Мобілізація військовозобов'язаних до 25 років: можливості та обмеження
Так, працівник віком до 25 років, який перебуває на військовому обліку військовозобов'язаних, може бути мобілізований.
Згідно з п. 66 Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, затвердженого Постановою КМУ від 16.05.2024 № 560 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/560-2024-%D0%BF#top , не підлягають призову на військову службу під час мобілізації військовозобов'язані до 25 років, які пройшли базову загальновійськову підготовку або базову військову службу відповідно до ст. 10-1 Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу". Такі особи до досягнення 25 років не направляються на військово-лікарську комісію для проходження медогляду.
Базова загальновійськова підготовка, згідно зі ст. 10-1 Закону "Про військовий обов’язок і військову службу", розпочинається з 1 вересня 2025 р. (п. 7 п. 2 Прикінцевих та перехідних положень Закону № 3633), тому ці норми не застосовуються до осіб, які стали військовозобов’язаними в іншому порядку.
Ст. 39 Закону «Про військовий обов'язок і військову службу» 25.03.1992 № 2232-XII ( далі – Закон № 2232) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n768 передбачає, що на військову службу під час мобілізації призиваються резервісти та військовозобов'язані, які перебувають у запасі та не заброньовані на період мобілізації, незалежно від місця їх обліку.
Ст. 37 Закону № 2232 визначає, що на військовий облік військовозобов'язаних підлягають зокрема призовники віком до 25 років, які пройшли базову загальновійськову підготовку.
Крім того, військовозобов'язаними вважаються чоловіки віком від 18 до 25 років, які:
закінчили військову кафедру під час навчання й отримали військове звання;
пройшли строкову військову службу;
були визнані «обмежено придатними». Після ВЛК такі особи набули статусу «військовозобов’язаних», а отже підлягають мобілізації. Навіть за умови, що їм ще не виповнилося 25 років.
09.10.2024 Верховна Рада України прийняла в цілому Закон про внесення змін до деяких законів України щодо проходження військової служби під час мобілізації особами, які не досягли 25-річного віку https://itd.rada.gov.ua/billInfo/Bills/Card/44678 . Зокрема, була ухвалена норма, яка забороняє мобілізацію військовозобов’язаних до 25-річного віку, якщо вони мають статус обмежено придатних. Такі особи можуть бути призвані на службу лише за власною згодою.Закон наразі не підписаний Президентом та офіційно не опублікований, тож чекаємо на опублікований текст закону.
Отже, працівники до 25 років, які закінчили військову кафедру (без статусу обмежено придатних) і мають військово-обліковий документ, можуть бути мобілізовані.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Є відповідь АІ
Внесення змін до штатного розпису при різних окладах
Звільнення працівника: нюанси дати та виплат при відпустці
Є відповідь АІ
Обчислення страхового стажу: декрет, догляд за дитиною та робота
Чи може відповідальна особа підписувати зміни облікових даних
Прийом на роботу військовозобов'язаних: бронювання та відстрочка за сумісництвом
Є відповідь АІ
Як діяти, якщо працівник не надає документи про мобілізацію
Підкажіть, будь ласка, як діяти в даній ситуації: працівника мобілізували декілька місяців тому, але жодного документа для підтвердження працівник не хоче надавати…
Доплата за суміщення посад для працівника іноземного офісу
Є відповідь АІ
Невизначеність у заповненні військово-облікових документів для військових
Особливості працевлаштування 18-річного студента на робітничу спеціальність
Є відповідь АІ
Документи для виїзду директора в відпустку на службовому авто
Призначення нового інженера з охорони праці за сумісництвом
1. керуючись наказом гендиректора (2021 р.) видати новий наказ з пунктом про призначення…
Є відповідь АІ
Додаткова відпустка на дітей для працівників за кордоном
Переведення працівника: чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК
Є відповідь АІ
Проблеми з військовим обліком: чи потрібна ВЛК заброньованим працівникам
Є відповідь АІ
Чи потрібно ознайомлювати працівників з військовим обліком під підпис
Виправлення помилки у даті звільнення працівника: наслідки та дії
Є відповідь АІ
Запит на шаблони наказів про стажування викладача ПТУ
Прохання допомогти знайти або надати шаблон наказу про організацію (початок) стажування на підприємстві викладача закладу професійно-технічної освіти, а також, за потреби, шаблон наказу про завершення такого стажування.
На нашому підприємстві вперше…


