Ризики прийому працівника з військовим обліком в іншому районі

Для підпримства ризиків нема

Призовники, військовозобов’язані та резервісти повинні перебувати на військовому обліку за задекларованим/зареєстрованим місцем проживання (пп. 1 п. 1 Правил військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, Додаток 2 до Порядку.).
Однак перебування на обліку не в тому ТЦК не перепона прийняти його на роботу, адже є військово-обліковий документ із відміткою про взяття на облік територіальним центром комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК).

Надішліть повідомлення про зміну облікових даних до ТЦК, у якому працівник перебуває на обліку. Строк — упродовж семи днів із дня, коли видали наказ про прийняття на роботу.

Письмово повідомте працівника, що він має привести військово-обліковий документ у належний стан. Посилайтеся на підпункт 1 пункту 1 Правил. Так виконаєте вимогу пункту 34 Порядку проводити роз’яснювальну роботу серед призовників, військовозобов’язаних та резервістів щодо виконання ними правил військового обліку. .

Визначте у повідомленні розумний строк, у який працівник має надати вам військово-обліковий документ, коли усуне недоліки.

Якщо працівник не відреагує на повідомлення, а ТЦК, до якого подали повідомлення про зміну облікових даних, не викличе працівника, — убезпечте себе від зауважень під час звіряння або перевірки стану військового обліку на підприємстві. Надішліть лист до обох ТЦК: в якому працівник перебуває на обліку і в якому має перебувати. У листі зазначте:

що у вас працює призовник/військовозобов’язаний/резервіст, який перебуває на обліку в ТЦК не за задекларованим/зареєстрованим місцем проживання;
працівника ознайомили із Правилами під час прийняття на роботу, додатково письмово роз’яснили, що необхідно усунути порушення;
повідомлення про зміну облікових даних направили до ТЦК за місцем перебування працівника на обліку;
потребуєте допомоги в усуненні порушення.
Якщо ТЦК викличе працівника розпорядженням, оповістіть працівника, як того вимагає пункт 47 Порядку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!