🎥 Мега подія 17.08
Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання
МА
Мар'яна
30.04.2025 | 16:39
Відповідь надано
Питання щодо мобілізації заброньованого працівника під час відрядження
Питання до Тетяни Донець:
Добрий день, питання:
25.04.2025 під час відрядження в м.Свалява, водія підприємства зупинили працівники ТЦК і забрали, ми подали на бронювання цього працівника і 28.04.2025, ДІЯ цього працівника забронювала.29.04.2025 з документами про підтвердження бронювання, критичності підприємства, та клопотанням про надання відстрочки працівнику представник приїхав у військові частину щоб забрати заброньованого працівника, тоді в ДІЇ статус із заброньованого змінився на виключений з військового обліку (мобілізований). Деякі питання не дають спокою: чи мали право зняти з машини водія, і якщо ми технічно забронювали то як вони його мобілізували? Дякую.
Добрий день, питання:
25.04.2025 під час відрядження в м.Свалява, водія підприємства зупинили працівники ТЦК і забрали, ми подали на бронювання цього працівника і 28.04.2025, ДІЯ цього працівника забронювала.29.04.2025 з документами про підтвердження бронювання, критичності підприємства, та клопотанням про надання відстрочки працівнику представник приїхав у військові частину щоб забрати заброньованого працівника, тоді в ДІЇ статус із заброньованого змінився на виключений з військового обліку (мобілізований). Деякі питання не дають спокою: чи мали право зняти з машини водія, і якщо ми технічно забронювали то як вони його мобілізували? Дякую.
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.04.2025 | 17:00
Очікує відповідь
Мар"янго, вітаю!
У вас дуже непроста і прикра ситуація.
Все залежить від того, в який день мобілізували працівника.
Якщо до дати бронювання (25-28), коли ще не "світилося" у реєстрі бронювання, то мобілізація законна.
Якщо після, то незаконна.
Але біда в тому, що навіть оскарження незаконної мобілізації не дає можливості "повернути" працівника.
Про це ви мабуть вже читали (Верховний суд виніс рішення).
Але все ж таки давайте не опускати руки, якщо працівника мобілізували після дати бронювання.
Насамперед дізнайтеся дату накаху про включення працівника до особового складу ЗСУ.
Попросіть його надіслати витяг з наказу.
Якщо виявиться, що мобілізували після бронювання, будемо думати далі і спробуємо щось вдіяти.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ЕЛ
Елена
10.08.2026 | 17:31
Відповідь надано
Суміщення посад: процедура заяви та підписання наказу директора
Доброго дня, чи вірно буде якщо генеральний директор пише заяву на суміщення посади на ім'я загальних зборів учасників? Та хто має підписати наказ про її суміщення. Генеральний директор буде суміщувати посаду директора філії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 20:13
ОЛ
Ольга
10.08.2026 | 16:58
Відповідь надано
Переведення працівника на дистанційну роботу: чи потрібно уточнювати
Доброго дня. При оформлення в наказі працівника було вказано формат дистанційної роботи. Потім його перевели на в інший департамент, але саме "на умовах дистанційної роботи", не дописали. Чи вважається це скасуванням дистанційного формату роботи при переведенні? По факту він…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 20:17
ЛЮ
Людмила
10.08.2026 | 15:59
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Включення лікарняних днів у вихідну документацію при звільненні
Доброго дня! Викладач з 01.07.2026 по 16.08.2026 у основній відпустці на 47 к.д. З 01.07.2026 по 07.07.2026 -тимчасова непрацездатність. 16.08.2026 звільняється. До разрахунку включаю 7 днів лікарняних? Підкажіть як правильно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:59
АН
Анастасія
10.08.2026 | 15:07
Відповідь надано
Прийняття інженера з охорони праці з попереднім досвідом навчання
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи можна прийняти на роботу на ТОВ Інженера з охорони праці, якщо на момент прийняття у нього є деякі навчання та посвідчення АЛЕ, які йому робила ТОВ, де він працював до працевлаштування до нас…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:50
ЮЛ
Юлія
10.08.2026 | 14:45
Відповідь надано
Чи потрібно подавати звіт про інвалідів державному органу влади
Державний орган влади.
Чи подаємо звіт щодо інвалідів…
Чи подаємо звіт щодо інвалідів…
НК
Надія, консультант
експерт
10.08.2026 | 15:56
ВГ
Герасименко Вікторія Вячеславівна
10.08.2026 | 14:30
Відповідь надано
Зміна графіку роботи працівників складу: необхідні документи для оформлення
Піжкажіть будь ласка, в нас працівники складу працюють по стандртному графіку 40 годин на тиждень 5/2 де сб та нд є вихідними. Зараз хочемо змінити їх графік на 2/2 (2 роб та 2 вих), уточніть будь ласка які документи нам потрібно для цього оформити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:29
КА
Катерина
10.08.2026 | 14:15
Відповідь надано
Відпустка: чи можливо працювати під час сумісництва
Добрий день. Співробітник працює в компанії А по основномц місцю роботи та в компанії Б по сумісництву. Чи повинен він брати відпустку одночасно на 2-х компаніях чи може до прикладу по соновному місцю роботи піти у відпустку, а по сумісництву працювати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:16
АЛ
Альона
10.08.2026 | 13:08
Відповідь надано
Оформлення працівника на декретне місце за сумісництвом
Доброго дня. Чи можна оформити працівника на декретне місце за сумісництвом, але на повний робочий день, оскільки цей працівник за основним місцем роботи перебуває у відпустці без збереження заробітної плати протягом періоду дії військового стану…
НК
Надія, консультант
експерт
10.08.2026 | 17:27
ОЛ
Ольга
10.08.2026 | 12:44
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібен дозвіл роботодавця для виїзду на кордон
Вітаю! заброньований працівник їде у відпустку до батьків у прикордонний пункт, чи потрібно від роботодавця дозвіл на перебування на території конкретного прикордонного населеного пункту…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.08.2026 | 17:28
АС
Стригуль Альона Сергіївна
10.08.2026 | 12:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оформлення документів для відпустки та відрядження за кордоном
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, щодо коректного оформлення документів для співробітника, який планує виїхати за кордон у відпустку, а одразу після її завершення перейти у відрядження в іншу країну.
Наприклад: 1–7 числа — відпустка в одній країні, 8–14 числа —…
Підкажіть, будь ласка, щодо коректного оформлення документів для співробітника, який планує виїхати за кордон у відпустку, а одразу після її завершення перейти у відрядження в іншу країну.
Наприклад: 1–7 числа — відпустка в одній країні, 8–14 числа —…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.08.2026 | 13:25
ЕЛ
Елена
10.08.2026 | 12:37
Відповідь надано
Прийняття на посаду старшого юрисконсульта: чи можливо це
Доброго дня, чи можемо ми працівника прийняти на посаду старший юрисконсульт (код КП 2429)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:33
СВ
Світлана
10.08.2026 | 12:33
Відповідь надано
Прийом асистента вчителя: строковий трудовий договір та терміни
На роботу приймається асистент вчителя. В заяві вказано, що прийняти з 01 вересня на період організації інклюзивного навчання для конкретного учня. Це буде строковий трудовий договір? І в наказі теж вказувати терміни…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:31
ІН
Інна
10.08.2026 | 12:29
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Призначення директора комерційного товариства за суміщенням: можливості та обмеження
Вітаю.
Підскажіть будь-ласка, чи можна призначити директора комерційного товариства за суміщенням технічним директором з доплатою 20 %. В статуті відсутні обмеження на суміщення…
Підскажіть будь-ласка, чи можна призначити директора комерційного товариства за суміщенням технічним директором з доплатою 20 %. В статуті відсутні обмеження на суміщення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.08.2026 | 16:28
ВП
Приступа Вікторія Володимирівна
10.08.2026 | 12:18
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звірка з ТЦК: перші кроки для нових працівників підприємства
Я працюю на приємстві з листопаду, та досі не зробила звірку з ТЦК. З чого почати? Памятаю що одному з вебінарів Ви казали що потрібно писати лист до свого ТЦК, щоб вони дали дозвіл робити звірку з іншими ТЦК.
Повідомлення до ТЦК надаю. Мене цікавить саме звірка…
Повідомлення до ТЦК надаю. Мене цікавить саме звірка…
АК
Анна, консультант
експерт
10.08.2026 | 20:31
ОЛ
Ольга
10.08.2026 | 12:10
Відповідь надано
Проблеми з трудовими книжками: прийняття працівника без звільнення
Добрий день! Прийняли на роботу працівника, який був звільнений на підприємстві без відповідного запису в трудовій книжці (підприємство знаходиться в іншому місті). Працівнику поштою був присланий наказ про звільнення. В кабінеті пенсійного фонду відповідна відмітка зроблена. Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.08.2026 | 18:02
ЧО
Чорна Олена
10.08.2026 | 11:38
Відповідь надано
Включення військовозобов'язаних з інших ТЦК у списки обліку
Добрий день. Питання щодо звіряння списків персонального військового обліку. Чи потрібно в списки які подаються до ТЦК та СП ( місцевого ) включати військовозобов'язаних, які стоять на обліку в інших ТЦК та СП? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.08.2026 | 17:21
ОЮ
Юрчик Ольга
10.08.2026 | 11:37
Відповідь надано
Перевірка правильності коду штатної одиниці бухгалтера в установі
Комунальна установа Центр соціальних служб. Маємо в штаті провідного бухгалтера за кодом КП 2411.2. Чи правильно це, чи потрібно замінити на код 0280,2? Знайшла його у вашому класифікаторі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.08.2026 | 18:43
МА
Марина
10.08.2026 | 11:31
Відповідь надано
Алгоритм дій щодо військового обліку та нових бронювань
Отримали нову критичність від ОВА, який далі алгоритм дій? Розбороновувати і по новому бронювати до 1.09 чи після, чи буде автоматичне бронювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.08.2026 | 13:44
ОЛ
Ольга
10.08.2026 | 11:11
Відповідь надано
Оформлення відмови від оплати лікарняного: що потрібно знати
Доброго дня. Якщо працівник працював під час лікарняного, то як правильно оформити відмову від оплати ЛЛ? Чи потрібно створювати комісію з соц. страху? Хто має приймати рішення у вдмові від оплати, співробітника кадрів чи бухгалтерія? Які документи при цьому необхідно оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.08.2026 | 17:07
НА
Наталія
10.08.2026 | 11:08
Відповідь надано
Перевірка правильності коду КП для оператора лінії виробництва
Оператор лінії у виробництві харчової продукції (з розфасовки борошна в дрібну тару) код кп 8270 чи вірно застосовано код до даної посади…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
10.08.2026 | 11:24
