідомлення? Багато питань задаю. Вперше з цим питанням зіткнулась. Дякую за допомогу.

22 лютого 2025 р.

21 лютого 2025 р.

19 лютого 2025 р.

12 лютого 2025 р.

10 лютого 2025 р.

Оновлено
Стаття
Прийняття
10.02.2025

Укладення трудового договору з директором: враховуємо особливості

Трудові відносини з директором підприємства мають певні особливості, які слід враховувати роботодавцю. Так, крім укладення трудового договору в певних ситуаціях…

основне зображення для Укладення трудового договору з директором: враховуємо особливості
1

5930

Вітаю. То укладання контракту чи трудового договору при створенні ТОВ з Директором є обов'язком чи правом?

09 лютого 2025 р.

27 січня 2025 р.

21 січня 2025 р.

20 січня 2025 р.

Консультація
Прийняття
20.01.2025

Чи можна заяву та наказ про прийняття на роботу видати у день звільнення працівника від іншого роботодавця

Якщо працівник звільняється з роботи з іншого підприємства з 09.01.2025, а ми можемо прийняти його на основну роботу на наше підприємство з 10.01.2025 (заява на…

4517

Доброго дня.
Підставою для прийняття з 10/01/25 на ін. п-во на основне місце окрім заяви, ще є наказ про звільнення, котрий працівник отримує при звільнені 09/01/25 в кінці восьми годинного робочого дня. Коли він має принести на нове п-во заяву та копію наказу про звільнення , щоб бухгалтер встиг все прийняти 09/01/25, зробити наказ про прийняття з 10/01/25 і відпрвити повідомлення в дпс 09/01/25?
Усі публікації333
Новина176
Стаття53
Консультація95
Мінікурс8
Розваги0
АІ-Консультація1
Теми
Бронювання885
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки420
Відпустки627
Відпустки на дітей168
Відпустки навчальні12
Відпустки неоплачувані101
Відрядження45
Військовий облік1223
Воєнний стан157
Головне за тиждень67
Держслужба, ОМС78
Діловодство357
Дія52
Електронний кабінет50
Звільнення450
Звітність66
Інше632
Календар кадровика66
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій107
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж327
Медогляди191
Медперсонал42
Мобілізовані / Добровольці ТРО150
Оплата праці348
Освітяни55
Особливі працівники303
Охорона праці170
Письмові трудові договори77
Посадові інструкції58
Прийняття333
Ранковий кадровик556
Робочий час198
Скорочення42
Соціальне страхування / Пенсії307
Сумісництво61
Табель35
Трудова книжка407
Трудовий кодекс37
Умови праці358